Content uploaded by Elvir Cajic Phd Candidate
Author content
All content in this area was uploaded by Elvir Cajic Phd Candidate on Feb 12, 2021
Content may be subject to copyright.
1
Jun 05-06, 2020 İstanbul, Turkey
UYSAD
4th International Conference
on Management and Social Sciences
ABSTRACT BOOK
ISBN: 978-605-65197-5-8
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
3
4th International Management
and Social Sciences
Conference
Jun 5-6, 2019 İstanbul / Turkey
Abstract Book
ISBN: 978-605-65197-5-8
UYSAD CONFERENCE 2020
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
4
Organization Committee
Prof. Dr. Makbule Meziyet ARI, Bilgi University, Turkey.
Prof. Dr. Hakeem KASEM, Deakin University, Australia.
Prof. Dr. Naim KAPUCU, University of Central Florida, USA.
Prof. Dr. Keneş USENOV, Jalal-Abad State University, Kyrgyzstan.
Prof. Dr. Vincent Gabriel NYOYOKO, Akwa Ibom State University, Nigeria.
Doç. Dr. Mehmet KÖK, Atatürk University, Turkey.
Doç. Dr. Saadet GANDİLOVA, Devlet İktisat University, Azerbaijan.
Doç. Dr. Deniz Beste Çevik KILIÇ, Balıkesir University, Turkey.
Doç. Dr. Çiğdem APAYDIN, Akdeniz University, Turkey.
Doç. Dr. Gülcamal RISKULOVA, Jalal-Abad State University, Kyrgyzstan.
Dr. Cengiz MENGENCİ, Uluslararası Yönetim ve Sosyal Araştırmalar Dergisi
Dr. Leyla DERVİŞ, Akdeniz University, Turkey
Dr. Vakkas ARSLAN, Ekonomi ve Sosyal Araştırmalar Dergisi, Turkey
Dr. Kıyal Kamchybekova ABDİRAİM, Dicle University, Turkey.
Dr. Özlem NEMUTLU, Manisa Celal Bayar University, Turkey
Scientific Committee
Prof. Dr. Makbule Meziyet ARI, Bilgi University, Turkey.
Prof. Dr. Naim KAPUCU, Merkez Florida University, ABD.
Prof. Dr. Bakıt ATANTAEVA, Şakarim Semey Devlet University, Kazakhistan.
Prof. Dr. Nzelibe Grace CHINELO, University of Abuja, Nigeria.
Prof. Dr. Hakeem KASEM, Deakin University, Avustralia.
Prof. Dr. Rovshan ALİYEV, Bakü Devlet University, Azerbaijan.
Prof. Dr. Keneş USENOV, Jalal-Abad Devlet University, Kyrgyzstan
Prof. Dr. Vincent Gabriel NYOYOKO, Akwa Ibom State Universty, Nigeria.
Prof. Dr. Bürküt DARBANOV, Jalal-Abad State University, Kyrgyzstan.
Doç. Dr. Çiğdem APAYDIN, Akdeniz University, Turkey.
Doç. Dr. Deniz Beste Çevik KILIÇ, Balıkesir University, Turkey.
Doç. Dr. Saadet GANDİLOVA, Devlet İktisat University, Azerbaijan.
Doç. Dr. Mehmet KÖK, Atatürk University, Turkey.
Doç. Dr. Aykut EKİYOR, Gazi University, Turkey.
Doç. Dr. Gülcamal RISKULOVA, Jalal-Abad State University, Kyrgyzstan.
Doç. Dr. Nadejda ÖZAKDAĞ, Afyon Kocatepe University, Turkey.
Doç. Dr. Erlan BAKIEV, American University of Central Asia, Kyrgyzstan.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
5
Doç. Dr. Elnare SAMEDOVA, Azerbaijan Devlet İktisat University, Azerbaijan.
Doç. Dr. Hilale CAFEROVA, AMEA İdare Institute, Azerbaijan.
Doç. Dr. Gülsüm GÜRLER HAZMAN, Afyon Kocatepe University, Turkey.
Doç. Dr. Gadir BAYRAMLI, Devlet İktisat University, Azerbaijan.
Dr. Ali DAŞMAN, İstanbul Kültür University, Turkey.
Dr. Nurhodja AKBULAEV, Devlet İktisat University, Azerbaijan.
Dr. Leyla DERVİŞ, Akdeniz University, Turkey.
Dr. Özlem NEMUTLU, Manisa Celal Bayar University, Turkey.
Dr. Kıyal Kamchybekova ABDİRAİM, Dicle University, Turkey.
Dr. Gülmira SATIBALDIEVA, Jalal-Abad State University, Kyrgyzstan.
Dr. Oktay GULİYEV, Azerbaijan Devlet İktisat University, Azerbaijan.
Dr. Gülbarçın OROZBAEVA, Jalal-Abad State University, Kyrgyzstan.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
6
Contents
Organization Committee ........................................................................................................... 4
Scientific Committee ................................................................................................................. 4
Economic Considerations Coincide with the Rise of Divorce in the Society in Malakand, Khyber
Pakhtunkhwa, Pakistan ............................................................................................................. 9
Violence and Immorality is Responsible for Divorce in Traditional Society ................................ 10
Çalışma Hayatında Kadının Yeri ve Önemi ............................................................................... 11
Kamu Kurumlarında Stratejik Plan (İşkur Örneği) ..................................................................... 12
Triangular relationship of the three traditional friends and the neighboring Muslim countries,
Iran, Afghanistan and Pakistan: From Soviet Intervention to the Fall of Taliban ........................ 13
Tatar Dili Öğretim Özelliği (Kazan Uluslararası Okulu Örneğinde) ............................................. 14
Urbanization in Pakistan: Evidence From Literature ................................................................. 15
Economic Considerations Coincide with the Rise of Divorce in the Society in Malakand, Khyber
Pakhtunkhwa, Pakistan ........................................................................................................... 16
Normallik Testleri ve Normal Dağılıma Veri Dönüştürme ......................................................... 17
Attraction of Medium: New Media Attraction ......................................................................... 18
Does Financial Development Increase Renewable Energy Consumption? Evidence From
Azerbaijan .............................................................................................................................. 19
Azerbaycan Demokratik Cumhuriyeti ve Mehmet Emin Resulzade ........................................... 20
Türkiye Muhasebe Standardı 16 Maddi Duran Varlıklardaki Değişiklikler, VUK ve TFRS Açısından
Karşılaştırılması ...................................................................................................................... 21
Child Psycho Linguistic Development, Bilingualism and Educational Circumstances in The Family
Environment........................................................................................................................... 22
Benefits of Using Social Media for Local Governments ............................................................. 23
Türkiye’de Şehir Enerji Hizmetleri ve Belediyeler ..................................................................... 24
A Model Proposal for Organizational Structure in Special Event Management for Hotel
Businesses and Independent Organization Companies ............................................................. 25
Recreation Managers VS Hotel Managers: A Conceptual Assessment of Managerial Roles ........ 26
İtme-Çekme Paradigması Bağlamında Motivasyon Kavramının X ve Y Kuşağı Turistler Bağlamında
Değerlendirilmesi ................................................................................................................... 27
Muhasebe Meslek Üst Birlikleri Tarafından Yapılan Düzenlemelerin Kara Parayı Önlemeye
Yönelik Politikalar Üzerine Etkisi ............................................................................................. 28
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
7
Türkiye’de 1969 Yılında Yapılan Milletvekili Genel Seçimleri’nde Kullanılan Seçim Sistemi ve
Sonuçlarının TBMM’ye Yansıması ............................................................................................ 29
Finite Diference Method for One-Dimensional Nonlinear Problem by İmplementing Wolfram
Mathematica .......................................................................................................................... 30
Küresel İlkeler Sözleşmesine Üye Olan İşletmelerde Çalışma Standartları: Türkiye’deki Bazı Üye
İşletmelerde İşgücüne Sağlanan Avantajlar Açısından Bir Değerlendirme ................................. 31
Türkiye’de Bağımsız Gazeteciliğin Dijital Dönüşümü: YouTube Mecrasının Bireysel Yayıncılık
Faaliyetleri Açısından Kullanımı ve Sürdürülebilirliği Üzerine Bir İnceleme ................................ 32
COVİD-19 Pandemisi ve Ulus Devletler: Küreselleşmenin Sonu mu? ......................................... 33
Corona Salgınının Küresel Ekonomiye Etkileri .......................................................................... 34
Tam Gün Eğitim mi Yoksa İkili Eğitim mi Sorunsalı Üzerine Bir İnceleme ................................... 36
MEB 2023 Eğitim Vizyonu Rehberlik Alanı Sorunlarına Çare mi? ............................................... 37
Risk Assestment in Digital Supply Chains ................................................................................. 38
EBA Sistemi Bağlamında Uzaktan Eğitim Faaliyetleri Üzerine Bir İnceleme ................................ 39
Sinema ve Kültürlerarası İletişim Eğitimi: Ayrılık (2010) Filmi Örneği ........................................ 40
İnsan Kaynakları Çalışanlarında Duygusal Zekânın İşyeri Davranışlarına Etkisinin Araştırılması .. 41
Çevre ve Ekonomik Büyüme: Teorik Bir İnceleme ..................................................................... 42
The Interplay Between “Inter-functional Coordination”, “Competitor Orientation”, “Brand
Orientation” and “Customer Orientation”; An Example From the Turkish Retail Industry ......... 43
Türk-Müslüman Gençlerde Ahlaki Olgunluk ve Dindarlık: Birleşik Krallık ve Türkiye Arasında Bir
Karşılaştırma .......................................................................................................................... 44
Choice Regularities and SARP-like Requirements ..................................................................... 45
Bir İş Analizi Çalışması: Eczacılık Mesleği Örneği....................................................................... 46
Türkiye Finansal Raporlama Standardı (TFRS) 16: Kiralamalar Standardı Kapsamında Finansal
Tablo Dipnot Açıklamaları: BIST 100 İncelemesi ....................................................................... 47
Kazakistan’da Bankacılık Sektörünün Durumu ......................................................................... 48
Örgüt Kültürü Açısından Ahilik Örgütünde Usta Çırak Münasebetleri ....................................... 49
Öz-Yeterlilik ile Derinsel Öğrenme Yaklaşımı Arasındaki İlişki Üzerinde İçsel Akademik
Motivasyonun Rolü................................................................................................................. 50
Sigortacının Aydınlatma Yükümlülüğünün İhlaline Bağlanan Yaptırım Sisteminin 14.02.2020
Tarihli Sigorta Sözleşmelerinde Bilgilendirmeye İlişkin Yönetmelik Çerçevesinde İncelenmesi ... 51
Üniversite Öğrencilerinin Cinsel Yolla Bulaşan Hastalıklarla İlgili Bilgi Düzeyleri ve Cinsel Mitlere
Olan İnanışı Arasındaki İlişkinin İncelenmesi ............................................................................ 52
Uygulama Örnekleriyle Halkla İlişkilerde Yaratıcılık Ve Gerilla Halkla İlişkiler ............................ 53
Sosyal Medyada İnfial Yaratan Dijital Reklamların Kriz Yönetimi Çalışmaları: DOVE Örneği ....... 54
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
8
Kamu ve Özel Hastanelerde Hasta Memnuniyeti İncelemesi .................................................... 55
Ukrayna Krizi Bağlamında Avrupa Birliği Tarafından Rusya’ya Uygulanan Yaptırımlar ve Etkileri 56
Bursa Otomotiv Sanayisinde İnovasyonun Şirket Performansı Üzerine Etkisini İnceleyen Bir
Araştırma ............................................................................................................................... 57
2009 Mantık Dersi Öğretim Programına Göre Kazanım Uygulamaları ....................................... 58
Gastronomi Turizminde, Değer Zinciri Kapsamında Mekân’ın Öneminin “Pub” Örneği Üzerinden
İncelenmesi ............................................................................................................................ 59
Avrupa Hıristiyan Düşüncesinin Geç Dönem İslam Reddiye Geleneğine Etkisi: Dinleri Tekâmülcü
ve Üçlü Tasnif ......................................................................................................................... 60
Gazetelerde Yaşanan Tiraj Düşüklüğünün Nedenleri ve ‘Can Çekişen’ Basılı Gazeteciliği Tehdit
Eden Faktörler: Gazeteler Neden Kapanıyor? ........................................................................... 61
Ayetü’l-Kürsi’nin Kavram ve İ’rab Açısından Tahlili .................................................................. 72
Felak ve Nas Surelerinin Kavram ve İ’rab Açısından Tahlili........................................................ 73
Yapay Zekânın Varlık Tabakaları Mümkün mü? ........................................................................ 74
Beden Eğitimi ve Spor Öğretmen Adayları Sınav Kaygılarının Çeşitli Değişkenler Açısından
İncelenmesi ............................................................................................................................ 75
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
9
Economic Considerations Coincide with the Rise of Divorce in the Society in Malakand, Khyber
Pakhtunkhwa, Pakistan
Asst. Prof. Dr. Ahmad ALİ
Department of Sociology
Abdul Wali Khan University Mardan
Khyber-Pakhtunkhwa, Pakistan
dr.ahmadaup@gmail.com
Lecturer Sameer Ul Khaliq JAN
Social Work Shaheed Benazir Bhutto University Sheringal
Khyber-Pakhtunkhwa, Pakistan
Sameerulkhaliqjan@gmail.com
Lecturer Hussain ALİ
Department of Sociology
Abdul Wali Khan University Mardan
Khyber-Pakhtunkhwa, Pakistan
Hussainali@awkum.edu.pk
Abstract
The study entitled “Does Economic Considerations Coincide with the Rise of Divorce in the Society?
in Malakand, Khyber Pakhtunkhwa, Pakistan” was carried out through selection a sample size of 210
divorced women residing in Darul Aman Swat (abode) representing the whole Malakand division
women of such type. The data for the above study was collected through a comprehensive interview
schedule. Interview schedule was based on conceptual frame work in which Economic aspect was
independent, effects of divorce on female was as a dependent variable and type of marriage and
literacy were the controlling variables. The collected data was analyzed for simple frequency to
measure the attitude of those females, chi square for association measurement while spurious and
non-spurious were checked through multi variate test. Poverty, extravagancy on part of female, non-
payment of alimony on part of husband, Haqe- Maher dispute, property ownership, undisclosed
property and job nature were the various factors of divorce in the study area. Moreover, undisclosed
property from husband was highly significant (P = 000) with effects of divorce on females while
controlling type of marriage and literacy arranged marriage had non-spurious (P = 000) relation with
economic aspect and effects of divorce on females. Awareness through religious clergies and other
experts of the fields, clarity of Haqe Maher and other resources like property ownership and job
nature to each other were some of the recommendations in light of the study.
