Authentische Führung lebt was sie predigt, befolgt was moralisch geboten ist und dient der Organisation, ihren Angehörigen und der Allgemeinheit. Authentische Führung in der Polizei ist ein Ergebnis persönlichen und organisationalen Lernens und Voraussetzung für das Wohlergehen der Mitarbeitenden, der Organisation und der Menschen, für die die Polizei Sorge trägt. In diesem Beitrag möchte ich
... [Show full abstract] zeigen, was authentische Führung ist und wie authentische Führung in der Polizei gefördert werden kann. Dies betrifft sowohl Fragen der Anforderungen, Auswahl und Entwicklung von Führungspersonen als auch Fragen der organisationalen Gestaltung der polizeilichen Führungsarbeit.