Keywords: Divorce; Society; Earning; Property
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
10
Violence and Immorality is Responsible for Divorce in Traditional Society
Asst. Prof.Dr. Ahmad ALİ
Department of Sociology
Abdul Wali Khan University Mardan
Khyber-Pakhtunkhwa, Pakistan
dr.ahmadaup@gmail.com
Chairman Mussawar SHAH
Department of Rural Sociology
The University of Agriculture Peshawar, Pakistan
dr.mussawarshah@aup.edu.pk
Lecturer Sameer Ul Khaliq JAN
Social Work Shaheed Benazir Bhutto University Sheringal
Khyber-Pakhtunkhwa, Pakistan.
Sameerulkhaliqjan@gmail.com
Assoc. Prof. Dr. Syed Rashad Ali
Department of Sociology
Abdul Wali Khan University Mardan
syedrashid@awkum.edu.pk
Abstract
This paper entitled “Immorality and violence is responsible for divorce in Malakand, KPK, Pakistan” A
sample size of 210 respondents (divorced women) were randomly selected for in-depth interview,
representing the whole Malakand division residing in Darul Aman (abode). A conceptual frame work
consists of independent variable, moral aspect and dependent variable effects of divorce on female.
For assessing the level of association chi-square test statistics was carried out. Moreover, reliability
analysis was also carried out and overall reliability coefficient was stood at 0.75. Extra marital sex of
women, involvement on part of males in homosexuality, domestic violence against women,
dissatisfaction of women in sex. At bi variate level, sexual relationship of women with husband
brother and taking career preference over family were found significant with effect of divorce on
females. At multi-variate level while controlling type of marriage and literacy. A non-spurious
relationship was exist among love marriage and moral aspect with effects of divorce. A spurious
relationship were found amongst literacy and moral aspect with effects of divorce on female.
Sessions and teachings on amorality, preaching of rights and duties of spouses and their limitations
as per religious teachings by religious clergies and marriages in known families are some of the
recommendations for this issue.
Key words: Morality; extra marital sex, domestic violation; career; preference; violence
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
11
Çalışma Hayatında Kadının Yeri ve Önemi
Özlem ITIL
İş ve Meslek Danışmanı
Türkiye İş Kurumu Kadıköy Hizmet Merkezi
ozlem.itil@iskur.gov.tr
Erhan AKALIN
İş ve Meslek Danışmanı
Türkiye İş Kurumu Kadıköy Hizmet Merkezi
erhan.akalin@iskur.gov.tr
Özet
Bu çalışmanın amacı kadının iş hayatındaki yerini tespit etmek ve kadın istihdamına yönelik dünya
genelindeki gelişmeleri saptayarak ülkemizde uygulanabilirliğini bilimsel bir altyapıyla çözüm yollarına
kavuşturmaktır. Her alanda üretken olan kadının sanayi dönemindeki üretkenliği de ayrıca
irdelenecektir. Toplumun kadına bakış açısının değişmesi gerekliliği de ayrıca işlenecek sosyolojik bir
gerekliliktir. Feodal dönemde kadın ve erkek üretim sürecinin içinde birlikte yer almaktayken sanayi
devrimi sonunda erkek egemen bir işgücü yapısı ortaya çıkmıştır. Kas gücüne dayalı üretim sürecinin
etkisi sonucunda kadın istihdamı azalmış ve kadın, şehir hayatında evine çekilmek zorunda kalmıştır.
İkinci Dünya savaşı sonunda erkek nüfusunda görülen azalmaların etkisiyle de olsa kadınlar yavaş
yavaş işgücü piyasasına girmeye başlamışlardır. Gelişmekte olan ülkelerde ki kadın istihdamı gelişmiş
ülkelere nazaran oldukça düşük seviyelerde seyretmektedir. Zamanla kadın istihdamının artmasına
yönelik ciddi devlet politikaları uygulanmaya başlamış ve sonucunda kadın istihdamında göreceli artış
sağlanmıştır. Özellikle anne konumunda olan kadınların işgücü piyasasına katılabilmesi için kreş
uygulamalarının artması gerekmektedir. Bu konularda özellikle Fransa devletinin attığı adımlar
takdire şayandır. Özellikle ülkemizde üniversite sayısının artması beraberinde bölüm çeşitliliğinin
fazlalaşması kadınlarının eğitim düzeyinin yükselmesi zamanımız iş piyasasında kadın istihdamına
pozitif yönde katkı sağlamıştır. Teknolojik gelişmeler sonucunda ortaya çıkan otomasyon,
kadınlarında erkeklerin egemen olduğu alana girmelerini sağlamıştır. Özellikle sonuç kısmında bazı
sektörlerde kadın istihdamını arttırmak için kota uygulaması getirilmesi de tavsiye edilecektir. Ayrıca
Türkiye İş Kurumu tarafından hayata geçirilen İşte Anne projesi ve etkileri istatistiki olarak
irdelenecektir. Kamunun da özellikle istihdam stratejilerinde kadına yönelik pozitif ayrımcılık yapması
üzerinde de durulacak ve tavsiyeler sıralanacaktır.
Anahtar Kelimeler: İşgücü piyasası, istihdam, kadın istihdamı, pozitif ayrımcılık.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
12
Kamu Kurumlarında Stratejik Plan (İşkur Örneği)
Özlem ITIL
İş ve Meslek Danışmanı
Türkiye İş Kurumu Kadıköy Hizmet Merkezi
ozlem.itil@iskur.gov.tr
Erhan AKALIN
İş ve Meslek Danışmanı
Türkiye İş Kurumu Kadıköy Hizmet Merkezi
erhan.akalin@iskur.gov.tr
Özet
Stratejik yönetim, rekabet üstünlüğünü korumak ve aynı zamanda bu üstünlüğü geliştirmek için
tasarlanmış bir değerlendirme aracıdır. Süreç aynı zamanda planlama ve bu planların hayata geçirilme
süreci olarak tanımlanmaktadır. Analiz aşamasında organizasyon dışı ve organizasyonda var olan
yapının yani iç işleyişin değerlendirilmesi yapılır. Planlama yapılırken, iş modelleri üzerinde durulur,
kurumsal hedefler, rekabet için taktikler, dışa dönük stratejiler, yeni satın almalar ve birlikte hareket
etmek için eylem geliştirme önde yer almaktadır. Kurumsal yapının işleyişi incelenerek bu yapının
organizasyonun amacına uygun hale getirilmesi gerekmektedir. Elde edilen sonuçlar neticesinde
kuruluşun hem dış hem de iç işleyişini etkileyen faktörler ortaya konmalıdır ki bu süreklilik arz etmeli
yani geri bildirim döngüsü oluşturmalıdır. Stratejik yönetim idarenin fiili uygulamasına
dayanmaktadır. Bu nedenle, stratejik yönetim konusunda uzman personelin ilk yapması gereken,
rakip firmaların performansları hakkında gerekli bilgileri elde etmek ve bunları değerlendirmektir. İlk
amaç kuruluş içindeki faaliyetlerin koordinasyonunu sağlamak, inovatif kültür oluşturmak varsa
kayıpları önlemek ve var olan kaynakların nasıl kullanıldığı ile ilgili araştırma yaparak denetim
sağlamaktır. İlk olarak kuruluşun asıl uzun vadeli amaç ve hedeflerinin belirlenmesi, bu yönde
atılacak adımların oluşması ve belirlenen hedeflerin hayata geçirilmesi için gerekli kaynakların tahsisi
önem arz etmektedir. Toplumun ve kurumların ihtiyaçları doğrultusunda organizasyon yapısını
geliştirerek fırsatları belirleyip kaynakları verimli kullanmak gerekmektedir. Stratejik plan kapsamında
örnek kamu kurumu olarak Türkiye İş Kurumu incelenecektir. Beş temel amaç altında on yedi hedefi
kapsayan stratejik plan, hem üst politika belgeleri ve ilgili mevzuatın İŞKUR’a verdiği yükümlülükleri
kapsamlı bir şekilde içermekte hem de iç ve dış paydaşların İŞKUR’dan taleplerini yansıtmaktadır.
Anahtar kelimeler: Kamu kurumu, rekabet üstünlüğü, stratejik plan, stratejik yönetim.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
13
Triangular relationship of the three traditional friends and the neighboring Muslim countries, Iran,
Afghanistan and Pakistan: From Soviet Intervention to the Fall of Taliban
Prof. Dr. Zahid Ali Khan MARWAT
Dean Faculty of Social Sciences
Abdul Wali Khan University, Mardan
zahidmarwat62@gmail.com
hasnainaup@gmail.com
Abstract
This research paper shed light on the triangular relationship of the three traditional friends and the
neighboring Muslim countries, Iran, Afghanistan and Pakistan. The main focus of the paper is on Pak-
Iran interests in Afghanistan. An attempt is made to explore the various turns and twists in Pak-Iran
relations in Afghanistan. Bilateral relations between Pakistan and Iran were affected, derived and
formed by their interest based policies in Afghanistan. The significance of the research paper will
stem from the differences between these two traditional friends since the emergence of Taliban in
Afghanistan, and, consequently, the fall of Taliban was followed by their gradual improvement in
their bilateral mutual relationship.
Key words: Relationship Iran, Afghanistan and Pakistan, Soviet Intervention, Taliban.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
14
Tatar Dili Öğretim Özelliği (Kazan Uluslararası Okulu Örneğinde)
Doç. Dr. Gülnara GAİNUTDİNOVA
Rusya İslam Üniversitesi Tataristan, Kazan
gayn_gulya@mail.ru
Özet
Kazan Uluslararası okulunun Uluslararası Bakalorya Programı üzerinde öğretim süresinde Tatar Dili
ayrılmaz bir parçasıdır. Öğretimin temel amacı dilsel, konuşma, iletişimsel, dilbilimsel yetkinliklerin
oluşturulması yoluyla yaratıcı aktif bir kişinin eğitilmesidir. Kazan Uluslararası okulu Tataristan
Cumhuriyetinin eğitim sisteminin lideridir. Okul Misyonu Eğitim dolasılıyla sorumlu ve küresel
zorluklara hazır olan öğrencileri yetiştirmektir. Kapsamlı yetenek ve eğitimde gelişmiş yaklaşımlar
Dünya Vatandaşları yetiştirilmesinin temelidir. Kazan Uluslararası okulunda her öğrenci çok uluslu
büyük bir ailenin parçasıdır. Uluslararası Bakalorya kavramı öğrencilerin iki dilden fazla öğrenme
imkanıdır. İngiliz ve Rus Dillerinden hariç Kazan Uluslararası okulunda öğrencilerin Tatar Dilini
öğrenme imkanı vardır. Bu eğitim birkaç aşamadan oluşmaktadır. Önceki deneyime bağlı olarak
herhangi aşamadan başlayabilinir. Öğretmen, öğrencinin veya öğrenciler grubunun hangi aşamaya
uyacağına karar veriyor. Tatar Dilini öğretim süresinde poli dil yaklaşımı kullanılıyor. Bu etkinlik
Dünyanın poli dil resminin oluşturulmasına ve entelektüel – konuşma değişiklerinin temsiller arası
seviyesi aktarılmasına dayanarak yapılıyor. Bu amacla modern teknoloji, öğrenme yöntemleri ve
teknikleri kullanılıyor. Aralarında eleştirel düşünme geliştirmesi teknolojileri, sorumlu durumlar
yaratıcı teknolojileri, fikirler sunum teknolojileri, diyalog öğrenme yöntemleri, yansıma teşvik
teknikleridir. Öğrencilerin becerileri 6 alanda gelişiyor: dinleme, konuşma, okuma, yazma, gözlem,
sunumdur. Kazan Uluslararası okulunda öğrenciler Tatar Dilini iki formda öğreniyor: 1) bir grup
öğrenciler ana dil olarak öğreniyor, 2) ikinci grup Tatar dili ana dil olmayan öğrenciler. Tatar Dili ana
olmayan öğrenciler için aşağıdaki destek alıyor: a) görsel yardımcıları kullanma, b) audio, video
materyaller kullanım, c) sınıf arkadaşlarının düşüncelerin ana dilinde ifadesini destekleme, d) diyalog
için materyallerin ön sunumu ve diğerler. Şimdiki zamanda okulda Tatar Dilini öğrenmek için tüm
imkanlardan kullanılıyor.
Anahtar Kelimeler: Tatar Dili, Kazan Uluslararası okulu, eğitim yöntemleri, eğitim teknolojileri.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
15
Urbanization in Pakistan: Evidence From Literature
Shabbir AHMAD
College of Humanities and Development Studies
China Agricultural University, No. 17 Qing Hua Lu
Haidian District, 100083, Beijing P. R. China
shabbir.ahmad@uaf.edu.pk
Professor Wu HUİFANG
Department of Rural Sociology, University of Agriculture
Faisalabad, Punjab, Pakistan
wuhf@cau.edu.cn
Saira AKHTAR
University of Agriculture
Faisalabad, Sub Campus Burewala, Punjab, Pakistan
Corresponding Author: b040582@cau.edu.cn
sairaakhtar2@gmail.com
Abstract
Pakistan is urbanizing at a tremendous tempo in South Asia, and it is the world’s 6th most populous
country around the globe. The key objectives of this review paper were to evaluate the general
situation of Urban Sprawl in Pakistan, to investigate the methodological tactics which were used in
the previously published literature, and to identify the major geographical areas which have yet not
been surveyed. This literature review was conducted to collect and synthesize pertinent data from
the previously published research papers accessed through the utilization of different databases and
search engines. The most recently published research papers (2010-2019) were incorporated in this
review article. Those research papers were retrieved which contain data related to Urban Sprawl in
Pakistan. Roundabout 26 research articles were comprehensively reviewed. It was scrutinized that in
all of these accessed research articles, almost similar methodologies (Case Studies) were utilized.
Most of the researchers carried out the cross-sectional qualitative and descriptive studies, through
secondary data analysis to identify the causes, impact, influence, and consequences of Urbanization
on Agricultural Land Conversion, Migration, Changing Land Ownership Patterns, Settlement Issues,
Water Scarcity, Pollution, Extinction of Botanical Species, etc. Migration, development of peri-urban
areas around the outer rim of the cities, installation of industrial units, improved infrastructure, and
population growth have been concluded as the prime reasons of urban sprawl in Pakistan. There is a
dire need for quantitative and mixed-method researches to understand and to have an insight into
the underlying factors of Urbanization in Pakistan.
Key words: Urbanization, Agricultural Land Conversion, Rural to Urban Migration, Pollution, Pakistan
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
16
Economic Considerations Coincide with the Rise of Divorce in the Society in Malakand, Khyber
Pakhtunkhwa, Pakistan
Asst. Prof.Dr. Ahmad ALİ
Department of Sociology
Abdul Wali Khan University Mardan
Khyber-Pakhtunkhwa, Pakistan
dr.ahmadaup@gmail.com
Lect. Sameer Ul Khaliq JAN
Social Work Shaheed Benazir Bhutto University Sheringal,
Dir (U) Khyber-Pakhtunkhwa, Pakistan.
Sameerulkhaliqjan@gmail.com
Lect. Hussain ALİ
Department of Sociology Abdul Wali Khan University
Mardan, Khyber-Pakhtunkhwa, Pakistan.
Hussainali@awkum.edu.pk
Abstract
The study entitled “Does Economic Considerations Coincide with the Rise of Divorce in the Society?
in Malakand, Khyber Pakhtunkhwa, Pakistan” was carried out through selection a sample size of 210
divorced women residing in Darul Aman Swat (abode) representing the whole Malakand division
women of such type. The data for the above study was collected through a comprehensive interview
schedule. Interview schedule was based on conceptual frame work in which Economic aspect was
independent, effects of divorce on female was as a dependent variable and type of marriage and
literacy were the controlling variables. The collected data was analyzed for simple frequency to
measure the attitude of those females, chi square for association measurement while spurious and
non-spurious were checked through multi variate test. Poverty, extravagancy on part of female, non-
payment of alimony on part of husband, Haqe- Maher dispute, property ownership, undisclosed
property and job nature were the various factors of divorce in the study area. Moreover, undisclosed
property from husband was highly significant (P = 000) with effects of divorce on females while
controlling type of marriage and literacy arranged marriage had non-spurious (P = 000) relation with
economic aspect and effects of divorce on females. Awareness through religious clergies and other
experts of the fields, clarity of Haqe Maher and other resources like property ownership and job
nature to each other were some of the recommendations in light of the study.
Key Words: Divorce; Society; Earning; Property
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
17
Normallik Testleri ve Normal Dağılıma Veri Dönüştürme
Öğr. Gör. Dr. Fatma SÖNMEZ ÇAKIR
Bartın Üniversitesi
İİBF, Yönetim Bilişim Sistemleri
fsonmez@bartin.edu.tr
Özet
Veri analizi yapabilmek için önemli koşullardan biri mevcut verinin yapısıdır. Mevcut veriye,
Parametrik testlerin (z, t, F vb.) yapılabilmesi için verinin bazı varsayımları sağlanması gerekir.
Parametrik testler Nonparametrik testlerden daha güçlü testlerdir ki bu nedenle varsayımların
sağlanması önemlidir. Bu varsayımlar sıralandığında genellikle ilk sırada yazılan, verinin “Normal
dağılıma uygun olma” varsayımıdır. Veri setinin normal dağılıma sahip olup olmadığını kontrol
etmede bazı testler ve grafiksel sunumlar kullanılır. Bu testlerin sonuçları ve grafiklerin görsel öğeleri
incelenerek veri setinin dağılımı hakkında bilgiler elde edilir. Bu bilgilerin ışığında mevcut veri üzerine
uygulanabilecek testler seçilir. Veri seti normal dağılıma uygun değilse bazı matematiksel yöntemler
kullanılarak veri dönüştürme işlemi yapılabilir. Bu işlemler ile veri setinin normal dağılıma uygun hale
getirilmesi ile veri setinin yeni durumu üzerinden parametrik testler kullanılabilir. Çalışmada
normalliği kontrol etmek için bazı testler ve grafiksel yöntemler kullanıldı. Normal dağılıma uymayan
bir veri setine yapılabilecek dönüştürme işlemlerinden de bahsedilmiştir. Dönüştürme işlemlerinden
sonra elde edilen veri setleri normallik testleri kullanılarak kontrol edildi.
Anahtar Kelimeler: Normallik testleri, Çarpıklık/Basıklık, Kolmogorov Smirnov, Shapiro Wilks, Veri
dönüştürme.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
18
Attraction of Medium: New Media Attraction
Prof. Dr. Sedat CERECİ
Hatay Mustafa Kemal University
Communication Faculty
s.cereci@gmail.com
Abstract
Media is a kind of medium and constantly conveys messages from sources to people. Since the first
newspapers, the media has been in people's lives for nearly 200 years. The glorious medium of the
new millennium is social media. As a medium, everyone is curious about the messages conveyed by
social media, and the posts on social media attract everyone. Like medium, which transmit messages
from other worlds, social media conveys the shares of people all over the world and carries countless
messages. People are always curious about the messages of social media and want to learn. Because
it is a very effective medium. Social media transfers messages shared by people rather than
transmitting messages with their own comments such as traditional media. Social media, like a
traditional medium, simply transmits existing messages from one place to another, enhancing its
reliability. Social media largely makes people aware of each other. Several studies concerning social
networks are related, linked and examined jointly, in order to determine their reliability under all
possible perspectives, identifying potential problems, suggesting corrections, changes or
improvements. The reliability of social media as a medium increases its number of users.
Key Words: Medium, new media, social media, modern era.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
19
Does Financial Development Increase Renewable Energy Consumption? Evidence From Azerbaijan
Shahriyar MUKHTAROV
Baku Engineering University
smuxtarov@beu.edu.az
Sugra HUMBATOVA
Azerbaijan State University of Economics (UNEC)
sugra_humbatova@unec.edu.az
Javid ALİYEV
Baku Engineering University
celiyev@beu.edu.az
Abstract
This study explores the relationship between renaweble energy consumption, financial development,
economic growth, and energy prices proxied by CPI in case of Azerbaijan, using ARDL method to the
data spanning from 1993 to 2015. Since the study employs time series variables the unit root
properties of used variables are tested for non-stationarity. For this purpose, Augmented Dickey-
Fuller test is utilized to check stationarity of the data. In order to check the quality and applicability of
the model residuals, the serial correlation, heteroskedasticity, and normality tests are applied. The
model is checked for model misspecification and stability, as well. The results of all above mentioned
tests are found to be adequate. Estimation results of ARDL reveal that there is a positive and
statistically significant impact of finacial development and economic growth on the renewable
energy consumption while, energy prices proxied by CPI has a negative effect on renewable energy
consumption in the long run for the Azerbaijani case which are consistent with the expectations and
with the theoretical findings. This finding also indicates that a 1% increase in financial development
and economic growth increases renewable energy consumption by 0.16% and 0.60%, respectively.
The results of the study are important for economic policymakers to devise appropriate policies in
favor of sustainable energy demand for oil-rich developing countries.
Keywords: Renewable energy consumption; financial development; economic growth; ARDL;
Azerbaijan
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
20
Azerbaycan Demokratik Cumhuriyeti ve Mehmet Emin Resulzade
Müslümet TEYYUBOVA
Kocaeli Üniversitesi
muslumet20@gmail.com
Özet
18 Mayıs 1918 yılında yaranmış Azerbaycan Demokratik Cumhuriyeti 23 ay ömür sürmüş, Mehmet
Emin Resulzade’nin başcılığı ile demokrasi yolunda birçok sosyal-kültürel ve ekonomik sorunlar
gerçekleştirilmiştir. Bağımsızlık döneminde Azerbaycan’da tüm vatandaşlar uyruk, dil, din veya ırktan
bağımsız olarak aynı haklara sahip olmuştur. Mehmet Emin Resulzade’nin yardımlarıyla açılan Devlet
Üniversitesi sayesinde yaklaşık 100 öğrencinin öğretim için Avrupa üniversitelerine gönderilmesi, aynı
zamanda bir o kadar öğrencinin de İstanbul'a gönderilmesi kararı, devletin eğitime, kültüre ne kadar
büyük önem vermesini kanıtlamaktadır. Bu dönemlerde Rusların başlattıkları siyaset sonucunda
yaşanan talihsiz olaylara göz yummamış, ülkenin 23 aydan sonra kaybettiği bağımsızlığını geri
kazanmak için elinden geleni yapmıştır. Rus zulmüne sessiz kalmayarak, Azerbaycan’a sürgün edildiği
halde, Türkiye’ye giderek İstanbul’un bazı semtlerinde Müsavat partisi kapsamında dergiler bastıran
Mehmet Emin Resulzade, yaşanan bu zulmü tüm dünyaya duyurmaya çalışmıştır. Rusların
Azerbaycan’ın gümrük depolarına, deniz ve kara nakliyatına, Bakü’de toplanan petrol, benzin
depolarına, buğday, pirinç, pamuk ambarlarına el koyması ahalinin durumunun giderek
kötüleşmesine sebep olmuştur. Ülkede Ruslaştırma siyasetini gerçekleştirmeye çalışan Ruslar
okullarda, üniversitelerde, iş yerlerinde Azerbaycan dili yerine Rusça eğitime başlamıştır.
Azerbaycan’da durumun kötüye gittiği bu dönemde ahali daha fazla bu zulme karşı gelemeyip,
Ruslara boyun eğmeye başladılar. M.E. Resulzade bu durumu dünya kamuoyuna bildirmek ve
onlardan bir destek almak için elinden geleni yapıyordu. Daha sonralar, Lenin’in ölümünden
yararlanan Stalin kendi stratejisini uygulamaya başlasa da, işler istediği gibi gitmemiş, Rusların
durumu kötüleşmeye başlamıştır. Bundan sonra Azerbaycan yeniden bağımsızlığını geri kazanmaya
başlamıştır. M.E. Resulzade’nin mirasının incelenmesi, tarihimizin karanlık sayfalarının öğrenilmesi,
aynı zamanda Azerbaycan’ın bugünkü bağımsızlığının, istiklalinin savunulması ve yayılması açısından
oldukça önemlidir.
Anahtar kelimeler: Azerbaycan, demokrasi, soykırım, siyaset
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
21
Türkiye Muhasebe Standardı 16 Maddi Duran Varlıklardaki Değişiklikler, VUK ve TFRS Açısından
Karşılaştırılması
Ayşegül SÖZER
Öğr. Gör. Celal Bayar Üniversites
Kırkağaç MYO Muhasebe Vergi Bölümü
aysenur.sozer@gmail.com
İbrahim YAVUZ
Öğr. Gör. Kütahya Dumlupınar Üniversitesi
Simav MYO, Finans-Bankacılık ve Sigortacılık Bölümü
ibrahim_yavuz45@hotmail.com
Özet
TMS-16 Maddi Duran Varlıklar Standardı 31/12/2005 tarihinden sonra başlayan hesap
dönemlerinde uygulanması için ilk olarak 31/12/2005 ve 26040 sayılı Resmi Gazetede
yayımlanmıştır. Bu standart, Uluslararası Muhasebe Standartlarında meydana gelen değişikliklere
paralellik sağlanması amacıyla farklı tarihlerde çıkan tebliğlerle revize edilip, güncellenmiştir.
12/11//2014 tarih ve 29173 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan 30 sıra no’lu onuncu değişiklik
doğrudan Türkiye Muhasebe Standardı 16 tarafından yapılmış olup, 31/12/2015 tarihinden sonra
başlayan hesap dönemleri için geçerli ve uygun sayılmıştır. Bu standarda göre, maddi varlıkların
gerek satın alma, gerekse amortisman ayırma da değerleme dönemlerinde Vergi Usul Kanununa
göre önemli farklılıklar görülmektedir. Değerleme ve muhasebeleştirme yaparken, doğan
farklılıkların mali tablolar üzerinde düzeltme yapılarak izlenmeleri de en doğru yoldur. Bu standart
ile hedeflenen; Maddi duran varlıkların kayda alınması yani, muhasebeleştirilmesi, defter
değerlerinin belirlenmesi, devamlı kullanım amaçlı maddi varlıkların ve bu maddi duran varlıkların
amortismanlarının değerlemesi, finansal tablolara yansıtılması zorunlu ve gerekli olan amortisman
tutarlarının tespit edilmesi ve değer düşüklüğü zararlarının, bunlarla ilgisi olan bilanço ve eklerinde
verilmesi gerekli olan asgari bilgilerin belirlenmesidir. Bu çalışmada; Türkiye Muhasebe Standardı-16
Standardının Maddi Duran Varlıklar ile ilgili getirmiş olduğu değişiklikler incelenmiş, açıklanmış,
örneklendirilmiş ve Vergi Usul Kanunu ve Türkiye Finansal Raporlama Standartları açısından
karşılaştırarak ele alınmıştır.
Anahtar Kelimeler: Standart, Değerleme, Amortisman, Muhasebe, Duran Varlık
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
22
Child Psycho Linguistic Development, Bilingualism and Educational Circumstances in The Family
Environment
Prof. Dr. Lulzim MURTEZANİ
State University of Tetova,
Department of Psychology (NRM)
Ph. D. Hülya SKUKA
Faculty of Pedagogy
SS. Cyril and Methodius University-Skopje
Abstract
Through this paper we address the issue of child psycho linguistic growth with particular emphasis on
the challenges of bilingualism as an indispensable communication skill in the age of globalization. The
material we elaborate in this paper presents the first part- theoretical of the study project. The
Northern Republic of Macedonia has a social structure with a significant proportion of bilingual
families speaking Albanian and Turkish. Given this fact, we first want to highlight the psycho-linguistic
development underpinnings by the theory of Piaget, Vygotsky, and Chomsky. An important part of
the analysis includes children\'s bilingual experiences from the perspectives of authors and studies
conducted in this area. By analyzing literature sources we find that speech development results from
the child\'s genetic inheritance, and experience but not bypassing the environment. We illustrate the
importance of family circumstances with studies conducted and findings that the higher the social
class of the parents results the greater the literacy achievement of students. We also argue that well-
managed bilingualism is in favor of the child\'s overall development and in the function of his or her
well-being and social integration. In conclusion, we conclude that bilingualism is not only a
psychological and linguistic issue but also a cultural one, especially considering the circumstances of
the 21st century.
Keywords: Psycho linguistic, bilingual experiences, assimilation, scaffolding
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
23
Benefits of Using Social Media for Local Governments
Dr. Ali YEŞİLDAL
Kocaeli Büyükşehir Belediyesi
ayesildal41@gmail.com
Abstract
Social media use has been extending increasingly recently. As such, it is no longer an option not only
for the professional business life, but also for state institutions as well. To this end, local
governments are the state agents by far using social media the most effectively since they are much
closer to the public than the central governments. The use of social media is so common that social
media has become the most effective tool in community engagement. Local governments attempt to
keep up with public’s preferences, requirements and different tastes. This is the key and crucial point
in the full satisfaction of citizens in their public service expectations. In order to meet this
expectation, many local governments started to open special departments to handle social media
relationships with the public long ago. There are various fields and benefits to use social media in
everyday operations, such as an alert system for extraordinary weather and climate events, national
disasters, accidents etc. Thanks to social media tools, local people can learn about a threat before
enough to take necessary precautions. In short, effective use of social media by local governments
can provide appropriate and timely information about breaking news in comparison with the
traditional communication methods.
Keywords: Social Media, Local Governments, Citizenship, Central Governments
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
24
Türkiye’de Şehir Enerji Hizmetleri ve Belediyeler
Dr. Ali İhsan ÖZTÜRK
İstanbul Büyükşehir Belediyesi
Teftiş Kurulu Başkanlığı
ihsanozturk61@gmail.com
Özet
Şehir enerji hizmetleri, toplumun tamamına hitap eden işler olduğundan dolayı bu faaliyetlerin kamu
hizmeti oldukları tartışmasızdır. Sanayi devrimi sonrasında, havagazı ve elektrik kentlerin aydınlatma
ve ısıtma hizmetlerinde kullanılmaya başlamış, böylece yerel bir kamu hizmeti olarak yerel
yönetimlerin ilgi ve görev alanına girmiştir. Havagazı ve elektrik üretim ve dağıtımı başlangıçtan
itibaren uzun bir süre belediyelerin kontrolünde yürütülmüştür. Ancak zamanla bu hizmetlerin bir
kısmı, yerel düzeyde üretilme özelliğini kaybederek, ülkesel-merkezi hizmet özelliğini kazanmıştır.
Bazı sektörlerde teknolojik ve iktisadi nedenlerle bölgesel ya da ulusal düzeyde bütünleştirme-
merkezileşme zamanla zorunlu hale gelebilmektedir. Bu durumda, hizmetin yerel olmaktan çıkması
doğal bir olgudur. Yerel yönetimlerden bu şekilde alınarak merkezileştirilen hizmetler arasında, bazı
enerji hizmetleri de yer almıştır. Elektrik üretiminin merkezileşmesi ve enterkollekte sisteme
bağlanması, teknolojik gelişmenin sonucu olmuş, buna benzer şekilde, doğalgazın devreye girmesi,
iktisadi ve kent sağlığı gibi nedenlerle havagazı fabrikalarının kapanmasını gerektirdiğinden,
belediyeler enerji üretiminde, büyük ölçüde devre dışı kalmıştır. Oysa elektrik ve gaz dağıtım
hizmetlerinin, merkezileştirilmesi ve daha sonra da özelleştirilmesinin gerekçesi olarak aynı şeyleri
söylemek olası mıdır? Şehir içi enerji dağıtım hizmetlerinin, yerel yönetimlerden devralınarak
merkezileştirilmesinin sebepleri nelerdir? Bu hizmetlerin özelleştirilmesinin gerekçesi, teknolojik
sebepler midir? Yoksa gerçek amaç iktisadi etkinliği sağlamak mıdır? Yerellik ilkesi açısından konu
nasıl değerlendirilmelidir? Bu çalışmada, Türkiye’de, şehir enerji hizmetlerinin merkezileştirme ve
özelleştirilme süreci, hizmette yerellik (subsidiarite) ilkesi çerçevesinde irdelenmektedir. Bu süreçte,
teknoloji ve ekonomik etkinlik dışında bazı nedenlerin etkili olduğu anlaşılmaktadır.
Anahtar kelimeler: Belediye hizmeti, Havagazı-doğalgaz, Elektrik, Hizmette yerellik, Özelleştirme.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
25
A Model Proposal for Organizational Structure in Special Event Management for Hotel Businesses
and Independent Organization Companies
Assoc. Prof. Dr. İlke BAŞARANGİL
Kırklareli University
Faculty of Tourism Tourism Guidance Department
ilkekaya33@hotmail.com
Abstract
Today's hotel businesses and independent organization companies turn special days with special
events organizations into special days or evenings that are needed to make individuals more happy
and memorable with friends, relatives and friends. By offering more professional organizations to
experienced people in these special days, businesses are looking for quality service. For quality
services, the determination of the organization and planning processes of private event organizations
will make businesses more successful. In this study, hotel companies and organizing companies that
organize special events can be used (1) realization of a special facility organization model, (2)
conceptual examination of the types of special events held in hotel enterprises today, (3) finally,
special activities that hotel companies and special event organization companies can benefit from.
organizational structures were tried to be suggested. This study also provides a theoretical
framework for future research.
Keywords: Special Event, Organizational Structure, Hotel Enterprises, Model Proposal
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
26
Recreation Managers VS Hotel Managers: A Conceptual Assessment of Managerial Roles
Assoc. Prof. Dr. İlke BAŞARANGİL
Kırklareli University, Faculty of Tourism
Tourism Guidance Department
ilkekaya33@hotmail.com
Abstract
Recreation managers differ from hotel managers in terms of features such as creativity, different
equipment and competence. In addition to features such as business management and
organizational skills such as recreation manager, hotel manager, event management, leadership, it
must have field knowledge (sports, tourism, campus recreation, outdoor recreation, workplace
recreation, therapeutic recreation etc.). Unlike the recreation manager, the hotel manager has to
fulfill the short-term, medium-term and long-term job demands that the business needs. The hotel
manager has to manage the departments such as front office, housekeeping, accounting, finance,
marketing, food and beverage in administrative aspects. However, recreation managers (eg. zoos,
gymnasiums, amusement parks, water parks, camp leaders, activity managers, tour guides, etc.)
must have very different qualifications, qualifications and skills that are required from each other.
Due to these differences, in this study, the managerial roles of hotel managers and recreation
managers were examined conceptually. In this context, the studies in the domestic and foreign
literature have been used. The results of this study are expected to be beneficial to hotel managers
and recreation managers. This study also provides a theoretical framework for future research.
Keywords: Hotel Manager, Recreation Manager, Managerial Roles, Mintzberg's Managerial Roles
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
27
İtme-Çekme Paradigması Bağlamında Motivasyon Kavramının X ve Y Kuşağı Turistler Bağlamında
Değerlendirilmesi
Atalay BULUT
Akdeniz Üniversitesi
Sosyal Bilimler Enstitüsü Yüksek lisans Öğrencisi
Doç. Dr. Özlem GÜZEL
Özlem Güzel, Akdeniz Üniversitesi, Turizm Fakültesi
ozlemmguzel@hotmail.com
Özet
İnsanlar “rahatlamak, eğlenmek, dinlenmek, hayatın stresinden uzaklaşmak” gibi motivasyon ile
turizm hareketlerine katılmaktadırlar. Her destinasyonun turist motivasyonu açısından kendisine
özgün bazı itici ve çekici yönleri bulunmaktadır. Turist motivasyonu kavramının, turizm pazarlaması
eksenin önemli bir konu haline geldiği için son yıllarda yapılan çalışmalarda turistleri seyahate iten
nedenlerin yaygın olarak ele alındığı görülmektedir. Ancak Türkiye’de turizm alanında birçok çalışma
yapılmasına rağmen turist motivasyonlarının ele alındığı çalışmaların sınırlı olduğu, yapılan literatür
taraması sonucunda turizmde itme-çekme teorisi kapsamında turist motivasyonunun ele alındığı
çalışmaların uluslararası turizm literatürüne kıyasla daha az olduğu görülmektedir. Bu durum turist
motivasyonlarının farklı konu başlıklarıyla ele alınmasını gerekli kılmaktadır. Dinamik bir sektör olan
turizm sektöründe toplum ve turizm ilişkisini yöneten çoklu faktörler mevcut olduğunu ve kuşaklar
arası ortaya çıkan farkların, turistik ürünlerin yapılarının değiştirdiğini ve bu bağlamda da pazarlama
faaliyetlerinin güncellenmesi zorunluluğunu ortaya çıkmaktadır. Kuşak üyelerinin davranış stillerinin
ve tüketim alışkanlarının bölümlendirilerek anlaşılması, pazarlamacıları başarıya götüren bir önkoşul
haline gelmiştir Bu kapsamda yapılan bu çalışmada öncelikle itme-çekme paradigması bağlamında
motivasyon kavramı irdelenecek; X ve Y kuşağı turistlerin motivasyonları incelenmesinin önemi
vurgulanacak ve bu bağlamda bir araştırma önerisi sunulacaktır.
Anahtar Kelimeler: Turist Motivasyonu, İtme-Çekme Motivasyonu, X ve Y Kuşağı, Turizm.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
28
Muhasebe Meslek Üst Birlikleri Tarafından Yapılan Düzenlemelerin Kara Parayı Önlemeye Yönelik
Politikalar Üzerine Etkisi
Prof. Dr. Muhammet BEZİRCİ
Selçuk Üniversitesi, İİBF, İşletme Bölümü
mbezirci@selcuk.edu.tr
Nimet Ebru ABAY
Selçuk Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü
Yüksek Lisans Öğrencisi
ebrukaya1107@gmail.com
Özet
Birleşmiş Milletler Uyuşturucu ve Suç Ofisi' ne göre bir yılda yaklaşık olarak dünya gelirinin %2-%5' i
kara paradan oluşmaktadır. Bu oran küresel olarak bir yılda tahmini 800 milyar-2 trilyon dolar kara
paranın aklandığına işaret etmektedir. Finans sisteminin karmaşıklaşması, internet bankacılığının
yaygınlaşması, kıyı bankacılığının artışı fonlara dünya üzerinde çok hızlı hareket etme olanağı
sağlamaktadır. Devletler ve uluslararası kuruluşlar terörü finanse eden, ülkelerin sosyo-ekonomik
yapısına zarar veren kara para aklama faaliyetine karşı her geçen gün yeni önlemler almakta ve yeni
düzenlemeler yapmaktadır. Mali Eylem Görev Gücü(FATF), artan yaptırımlar ve yasalardan kaçınmak
isteyen suçluların profesyonel meslek mensuplarıyla(avukatlar, muhasebeciler gibi) sıkı iş birliği içinde
olduğunu ortaya koymuştur. Profesyonel aklayıcılar içinde yer alan muhasebeciler de denetimden
kaçınmak amacıyla fonların doğasını, varış yerlerini, sahipliğini gizlemek için aklayıcılara uzmanlık
sağlar. Aklama faaliyetine bilerek ya da isteyerek katılan ya da kayıtsız kalan meslek mensuplarına
karşı kara parayı önleme politikalarında muhasebe meslek üst birliklerine ciddi sorumluluklar
düşmektedir. Bu doğrultuda çalışmanın amacı Dünya genelinde muhasebe meslek üst birliklerinin
aklamaya yönelik politikalarını ortaya koymak bu politikaların ülkelerarası standardizasyonunu
sağlamaktır.
Anahtar Kelimeler: Kara para, Aklama, Muhasebe, Meslek Üst Birliği
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
29
Türkiye’de 1969 Yılında Yapılan Milletvekili Genel Seçimleri’nde Kullanılan Seçim Sistemi ve
Sonuçlarının TBMM’ye Yansıması
Dr. Öğr. Üyesi Nuran KILAVUZ
Erzincan Binali Yıldırım Üniversitesi
Uzaktan Eğitim Merkezi- ERUZEM
Cumhuriyet Tarihi Ana Bilim Dalı
nkilagiz@erzincan.edu.tr
Özet
Bu çalışmanın temel amacı 1969 seçimlerinde kullanılan nisbi temsil d’Hondt seçim sistemine göre
seçime giren partilerin aldıkları oy oranları ve bu oranların meclise sandalye sayısı olarak nasıl
yansıdığıdır. Bilindiği gibi seçimlerde kullanılan seçim sistemleri, alınan oyların partiler bazında
meclise yansımasında çok önemli bir rol oynamaktadır. Seçimler halkın iradesinin meclise yansımasını
hedefleyen en demokratik hak olarak ortaya çıkmıştır. Seçimde kullanılan seçim sistemi de bu hakkın
adaletli ya da adaletsiz olarak meclise yansımasına sebep olmaktadır. Kullanılan seçim sistemi ile
yönetici erk ‘in beklentileri farklılıklar arz etmekte ve kullanılan sistem her zaman adaleti, eşitliği
meclise yansıtmamaktadır. Bu da temsilde adaleti engellediğinden, genel anlamda demokrasi de
engellenmiş olmaktadır. Bu durum bir taraftan meclisin adaletli sandalye dağılımını engellediği gibi,
diğer taraftan da bir kısım seçmen oylarının daha seçimin hemen başında tamamen yok sayılmasına
neden olmaktadır.
Anahtar kelimeler: 1969 Seçimi, Seçim Sistemi, Meclis, Demokrasi, Temsil.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
30
Finite Diference Method for One-Dimensional Nonlinear Problem by İmplementing Wolfram
Mathematica
Irma IBRİŠİMOVİĆ
International Business-Information Academy, Tuzla
Bosnia and Herzegovina
irma.zenunovic@gmail.com
Elvir ČAJİĆ
Faculty elektrotehnic, Fet Tuzla
Bosnia and Herzegovina
ecajic86@gmail.com
Abstract
The finite element method is one of the most popular numerical methods for solving partial
diferential equations. The aim of this work is the easy way, through examples, present the _nite
element method. The first part describes the Galerkin method and through a simple example drawn
attention to the hazards associated with the numerical implementation. The main part has been
described finite element method as a special case Galerkin method, through a numerical example is
given of examples acceptable solution from the first part of the operation, only one edge of which is
left free in order to show the implementation of various boundary conditions. In the final part of the
paper are given some ideas on the implementation of the finite element method to problems
involving multiple derivatives and a couple of comments valuable for practical implementation. Using
the software Wolfram Mathematica 9.1 is shown in a very interesting way impelemntation a
nonlinear problem
Keywords: Finite diference formulation of the problem, nonlinear system, Wolfram Mathematica
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
31
Küresel İlkeler Sözleşmesine Üye Olan İşletmelerde Çalışma Standartları: Türkiye’deki Bazı Üye
İşletmelerde İşgücüne Sağlanan Avantajlar Açısından Bir Değerlendirme
Dr. Öğr. Üyesi Mehtap ARACI KAZICI
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi
Gülşehir Meslek Yüksek Okulu
aracimehtap@gmail.com
Özet
Kendisini “166 ülkede, 10.435 işletme ve 3.000’in üzerinde işletme dışı üyesi ile dünyanın en büyük
kurumsal sürdürülebilirlik inisiyatifi” olarak tanımlayan Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi,
tüm insanlara, topluluklara ve pazarlara fayda sağlayan sürdürülebilir ve kapsayıcı bir küresel
ekonomi yaratmak için kurumların iş birliği ile harekete geçmelerini teşvik etmek amacıyla 2000
yılında çalışmalarına başlamış bulunmaktadır. Kendisine üye işletmelerin stratejilerini insan hakları,
çalışma standartları, çevre ve yolsuzlukla mücadele olmak üzere dört temel alanda belirlenmiş olan
10 ilke ile uyumlu hale getirmeleri için desteklemektedir ve en son açıklanan 2020 yılı rakamlarına
göre Türkiye’de de 227’si aktif olmak üzere toplam 251 üyeye sahiptir. İşletmelerin yayınlanan bu on
ilkeye uygun bir çalışma anlayışına sahip olmak üzere harekete geçmesini bekleyen sözleşmenin dört
ilkesi çalışma standartları alanındadır. İlkeler sırasıyla; “İlke 3: İşletmeler sendika ve toplu iş
sözleşmesi özgürlüğüne; İlke 4: Zorla çalıştırma ve zorunlu çalıştırmanın her türünün ortadan
kaldırılmasına; İlke 5: Çocuk istihdamının tamamen ortadan kaldırılmasına; İlke 6: İşe alma ve meslek
konusundaki ayrımcılığın ortadan kaldırılmasına önem vermelidir” şeklinde ifade edilmektedir. Tüm
dünyadaki çalışma hayatında özellikle sorunlu alanlar olarak görülen başlıklara değinen bu ilkelerin
uygulandıkları işletmelerde insan kaynakları yönetimi uygulamalarının kapsamını genişletmesi ve hak
savunucu/koruyucu bakış açısı itibariyle işgücü açısından avantajlı çalışma standartları
oluşturulmasına vesile olması muhtemeldir. Buradan hareketle bu çalışmada küresel ilkeler
sözleşmesine üye olan işletmelerdeki çalışma standartları, Türkiye’deki bazı üye işletmelerde
işgücüne sağlanan avantajlar açısından incelenmiştir ve bahsi geçen sözleşmeye üye olma
durumunun işletmelerin insan kaynakları yönetim anlayışlarına muhtemel katkıları ortaya konmaya
çalışılmıştır. Bu konuda, ülkemizde ve dünya literatüründe yapılmış başka bir çalışmaya
rastlanmamıştır. Bu yönüyle mevcut çalışmanın, bu konuya ve bu konu ile ilgilenen araştırmacılara
katkı sağlayacağı ve geniş çaplı başka araştırmalara ışık tutacağı beklentisi mevcuttur.
Anahtar Kelimeler: İnsan Kaynakları Yönetimi, Çalışma Standartları, İstihdam, İşgücü
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
32
Türkiye’de Bağımsız Gazeteciliğin Dijital Dönüşümü: YouTube Mecrasının Bireysel Yayıncılık
Faaliyetleri Açısından Kullanımı ve Sürdürülebilirliği Üzerine Bir İnceleme
Arş. Gör. Denizcan KABAŞ
Üsküdar Üniversitesi, İletişim Fakültesi
denizcan.kabas@uskudar.edu.tr
Özet
Türkiye’de herhangi bir kuruluşa bağlı olmaksızın sürdürülen gazetecilik modelleri, kitle iletişim
alanında internet araç, mecra ve teknolojilerinin sağladığı olanaklarla birlikte farklı boyutlara
taşınmaktadır. Özellikle YouTube mecrasının tanıdığı imkânlar neticesinde görsel-işitsel dinamiklerde
gelişen bireysel yayıncılık faaliyetleri ile buna bağlı şekillenen yeni ekonomik modeller, bağımsız
gazeteciliğin söz konusu alana taşınması ile sürdürülebilirliği adına dikkat çekmektedir. Bu çalışmada
da ilgili değişimi anlamlandırabilme ve alanın kapsamının genel bir çerçevesinin somutlaştırılabilmesi
amacıyla, faaliyetlerini YouTube’da kişisel kanalları vasıtasıyla sürdüren Türkiye’deki bağımsız
gazetecilerin yayınları teknik, içerik ve görsel-işitsel düzenlemeleri çerçevesinde betimsel olarak
incelenmekte olup; ilgili formatların ekonomik olarak sürdürülebilirliği, yeni finansman modellerinin
kullanımları ve izleyici kitlelerinin gelişimi doğrultusunda tartışılmaktadır. Çalışmada ulaşılan
bulgularda ise, uzun süreli ve düzenli yayıncılık yapan bağımsız gazetecilerin belli bir format yapısını
işler kıldığı, sürekli bir ortalama izleyici kitlesine ulaştığı ve yeni finansman modellerinden
faydalandığı; yakın bir tarihsel dönemde yayıncılık faaliyetlerine başlayan bağımsız gazetecilerin ise,
söz konusu izleyici kitlelerini artırma ve finansman sürdürülebilirliğini sağlama adına, farklı yayıncılık
tiplerine ve yeni mecralara yönelerek alanını genişletmeye çalıştığı görülmektedir. Bu çerçevede,
özellikle günümüzde yaşanan küresel salgın ve bu duruma bağlı uygulanan karantina tedbirleriyle
birlikte kitle iletişim alanında internet mecralarındaki yayıncılık faaliyetlerine ilişkin gözlenen artış
neticesinde, bu alandaki gazetecilik faaliyetlerinin farklı bir boyuta taşınabileceği ve hatta belli bir
kuruluşta düzenli olarak çalışan gazetecilerin de bu alanda yer almaya başlayabileceği
öngörülmektedir.
Anahtar Kelimeler: bağımsız gazetecilik, bireysel yayıncılık, dijital medya, YouTube, ekonomik
sürdürülebilirlik.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
33
COVİD-19 Pandemisi ve Ulus Devletler: Küreselleşmenin Sonu mu?
Dr. Yaşar YEŞİLYURT
Milli Eğitim Bakanlığı Sosyoloji Öğretmeni
y.yesilyurt71@hotmail.com
Özet
Ulus devletin doğuşu devletleri, sınırları belirli bir toprak parçası üzerinde ve merkezi bir iktidarın
gücü ile diğer devletlerden belirgin bir şekilde birbirinden izole olmuş devletlerin ortaya çıkmasını
sağladı. Küreselleşme ise ulus devletin bu izolasyonuna ekonomik siyasi ve toplumsal anlamda
sınırları aşan gerçekliği ile mesafeyi ortadan kaldıran bir olgu olarak 1980’lerden sonra güçlü bir
şekilde kendini hissettirmeye başladı. Tam ulus devlet bitti yok oluyor ya da bölgesel ulus devletlere
evrilecek gibi tartışmaların olduğu bir yüzyılda Covid-19 salgını buna ciddi bir darbe vurmuş oldu ve
hem devletleri hem de insanları izolasyona hapsetti. Sınırların kontrolünün ve dolayısıyla ulus devlet
yapısının ne kadar önemli olduğu bu salgın ile bariz bir şekilde anlaşıldı. Covid-19 salgının başlamasına
kadar küreselleşmenin iyi olduğu yönündeki varsayımlarımızı sorgulayan birçok kriz dönemleri oldu.
1997-98 Asya krizi 2008 krizi gibi. Ancak Covid-19 salgını küreselleşmenin kaçınılmaz yürüyüşünün
tersine çevrilemeyeceğini savunanlar açısından bile bir hayal kırıklığı yaşatmışa benziyor. Çünkü bu
salgınla birlikte ulus devlet Westfalyan biçimiyle geri dönmese bile güçlü bir şekilde geri dönüyor.
Ulus devlete geri dönüş Avrupa'da özellikle dikkat çekicidir, çünkü AB ülkelerinin her biri büyük siyasi
ve ekonomik olaylarda dayanışma içinde olurken bu salgın her bir üye ülkeyi kendi kaderiyle baş başa
bıraktı ve durum AB üye ilkleri içinde yüksek sesle dillendirilmeye başlandı bile. İngiltere’nin eski
Başbakanı Theresa May’ın Brexit’e atıfta bulunarak yaptığı açıklamayla, "Eğer dünya vatandaşı
olduğunuzu düşünüyorsanız, hiçbir yerin vatandaşısınız" dediği şey tamda bu Covid-19 salgını ile
birlikte gerçekleşirmiş bulunuyor. Bugün gelinen noktada küreselleşmenin ortadan kalkmasa bile
etkisinin tüm dünya ölçeğinde özellikle siyasi ve toplumsal karar alma ve uygulama biçimlerinde
hafifleyeceği sadece ekonomik olarak etkisini hissettireceği bir değişime tanık olacağımız açık
görünüyor. Bu bağlamda dünyanın 21. yüzyılın başlarında güçlü bir biçimde başlayan küreselleşenin
karşılıklı fayda ilkesine geri dönmesi pek mümkün görünmüyor. Covid-19 pandemisine verilen politik
tepkiler küreselleşmenin küresel sorunlara çözüm sağlayabileceği mitini ortadan kaldırmaktadır.
Koronavirüs patlak vermesi, sorunun küresel olabilmesine rağmen, pandemiye müdahale çabalarının
ağırlıklı olarak ulus devletler ve ilgili kurumları tarafından gerçekleştirildiğini ortaya koymuştur. Bu
çalışmanın amacı Covid-19 pandemisi ile birlikte ulus devletler ve küreselleşme ilişkisinin nasıl bir
seyir izleyeceğinin analizini amaçlamaktadır. Çalışmada literatür taramasına dayalı nitel araştırma
yöntemi kullanılmıştır.
Anahtar Kelimeler: Ulus Devlet, Küreselleşme, Covid-19, Pandemi.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
34
Corona Salgınının Küresel Ekonomiye Etkileri
Sait ÇİFTÇİ
Çanakkale On sekiz Mart Üniversitesi
Smmm.saitcifci@gmail.com
Merve KAYA
Çanakkale On sekiz Mart Üniversitesi
merve92kaya@hotmail.com
Özet
Salgın; belirli bir popilasyonda, belirli bir zamanda bir infeksiyon hastalığa yakalanan bireylerin
sayısının artması olarak tanımlanır. Salgınların ortaya çıkmasından sonya yapılması gereken bazı
durumlar vardır bunları basamak basamak söyleyecek olursak salgının varlığını ortaya koymak, Tanıyı
kesinleştirmek Vakaların dağılım özelliklerini belirlemek, Hipotezi geliştirmek, Hipotezi test etmek
Sonuç hazırlamak, Kontrol ve öneriler olarak sıralanabilir. Çin’in Vuhan kentinde ortaya çıkan ve Cvid-
19 adı verilen hastalığa yol açan koronavirüs Antartika hariç tüm kıtalara yayıldı. Türkiye'de ise ilk
koronavirüs vakası 11 Mart'ta tespit edildi. 27 Mart itibarıyla vaka sayısı 5 bin 698, can kaybı da 92
oldu. Johns Hopkins Üniversitesinin verilerine göre dünya üzerinde vaka sayısı 530 bini aşmışken virüs
sebebiyle hayatını kaybedenlerin sayısı ise 24 Bini geçmiş durumdadır. Dünya üzerinde en fazla vaka
sayısı 85 Bini aşan vaka sayısı ile ABD olurken bu ülkeyi Çin ve İtalya takip etmektedir. En fazla ölüm
ise 8 binin üzerinde ölümle İtalyadır. Küreselleşmenin etkisiyle çoğu ülkede nüfus artışıyla birlikte
çeşitli ihtiyaçları da artırmıştır. Küresel sermayenin kapsamı ve etkisi artmasıyla birlikte daha önce
kamu yani devlet eliyle yapılan hizmetler talepleri karşılamamaya başlamıştır. Bundan dolayı
kamunun bu açığı özel sektör eliyle kapatılması kaçınılmaz hale gelmiştir. Dünyada ekonomik, sosyal,
teknolojik ve kültürel gelişmeler özelikle gelişmekte olan ülkelerde bu dinamiklere bağlı olarak birçok
değişimi beraberinde getirmiştir. Ülkemizde’de özel sektör ve kamunun aynı anda çalışmaları
başlamıştır. Hali hazırda salgının başında olmamıza rahmen önceden ülkemize salgının gireceğinin
erken fark edilmesiyle beraber çalışmalara başlanmıştır. Şuan gözüken vakalarda ve sonrasını
düşündüğümüzde ülkemizde ençok solunum cihazına gereksinim duyulacağı Sağlık bakanımız
taraından açıklanmıştır. An itibariyle yoğun bakım ünitelerinde solunum cihazlarının % 64 kullanılmış
durumda hemen kamu ve özel sektör bir araya gelerek ilk etapta Nisan ayının ortasına kadar 5000
adet solunum cihazı üretilecektir. Bakanlarımız bunun dışında gerekli olan maske, eldiven,
dezenfektan, kolanya vb gibi ihtiyaç duyulan malzemelerde’de fiyatların çok artığını farkederek
müdahale etmişlerdir. Stok yapan firmalara buğun yapılan açıklamada 100 Milyon civarında cezanın
kesildiği belirtilmiştir. Bir dizide ekonomi paketleri hem Ülkemizde hemde Tüm dünyada
açıklanmıştır. Özellikle ülkemizde açıklanan ekonomi paaketi salgın durumu ortadan kalktıktan sonra
ülkemizi zor günlerin beklediğini açıklamaktadır. Diğer ülkelerle karşılaştırıldığında ülkemizde
açıklanan ekonomi paketinin çok küçük kaldığını ABD’nin açıkladığı teşvik rakamından 140 kat daha
düşük olduğu görülmüştür. İşverenler açısından değerlemdirme yapıldığında açıklanan ekonomi
paketinin işverenleride rahatlatamayacağı ortadadır. Çoğu işveren işçisini süresiz olarak çretsiz ezne
çıkmaya zorlamakta ve bunu uygulamaya çalışmaktadır. Bu hem işçi hemde işveren için görülen
tabloyu özetlemektedir.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
35
İşçiler belli şartları sağladığında İŞKUR tarafından ödeneklerle desteklenecektir ancak bundada büyük
sorun ortaya çıkacaktır çünkü işçiye ödenecek olan rakam olurda işçi sonrasında işsiz kalırsa almış
olduğu bu rakamlar mahsup edilerek işçiye ödenecektir. Buda işçinin madur olmasına yol açacaktır.
Aynı zamanda işverenlerın işçisi için ödediği SGK’da bu dönemde ödenmeyecek ve sadece sağlık
ödemesi yapılacaktır bu süreçte işçinin emeklilik için toplaması gereken sürede donmuş olacaktır.
Özellikle Mali Müşavirler ve Stajyer Mali Müşavirllerde bu süreçten etkilenecektir. Tahssilat sorunu
yaşayan mali müşavirler bu dönemde mükelleflerinden yeterli ödemeleri alamadıklarında bürolarda
istihdam edilen meslek mensupları adayları ve muhasebe personelide işsiz kalmak durumuyla karşı
karşıya kalabilmektedirler. Aynı zamanda stajyerler 3 yıl zorunlu staj yapmaktalar ve bu surede SGK
primlerinin ta olarak yatması gerekmektedir ilk olarak bu durum üzerinde düşündüğümüzde nasıl bir
çözüm üretileceğini düşündük. 26.03. 2020 Tarihinde TÜRMOB yapmış olduğu toplantıda kısa çalışma
ödeneği alan stajyerlerin bu sürede geçen dönemde stajlarına devam etmiş sayılarak günlerinin
sayılması kararı alınmıştır bu durum stajyerlere morel olsada meslek mensupları hala yeterlı desteği
almış gibi durmuyorlar.
Sonuç olarak dünya çapında markalaşmış kurumsal firmaların pek çoğu Çin’deki faaliyetlerinin bir
kısmını veya tamamını süresiz olarak askıya aldı ve Asya piyasalarında küçülmeye gittiler. Bu süreçte
Türkiye’ye doğrudan yatırım şansının ortaya çıktığı hem Çin’in üretiminde gerçekleşen küçülme
nedeniyle petrol ihtiyacının azalması ve bu sebeple petrol/doğalgaz fiyatlarında azalmanın meydana
gelmesi Türk üreticisinin üretim maliyetlerinin azalması gelişmesini ortaya çıkarmış olacaktır. Bütün
bu fırsatların en değerlisi, Çin’in üretim kapasitesinin azalması sonucunda artan dünya çapında
talebin kısa vadede geçici, orta ve uzun vadede ise kalıcı olarak bazı sektörlerde küresel ithalatçıları
Türkiye’ye gelebilecek çalışmalarında olması Türk üreticisi için yeni şanslar ortaya çıkarabilir. Tekstil
ve Hazır Giyim sektöründe Çin’de üretilen ürünlerin corona virüsü nedeniyle zamanında teslim
edilememesine karşılık dünya çapında ithalatçıların Türkiye ve Vietnam gibi ülkelerdeki üreticilerle
görüşmelere başlaması, Türkiye’nin geçmişten bu yana gelen üretiminde uzmanlaştığı tekstil
sektöründe de çeşitli şansların var olduğunu gösteriyor. Bunun dışında otomotiv sektöründe Hyundai
Motor, corona virüsü etkisiyle tedarik zincirinde yaşanan aksaklıkları sebep göstererek Güney Kore’de
bulunan fabrikasını kademeli olarak askıya almayı planlıyor. Türk ihracatında otomotiv endüstrisinin
mevcut payı düşünüldüğünde kapasite kullanım oranlarının yükselmesi ve hatta otomotiv sektöründe
Türkiye’ye uzun vadede gelecek doğrudan yabancı yatırımların da artmasını, corona virüsünün
gelecekte göstereceği etkilere göre yeni fırsatlar ortaya çıkaracaktır. Dünya’nın en büyük sebze ve
meyve üreticilerinden olan Çin’den gıda ithalatı (özellikle meyve ve sebze) yapan ülkelerde corona
virüsü sebebiyle yeni tedarikçiler aramaktadır. Bu duruma en yakın örnek olarak sınırlarını Çin’e
kapatan Rusya’nın Türkiye’ye uyguladığı meyve ve sebze kotalarında artışa gitmesi gösterilebilir ve
ithalatta rotayı Türkiye’ye çevirmesi gösterilebilir. Bu çalışmada seçilmiş bazı ülkelerin corona virüste
almıiş oldukları ekonomik tedbirler açıklanarak bu tedbirlerin corona virüsten sonra küresel çapta
ülkelerin ekonomilerini ne derece koruduğu yani coronadan sonra ülke ekonomileri nasıl etkilenecek
sorusuna cevap verilecektir.
Anahtar Kelimeler: Salgın, İnceleme Basamaklaı, Ekonomik Tedbirler
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
36
Tam Gün Eğitim mi Yoksa İkili Eğitim mi Sorunsalı Üzerine Bir İnceleme
Sezin ERBIYIK, Y. Lisans Öğr.
Cumhuriyet Üniversitesi
sezinerbiyik@hotmail.com
Doç. Dr. Soner DOĞAN
Cumhuriyet Üniversitesi
snr312@gmail.com
Özet
Milli Eğitim Bakanlığı’nın başlattığı tam gün eğitime geçilmesi yönündeki çalışmalar; ikili eğitimde
yaşanan kalabalık sınıfların azaltılması, derslik yetersizliğinden kaynaklanan kütüphane, laboratuar,
atölye gibi alanların dersliğe dönüştürülmek zorunda kalınması, sabah çok erken saatlerde okula
gelip, geç saatlerde çıkmanın yaşattığı sıkıntıların giderilmesi, aynı dersliği sabah ve öğleden sonra
farklı sınıf ve yaşlardaki öğrencilerin ortak kullanmak zorunda kalmasının yaşattığı zorlukların ortadan
kaldırılması gibi amaçlarla hayata geçirilmeye çalışılmaktadır. 2023 Eğitim Vizyonu'nda (2018); ikili
öğretimin tamamen kaldırılacağı yönündeki bakış açısına göre de ikili öğretimin önümüzdeki yıllarda
tamamıyla kaldırılacağı düşünülmektedir. Her iki durumun da olumlu ve olumsuz yönlerinin olması,
eğitim paydaşlarını fikir ayrılıklarına sevk etmiştir. Tam gün eğitimin olumlu ve olumsuz yönlerinin
araştırılması ve incelenmesi amacıyla oluşturulan bu çalışma olgubilim (fenemoloji) deseninde
yapılandırılmıştır. Araştırmanın çalışma grubunu Sivas ili, Zara ilçesinde görev yapan 5 öğretmen ve 5
okul yöneticisi oluşturmaktadır. Araştırmacılar tarafından geliştirilen yarı yapılandırılmış görüşme
formu aracılığıyla katılımcılarla yüz yüze görüşmeler yapılarak veriler toplanmıştır. Araştırma
bulgularına göre tam gün eğitim yapan okullar, kendi şartları içerisinde değerlendirildiğinde, olumlu
ve olumsuz yönleri bulunmaktadır. Bulgular araştırma sonuçlandığında paylaşılacaktır.
Anahtar kelimeler: Tam gün öğretim, ikili öğretim, eğitim, Milli Eğitim Bakanlığı, 2023 Eğitim Vizyonu
(2018). Milli Eğitim Bakanlığı
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
37
MEB 2023 Eğitim Vizyonu Rehberlik Alanı Sorunlarına Çare mi?
Y.Lisans Öğr. Şeyda ÖZKAN
Cumhuriyet Üniversitesi
seydasahn88@hotmail.com
Doç. Dr. Soner DOĞAN
Cumhuriyet Üniversitesi
snr312@gmail.com
Özet
Ekim 2018’de Milli Eğitim Bakanlığı tarafında yayınlanan “2023 Eğitim Vizyonu” eğitim-öğretim
sürecini iyileştirmeye yönelik atılan en kapsamlı adımlardan birisidir. “2023 Eğitim Vizyonu”
çerçevesinde eğitimin hemen her alanında olduğu gibi Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık alanını da
ilgilendiren önemli kararlar alınmıştır. “Psikolojik Danışma ve Rehberlik” alanı dünden bugüne önemli
gelişmeler göstermiş olmakla birlikte alanın hala önemli sorunlarla boğuştuğu bir gerçektir. Psikolojik
danışma ve rehberlik hizmetlerinin eğitim sistemimizde sağlıklı işleyebilmesi için, özellikle gelişmeleri
engelleyici nitelikteki temel sorunların bir an önce çözüme kavuşturulması önemli bir ihtiyaçtır.
Buradan hareketle, bu çalışma alan mensuplarının 2023 Eğitim Vizyonu Belgesine olumlu ve olumsuz
yaklaşımlarını ortaya koyarak, belgenin Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık alanının sorunlarına ne
kadar cevap verdiğini irdelemek amacıyla gerçekleştirilmiştir. Çünkü 2023 Eğitim Vizyonu programının
Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık alanındaki hedeflerini işletecek olan rehberlik alanı mensuplarının
algıları ve vizyona yaklaşımları uygulamaların verimliğini doğrudan etkileyerek, vizyonun başarıya
ulaşma derecesini belirleyecektir.
2023 Eğitim Vizyonu Belgesinin Rehberlik ve Psikolojik Danışmanlık alanının sorunlarına ne kadar
cevap verdiğini araştıran bu çalışma olgu bilim (fenomenoloji) deseninde yapılandırılmıştır.
Araştırmanın çalışma grubunu Sivas il merkezinde 7 farklı okulda görev yapan 8 rehberlik öğretmeni
oluşturmaktadır. Veriler araştırmacılar tarafından geliştirilen ve açık uçlu sorulardan oluşan yarı
yapılandırılmış görüşme formları aracılığıyla yüz yüze görüşmeler yapılarak toplanmıştır.
Araştırmanın bulgularına göre, 2023 Eğitim Vizyonunun daha önce yapılan girişimlerle
karşılaştırıldığında rehberlik alanı ile ilgili içerik olarak daha kapsayıcı olduğu, kritik konulara ilişkin
yeni yaklaşımların geliştirildiği ve alanda yaratılmak istenen değişimi oluşturması açısından motive
edici olduğu görülmektedir. Ancak henüz uygulama aşamasında olmayan hedeflerin, pratiğinde neler
olduğunun bilinmemesi katılımcılarda kararsızlık yaratmaktadır.
Anahtar kelimeler: 2023 Eğitim Vizyonu, rehber öğretmen, rehberlik ve psikolojik danışmanlık, 2023
Eğitim Vizyonu (2018). Milli Eğitim Bakanlığı.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
38
Risk Assestment in Digital Supply Chains
Res. Asst. Özden ÖZKANLISOY
İstanbul Aydın University
ozdenozkanlisoy@gmail.com
Prof. Dr. Erkut AKKARTAL
Yeditepe University
erkut.akkartal@yeditepe.edu.tr
Abstract
The introduction of digital transformation into our lifes provides several advantages for companies
and the supply chains. However, with the digital supply chains created by digital transformation,
some new risks has arisen in the supply chain. In order to ensure long-term benefits and prevent
losses in digital supply chain (DSC), the risk management should be given significance in DSC to
prevent losses in the DSC. Since this study is essentially for discovery, a literature review has been
carried out, and the risk assesment has been made, which is a stage of risk management for the DSC,
according to the relevant literature. In this scope, the risks are divided into two groups as internal
risks and external risks. In scope of this study, the published academic studies and risk reports of
companies are evaluated. It is specified the significance of risk management in DSC. In the second
part of this study, occuring the supply chain risks cases in the past are evaluated. In addition, it is
referred to new technologies in the light of Industry 4.0. In the third part, strategic decisions taken as
a result of risk management, future plans for DSC and bitcoin, financial instrument in DSC are
specifed. In the following part, blockchain technology, the risks posed by blockchain, the benefits and
implemented fields are evaluated. The study ends with a summary of the findings and a brief
evaluation.
Keywords: Digital Supply Chain, Risk Assestment, Risk Management, Technology
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
39
EBA Sistemi Bağlamında Uzaktan Eğitim Faaliyetleri Üzerine Bir İnceleme
Esma KOÇAK, Y.Lisans Öğr.
Cumhuriyet Üniversitesi
kocak.eesma@gmail.com
Doç. Dr. Soner DOĞAN
Cumhuriyet Üniversitesi
snr312@gmail.com
Özet
2011-2012 eğitim-öğretim döneminde pilot uygulamayla hayata geçirilen FATİH projesinin açılımı
Fırsatları Artırma ve Teknolojiyi İyileştirme Hareketi’dir. Eğitimde fırsat eşitliğini amaçlayan projeyle
birlikte bilişim teknolojileri araçlarının eğitimde daha etkin kullanılması amaçlanmıştır. Bunun
uygulanmasını sağlamak amacıyla EBA (Eğitim Bilişim Ağı) oluşturulmuştur. Bu sayede öğrenciler ve
öğretmenler bilgiye ulaşma konusunda bu uygulamadan yararlanmaya başlamışlardır. EBA sistemi ile
öğretmenler ve öğrenciler sürekli etkileşim halinde olabileceklerdir (EBA, 2013; akt: Altın ve
Kalelioğlu, 2015). Başlarda EBA sisteminin kullanımı konusunda öğretmenlere ve öğrencilere herhangi
bir zorunluluk getirilmezken yüz yüze eğitim-öğretim faaliyetlerinin kesintiye uğrayabileceği risklerle
karşılaşıldığında sistem zorunlu hale getirilmiştir. Öğretmenler ve öğrenciler uzaktan eğitim sürecinde
başrolü oynayan EBA sisteminde bazı sorunlarla da karşılaşmışlardır. Eba sistemiyle yürütülen
uzaktan eğitim faaliyetlerinin öğretmenler açısından olumlu ve olumsuz yönlerinin araştırılması ve
incelenmesi amacıyla oluşturulan bu çalışma olgubilim (fenemoloji) deseninde yapılandırılmıştır.
Araştırmanın çalışma grubunu ülkemizdeki çeşitli okullarda görev yapan farklı branşlardaki 20
öğretmen oluşturmaktadır. Veriler araştırmacılar tarafından geliştirilen ve açık uçlu sorulardan oluşan
bir anket aracılığıyla toplanmıştır. Veriler katılımcılara gönderilerin anketlerin doldurulmasıyla
toplanmıştır. Elde edilen veriler içerik analizi yöntemiyle düzenlenmiştir. İçerik analizi, toplanan
verilerin ortak özelliklerine göre ortak temalar altında düzenlenmesidir. Araştırma bulgularından
hareketle uzaktan eğitim altyapısının ne durumda olduğu belirlenmeye çalışılmıştır. Öğretmenlerin
uzaktan eğitim konusundaki olumlu ve olumsuz görüşleri belirlenmiştir. Öğretmenlerin bu süreçteki
önerileri de dikkate alınarak uzaktan eğitim sürecinin daha sağlıklı işleyebilmesi için neler
yapılabileceği ortaya konulmuştur. Öğrencilerin bu sürece katılımının artması, okul idaresinden
yeterliği desteği görmek, üzerlerindeki baskının hafifletilmesi vb. istekleri olduğu gözlenmiştir.
Anahtar kelimeler: Eba, uzaktan eğitim, her yerde eğitim, kesintisiz eğitim, Milli Eğitim Bakanlığı.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
40
Sinema ve Kültürlerarası İletişim Eğitimi: Ayrılık (2010) Filmi Örneği
Kenan DEMİR, Doktora Öğrencisi
Kocaeli Üniversitesi, İletişim Bilimleri A.B.D.
kenandmr06@hotmail.com
Özet
Günümüzde gelişen teknoloji, göç, savaş, ticaret, eğitim gibi nedenlerden ötürü farklı kültürler
arasındaki iletişim günlük hayatın bir parçası halini almıştır. Bununla birlikte, her bireyin çevresindeki
sözlü ve sözsüz her türlü uyaranı anlamlandırması kültürel kodlarla belirlenir. Daha açık bir ifadeyle,
iletişimin tarafları aynı dili konuşsa dahi önyargı, tek tipleştirme, etnik merkezcilik, gelenekler, tabular
gibi kültüre özgü nedenlerden ötürü doğru şekilde iletişim kuramayabilir. Bu durumda iletişimdeki bu
olası aksamaları engellemek için kültürlerarası iletişim eğitimi verilmeli ve bireylerin farklı bir kültürün
iletişim gereksinimlerine uyum sağlama becerisi olarak tanımlanan kültürlerarası iletişimsel yetisi
geliştirilmelidir. Bu noktada; sinema, kendine özgü anlatım diliyle farklı kültürlerden gelen bireyler
arasındaki iletişim sürecinde bir katalizör görevi üstlenebilir. Çünkü sinema, farklı bir kültüre ait her
türlü öğeyi doğru şekilde anlatma potansiyeline sahiptir. Dahası, filmler görsel öğeleriyle izleyicinin
dikkatini çekerken eğlendirebilir, izleyicinin farklı hislerine hitap ederek izleyiciye kendini filmdeki
kahramanla özdeşleştirme fırsatı sunar. Buna ilaveten, sinema insanların davranışlarının içinde geçtiği
bağlamı gözler önüne sererek izleyicinin bakış açısını değiştirmesini mümkün kılabilir. Bu çalışmada
Feo Aladağ’ın Türkiye’den Almanya’ya uzanan bir yaşam öyküsünü anlatan Ayrılık (2010) isimli filmi
söylem analizi yöntemiyle incelenmiş ve Hoftsede’in Kültürlerarası Duyarlık Ölçeği (1991)
çerçevesinde filmdeki kültürlerarası iletişimsel öğelerin izi sürülmüştür. Bu çalışma ile sinemanın
kültürlerarası iletişim eğitiminde etkin bir şekilde kullanılabileceği ve insanların kültürlerarası
iletişimsel yetilerini geliştirmek için uygun bir araç olduğu gösterilmektedir.
Anahtar Kelimeler: Kültürlerarası İletişim Eğitimi, Sinema, Hoftsede.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
41
İnsan Kaynakları Çalışanlarında Duygusal Zekânın İşyeri Davranışlarına Etkisinin Araştırılması
Doç. Dr. Melisa KARABAY
Marmara Üniversitesi
Bankacılık ve Sigortacılık Yüksekokulu
merdilek@marmara.edu.tr
Ceyda ALKAN
Koç Sistem Bilgi ve İletişim Hizmetleri A.Ş
İnsan Kaynakları İş Ortağı
ceyda.alkan@kocsistem.com.tr
Özet
Bu araştırmanın amacı duygusal zekanın işyeri davranışları olan işe tutkunluk, iş tatmini ve işten
ayrılma niyeti üzerindeki etkisi kuramsal yönden ilgili literatür ışığında araştırılmıştır. Araştırmada
ayrıca psikolojik sermayenin duygusal zeka ve işyeri davranışları ilişkisindeki aracı (mediatör) etkisi de
araştırılmıştır. Araştırmada çevrimiçi anket formu kullanılarak Türkiye’deki İstanbul ili’ndeki çeşitli
firmaların 200 insan kaynakları departmanı çalışanından kolayda örneklem yoluyla veri toplanmıştır.
Elde edilen veriler istatistik programında analiz edilerek yorumlanmıştır. Araştırma sonuçlarına göre
duygusal zekânın iş tatmini, işe tutkunluk ve işten ayrılma niyeti üzerindeki etkisinde psikolojik
sermayenin duygusal zekanın alt boyutu olan duyguların değerlendirilmesi boyutunda kısmi aracı
rolü olduğu tespit edilmiştir. Duygusal zekânın duyguların değerlendirilmesi alt boyutu, iş tatmini ve
işe tutkunluğu pozitif biçimde etkilerken, işten ayrılma niyetini negatif etkilemektedir. Psikolojik
sermayenin iyimserlik ve özyeterlilik boyutu iş tatmini ve işe tutkunluğu pozitif etkilemektedir.
Psikolojik sermayenin iyimserlik ve özyeterlilik boyutları işten ayrılma niyetini, pozitif biçimde
etkilerken, umut boyutu negatif etkilemektedir. Sonuç kısmında araştırma bulguları özetlenerek
araştırmanın sınırlılıklarına ve önerilere yer verilmiştir.
Anahtar Kelimeler: Duygusal Zekâ, İş Tatmini, İşe Tutkunluk, İşten Ayrılma Niyeti, Psikolojik Sermaye.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
42
Çevre ve Ekonomik Büyüme: Teorik Bir İnceleme
1
Nazife TUNÇTAN
Yüksek Lisans Öğrencisi
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi
nzf_tunctan_123_@hotmail.com
Dr. Öğr. Üyesi Ebru TOPCU
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi
ebruerdogan@nevsehir.edu.tr
Özet
Bir ülkenin temel makroekonomik hedeflerinin başında ekonomik büyüme gelmektedir. Tarih
boyunca çeşitli büyüme modelleri çerçevesinde ekonomik büyümeyi belirleyen faktörlerin neler
olduğu üzerinde sıklıkla tartışılan bir konu olmuştur. Geleneksel büyüme modelleri incelendiğinde
büyümenin temel belirleyeni olarak sermaye birikimi ve emek faktörlerine ağırlık verildiği
görülmektedir. Bu bağlamda, geleneksel büyüme teorilerinin üretim artışına odaklandığı ve çevresel
faktörlerin sürece etkilerinin göz ardı ettiği dikkat çekmektedir. Sanayi Devrimi ile birlikte yaşanan
üretim artışı enerjiye olan talebi de artırmıştır. Enerji talebinin büyük ölçüde başta fosil yakıtlar olmak
üzere tükenebilir kaynaklara yönelmesi büyümenin sürdürülebilirliğini tehdit eden bir unsur
olmuştur. Bu süreç Rachel Carson tarafından 1962 yılında yayınlanan Sessiz Bahar isimli esere kadar
teorik olarak pek dikkat çekmemiştir. Sanayi devriminin bir sonucu olarak hem fosil enerji
kaynaklarının kullanımının hem de kentleşme oranlarının artması çevre kirliliğinin artmasına neden
olmuştur. Bu bağlamda, 1972 yılında Roma Kulübü tarafından yayınlanan “Büyümenin Kısıtları”
raporu çevre ve ekonomik büyümenin sürdürülebilirliğinin tartışılmasına neden olmuştur. Meadows
raporu olarak da adlandırılan bu raporla hızlı nüfus artışı, kentleşme, çevre kirliliği ve yenilemeyen
kaynaklar ekonomik sürdürülebilirlik açısından tartışılmıştır. Bu bağlamda çalışmanın temel amacı,
çeşitli iktisadi yaklaşımlarda çevre ekonomik büyüme ilişkisinin geçirdiği evrimin incelenmesidir.
Anahtar Kelimeler: Çevre, Ekonomik Büyüme, Sürdürülebilirlik, Büyümenin Kısıtları
*Bu çalışma, Nazife Tunçtan’ın Ebru Topcu danışmanlığında yürütmekte olduğu yüksek lisans tezinden
türetilmiştir.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
43
The Interplay Between “Inter-functional Coordination”, “Competitor Orientation”, “Brand
Orientation” and “Customer Orientation”; An Example From the Turkish Retail Industry
Assoc. Prof. Dr. Dilek Sağlık ÖZÇAM
Yeditepe University, mSchool of Applied Sciences
dsaglik@yeditepe.edu.tr
Dr. Öğr. Üyesi Aslı Tolunay KUŞÇU
Yeditepe University
Faculty of Economics and Business Administration
Abstract
Purpose- This article seeks to investigate the effect of company’s “inter-functional coordination” and
“competitor orientation” in “brand orientation” and “customer orientation”.
Design/Methodology Approach- There were seven stationary products ’retailers sampled for the
study. The data were collected from salespeople (inside customers) from 68 different shops across
Turkey. With a total of valid 210 answers collected from 262 salespeople, Structural Equation Model
(SEM) was used to estimate the effects among the studied variables.
Findings- The results showed that “inter-functional coordination” has a strong impact on “customer
orientation”. Also, “inter-functional coordination” has a mild effect on “brand orientation” while
“customer orientation” has a similar effect on “brand orientation”. On the other hand “competitor
orientation” has a negative effect on “brand orientation”.
Originanity/Value- The study extends the literature of inter-functional coordination, competitive
orientation, brand orientation and customer orientation and offers useful managerial implications in
retail industry in Turkey.
Keywords: “inter functional coordination”, “competitive orientation”, “brand orientation” and
“customer orientation”, internal marketing, retail salespople
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
44
Türk-Müslüman Gençlerde Ahlaki Olgunluk ve Dindarlık: Birleşik Krallık ve Türkiye Arasında Bir
Karşılaştırma
Doç. Dr. Nurten KIMTER
ÇOMU İlahiyat Fakültesi
nurtenkimter@comu.edu.tr
Özet
Son zamanlarda sosyal bilimler alanında yapılan araştırmalarda, kültürler arası karşılaştırmalara
büyük önem verilmektedir. Bu araştırmada Türkiye’de ve Birleşik Krallık’da yaşayan Türk gençlerinin
dindarlık düzeyleri ile ahlakî olgunluk düzeyleri arasında bir ilişki olup olmadığı incelenmiştir. Böylece
dindarlık ve ahlakî olgunluk arasındaki ilişki, farklı bir toplum ve kültür yapısında değerlendirilerek
ortaya koyulmaya çalışılmıştır. Araştırma, tarama (survey) yöntemi ve anket tekniği ile
gerçekleştirilmiştir. Araştırmada veri toplama araçları olarak Kişisel Bilgi Formu, Dindarlık Ölçeği ve
Ahlakî Olgunluk Ölçeği kullanılmıştır. Kişisel Bilgi Formu, cinsiyet, yaş, gelir, eğitim durumu, yaşanılan
yerleşim yeri vb.. gibi değişkenlerden oluşmaktadır. Araştırmada kullanılacak ölçme araçları
vasıtasıyla elde edilecek ham verilerin hem girilmesinde hem de farklı istatiksel tekniklerle analiz
edilmesinde SPSS 18 paket programı kullanılmıştır. Veriler analiz edilirken frekans dağılımı, aritmetik
ortalama, t-testi, Anova, ve korelasyon vb. tekniklerinden yararlanılmıştır. Her iki ülkede yaşayan, lise,
yüksekokul ve üniversiteye devam eden toplam 941 genç üzerinde yapılan nicel araştırma sonucunda
bazı sonuçlar elde edilmiştir. Bu bağlamda, İngiltere’deki Müslüman Türk gençlerin dindarlık ve ahlakî
olgunluk düzeyleri ile Türkiye’deki gençlerin dindarlık ve ahlakî olgunluk düzeyleri arasında istatiksel
olarak anlamlı derecede fark olduğu görülmüştür. Yine hem Türkiye’deki gençlerin hem de
İngiltere’deki gençlerin dindarlık düzeyleri ile ahlakî olgunluk seviyeleri arasında yüksek derecede ve
pozitif yönde bir ilişki olduğu görülmüştür. Son olarak, hem Türkiye’deki hem de İngiltere’de yaşayan
Türk gençlerin sosyo-demografik ve kültürel özelliklerine göre dindarlık ve ahlakî olgunluk
düzeylerinde istatiksel olarak anlamlılık derecesinde farklar olduğu görülmüştür.
Anahtar Kelimeler: Din, dindarlık, ahlakî olgunluk, sosyo- kültürel faktörler, Türk gençler
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
45
Choice Regularities and SARP-like Requirements
Ph.D. Kemal YILDIZ
Bilkent University, Department of Economics
kemal.yildiz@bilkent.edu.tr
Abstract
Yildiz (2016c) proposes a novel tool, namely choice regularities, to classify choice theories ac-
cording to the syntactic structure of the underlying choice axioms. We focus on the regularity of the
SARP-like acylicity requirements. Axiomatic characterizations of many choice theories contain condi-
tions formulated in the vein of strong axiom of revealed preference (SARP), such as Masatlioglu et
al. (2012), Yildiz (2016b), in which a binary relation —based on the observed choice behavior— is
formu- lated and its acyclicity is required. We focus on the regularity of the SARP-like acylicity
requirements. For those binary relations that can be represented in a 5pecific form, we find an
upper bound on the degree of the free regularities that impose the binary relation be acyclic.
Keywords: Rational choice, bounded rationality, choice axioms, mathematical logic, propositional
calculus, descriptive complexity.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
46
Bir İş Analizi Çalışması: Eczacılık Mesleği Örneği
Ecz. Öğr. Derya ŞAHİN
Adıyaman Üniversitesi, Eczacılık Fakültesi
istanbulkahta5@gmail.com
Dr. Öğr. Üyesi Gülşen KIRPIK
Adıyaman Üniversitesi, Eczacılık Fakültesi,
Eczacılık İşletmeciliği ABD
gkirpik@adiyaman.edu.tr
Özet
Eczacılık mesleğinin kariyer yolları, eczane eczacılığı, hastane eczacılığı, akademisyenlik, ilaç sanayi
eczacılığı, düzenleyici ve denetleyici kurum eczacılığı, klinik eczacılık, ecza deposu mesul müdürlüğü,
adli eczacılık, onkoloji eczacılığı şeklinde farklılık göstermektedir. Belirli bir işin ayrıntılı bir şekilde en
ince detayına kadar tanımlanıp analiz edilmesi olarak tanımlanan iş analizi, farklı kariyer yolları sunan
eczacılık mesleğinin etkili ve verimli bir şekilde yürütülmesinde önemli bir yere sahiptir. İyi yapılmış
bir iş analizi; iş gören seçme sistemleri, eğitim programları, performans yönetimi ve tazminat
sistemlerini de içeren birçok önemli insan kaynağı yönetim sistemlerini düzenlemeye yardımcı olur.
Bu çalışmada, eczacılık mesleğine ilişkin iş analizi, literatür taraması ve ilgili mevzuat bağlamında her
bir kariyer alanına yönelik sistemli bir şekilde değerlendirilmiştir. Çalışmada öncelikle iş analizi
kavramı ve iş analizi prensipleri açıklanmış olup, daha sonra eczacılık mesleğinin çalışma alanlarına
yönelik iş analizleri yapılmıştır. Ayrıca, iş analizi bağlamında, eczane eczacılığı, hastane eczacılığı,
akademisyenlik, ilaç sanayi eczacılığı, düzenleyici ve denetleyici kurum eczacılığı, klinik eczacılık, ecza
deposu mesul müdürlüğü, adli eczacılık ile onkoloji eczacılığının görev ve sorumlulukları da ayrı ayrı
incelenmiştir. Yapılan literatür taraması sonucunda, henüz eczacılık mesleğine yönelik kapsamlı bir iş
analizinin yapılmadığı belirlenmiştir. Dolayısıyla, bu çalışmanın eczacılık mesleğine yönelik detaylı bir
iş analizi çalışması olma özelliği ile literatüre oldukça önemli katkılar sağlayacağı umut edilmiştir.
Anahtar Kelimeler: Eczacılık Mesleği, İnsan Kaynakları, İş Analizi, İş Analizi Prensipleri
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
47
Türkiye Finansal Raporlama Standardı (TFRS) 16: Kiralamalar Standardı Kapsamında Finansal Tablo
Dipnot Açıklamaları: BIST 100 İncelemesi
Dr. Öğr. Üyesi Emre Selçuk SARI
İstanbul Üniversitesi
İşletme Fakültesi Muhasebe Anabilim Dalı
emresari@istanbul.edu.tr
Özet
Türkiye Finansal Raporlama Standardı (TFRS) 16, 1 Ocak 2019 tarihinde uygulanmaya başlamıştır.
TFRS 16 Standardı özellikle kiralama işlemlerinde kiracı konumundaki şirketler açısından yürürlükten
kalkan Türkiye Muhasebe Standardı (TMS) 17’ye göre önemli değişiklikler getirmiştir. Kiracı şirketler
açısından artık faaliyet kiralaması ve finansal kiralama ayrımı ortadan kalkmış böylece kısa vadeli ve
düşük değerli kiralamalar hariç tüm kiralamalar finansal durum tablosunda raporlanabilir hale
gelmiştir. Bu durumun bir sonucu olarak kiracı şirketlerin finansal performans göstergelerinde de
değişiklikler olması beklenmektedir ve bu konuya ilişkin çok sayıda ulusal ve uluslararası çalışma
yapılmıştır. TFRS 16 Standardının kiracı şirketler için yarattığı bir diğer değişiklik de finansal tablo
dipnotlarında yapmaları gereken açıklamalara ilişkindir. Kiracı şirket özünde faaliyet kiralaması dahi
yapmış olsa yeni standart çerçevesinde yapması gereken dipnot açıklamaları önemli ölçüde artmış ve
ayrıntılı hal gelmiştir. Ancak TFRS 16’nın finansal tablo açıklamalarına olan etkisine ilişkin yapılmış bir
çalışma bulunmamaktadır. Bu çalışmada, mali kuruluşlar hariç BIST 100’de yer alan şirketlerin 2019
yılı finansal tablo açıklamaları incelenerek TFRS 16’nın gerektirdiği açıklamaların ne düzeyde yapıldığı
araştırılmıştır. Araştırmada hem bir bütün olarak tüm BIST 100 şirketleri, hem de sektörlere göre
ayrım yapılarak şirketler incelenmiştir. Buna ek olarak bağımsız denetim sürecinde TFRS 16’nın hangi
sektörlerde kilit denetim konusu olarak ele alındığı da araştırılmıştır.
Anahtar Kelimeler: TFRS 16, Kiralama, Finansal Tablo Açıklamaları, Kilit Denetim Konuları
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
48
Kazakistan’da Bankacılık Sektörünün Durumu
Aziza SYZDYKOVA
Hoca Ahmet Yesevi Uluslararası Türk-Kazak Üniversitesi
Kazakistan
azizayesevi@gmail.com
Özet
Kazakistan’ın finansal sistemi genel anlamda bankacılık sektörü tarafından yönetilmektedir.
Kazakistan Orta Asya ülkeleri arasında en gelişmiş bankacılık sistemine sahiptir. Kazakistan
ekonomisinin gelişimi, düzenleyici ve önleyici bankacılık sisteminin getirdiği olumlu hava bankaların
gelişmesine ve karlılığına olumlu bir katkı sağladığı bir gerçektir. 2008’den sonraki yıllarda petrol
fiyatlarındaki artış da bu havanın oluşmasında önemli bir role sahiptir. Fakat Kazakistan bankacılık
sistemi her ne kadar uluslararası düzenlemeleri ile yeni bir yapıya kavuşturulsa da sorunların halen
mevcut olduğu bir sistemdir. Bu çalışmada Kazakistan'ın bankacılık sektörünün durum
değerlendirmesi, zayıf ve güçlü yanları, mevcut sorunları ve bankaların ekonomik güvenliğine yönelik
iç tehditler ele alınmıştır. Ayrıca söz konusu sorunların çözümü ve bankacılık sektöründe ekonomik
güvenlik düzeyini artırmak için tedbir ve önlemlere yer verilmiştir.
Anahtar kelimeler: Banka, Bankacılık, Kazakistan, Kredi Portföyü sorunları
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
49
Örgüt Kültürü Açısından Ahilik Örgütünde Usta Çırak Münasebetleri
Dr. Öğr. Üyesi, İhsan CORA
Giresun Üniversitesi, İİBF, İşletme Bölümü
ihsan.cora@giresun.edu.tr
Özet
Ahilik; 13. Yüzyılın ilk yarısından başlayarak 20. Yüzyılın başlarına kadar Anadolu’nun şehir, kasaba ve
köylerindeki esnaf ve sanatkarlara eleman yetiştiren, işleyiş ve kontrollerini düzenleyen bir
organizasyondur. Kurucusu menkıbevi adı Ahi Evran olan Şeyh Mahmud Nasüriddin’dir. 1171-1261
yıllarında yaşadığı tahmin edilmektedir. Kırşehir’de kendi adını taşıyan caminin avlusunda yattığına
inanılmaktadır. Zamanının büyük bir Türk İktisat filozofudur. İnsanlık tarihi Ahi Evran’ın öğretileri
üzerinden devam etseydi dünyada bu günkü yaşanan acı ve göz yaşları yaşanmazdı. Ahilik, törenleri,
eğlenceleri, sohbet toplantıları ve kültürel özellikleri ile bir devlet kuruluşu değil, sivil toplum
kuruluşudur ve çok boyutlu fonksiyonlara sahiptir. Ahilik; çağımızın devletlerinin çözemediği birçok
konuyu çözmüştür. Örneğin bugünkü sendikaların çözemediği işçi- işveren çıkar çatışmasını, usta-
çırak arasında baba-oğul ilişkisi gibi bağlar kurarak çözmüştür. Üretim-dağıtım- fiyat- kalite gibi
standartları belirleyerek bugünkü TSE’nin görevini yapmıştır. Üyelerini iş başında ve iş dışında
eğiterek eğitimin bir devlet görevi olmadığı yıllarda, eğitim hizmeti veren bir okul vazifesi görmüştür.
İnsanları bir meslek sahibi yapıp, hayatlarını garanti etmesi özelliği ile bir SGK rolü oynamıştır. “Orta
sandıkları” ile esnaf ve sanatkarların kredi sorunlarını çözen bir banka ve finansman kuruluşu görevi
yapmıştır. Günümüzde en yakın bir yere parasız seyahat yapılamazken, ahilik, şehirlerden köylere ve
dağ başlarına kadar uzanan, zaviye ve konuk evleri ile yolların güvensiz, seyahat araçlarının ilkel, otel-
motel gibi yerlerin olmadığı tarihlerde bir konaklama ve turizm işletmesi fonksiyonu görmüştür. Türk
ticaret kültüründeki etkileri hala süren ahilik örgütü ilkelerinin bugünün KOBİ’leri açısından günün
şartlarına göre yeniden değerlendirilmesi ve oluşturulacak olan iktisadi ve sosyal politikaların
belirlenmesinde faydalı olacağı düşüncesindeyiz. Bu çalışmada ahilik felsefesi ve eğitim anlayışı
açıklanmaktadır.
Anahtar Kelimeler: Ahilik, Esnaf ve Sanatkârlar Organizasyonu, Örgüt Kültürü, Usta-Çırak
Münasebetleri.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
50
Öz-Yeterlilik ile Derinsel Öğrenme Yaklaşımı Arasındaki İlişki Üzerinde İçsel Akademik
Motivasyonun Rolü
Dr. Ceren AYDOGMUS
Bilkent Üniversitesi, İşletme Fakültesi
caydogmus@bilkent.edu.tr
Özet
Bu araştırmanın amacı, üniversite öğrencilerinin öz-yeterlilik algıları ile derinsel öğrenme yaklaşımları
arasındaki ilişki üzerinde içsel akademik motivasyonlarının aracı rolünü incelemektir. Araştırmanın
örneklemini, Ankara’daki Bilkent Üniversitesi’nde öğrenim görmekte olan 495 öğrenci
oluşturmaktadır. Araştırma kapsamındaki öğrencilere anket uygulanmıştır. Anket formu, öğrencilere
online anket sistemi aracılığıyla gönderilmiştir. Elde edilen veriler üzerinde doğrulayıcı faktör analizi,
güvenilirlik analizi, korelasyon analizi ile PROCESS Macro veri analizi yöntemleri kullanılmıştır.
Araştırmanın bulguları, öğrencilerin öz-yeterlilik algılarının içsel akademik motivasyon ve derinsel
öğrenme yaklaşımlarını olumlu yönde etkilediğini göstermektedir. Katılımcıların içsel akademik
motivasyonları ile derinsel öğrenme yaklaşımları arasında da olumlu ve anlamlı bir ilişki saptanmıştır.
Araştırmada öğrencilerin öz-yeterlilik algılarının derinsel öğrenme yaklaşımları üzerindeki etkisinde
içsel akademik motivasyonlarının tam aracılık etkisine sahip olduğu tespit edilmiştir. Araştırma
değişkenleri arasındaki ilişkiler Öz-Düzenleme Teorisine dayanmaktadır. Elde edilen bulgulara göre,
öz-yeterlilik algıları yüksek olan öğrencilerin, derinsel öğrenme yaklaşımına sahip olmalarında içsel
akademik motivasyonunun büyük bir öneme sahip olduğu söylenebilir. Bu araştırmanın üniversite
eğitiminde büyük önem taşıyan derinsel öğrenme yaklaşımını belirleyen ana unsurların daha iyi
anlaşılması açısından literatüre önemli bir katkı sağlayacağı düşünülmektedir. Bulgular kuramsal
önemi ve pratik uygulamaları açısından tartışılmaktadır.
Anahtar Kelimeler: Öz-yeterlilik, İçsel akademik motivasyon, Derinsel öğrenme yaklaşımı
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
51
Sigortacının Aydınlatma Yükümlülüğünün İhlaline Bağlanan Yaptırım Sisteminin 14.02.2020 Tarihli
Sigorta Sözleşmelerinde Bilgilendirmeye İlişkin Yönetmelik Çerçevesinde İncelenmesi
Dr. Öğr. Üyesi Melda TAŞKIN
İstanbul Üniversitesi Hukuk Fakültesi
Deniz Hukuku Anabilim Dalı
melda.taskin@istanbul.edu.tr
Özet
6102 sayılı Türk Ticaret Kanunu (TTK) m.1423 uyarınca, “Sigortacı ve acentesi, sigorta sözleşmesinin
kurulmasından önce ve sözleşmenin devamındaki safhada sigorta ettireni yazılı olarak aydınlatmakla”
yükümlüdür. Aynı hükümde, sözleşmenin kurulmasından önceki aydınlatma yükümlülüğünün ihlali
halinde, sigorta ettirenin, “sözleşmenin yapılmasına ondört gün içinde itiraz etme” hakkının
bulunduğu düzenlenmiş; “sözleşmenin kurulmasından sonraki aydınlatma yükümlülüğünün ihlali” için
ise bir yaptırım öngörülmemiştir. Diğer taraftan, 5684 sayılı Sigortacılık Kanunu’na (SK) istinaden
düzenlenen “2007 tarihli Sigorta Sözleşmelerinde Bilgilendirmeye İlişkin Yönetmelik”in (SSBY) 7.
maddesinde, sigortacının sözleşmenin “kurulması sırasındaki ve devamındaki” aydınlatma
yükümlülüğünü hiç veya gereği gibi yerine getirmemesi durumunda, sigorta ettirenin sözleşmeyi
feshedebileceği ve zararının tazminini talep edebileceğini öngören bir hükme yer verilmiştir. 6102
sayılı TTK’nın yürürlüğe girmesi ile birlikte TTK m. 1423’te yer verilen itiraz hakkının anlamı yoğun
şekilde tartışılmış ve TTK m. 1423/2’deki bu düzenleme karşısında, SK m.11 hükmüne dayanılarak
çıkarılmış olan SSBY’nin 7. maddesinin ne şekilde uygulanacağı hususunda farklı görüşler ileri
sürülmüştür. 14.02.2020 tarihinde sigorta sözleşmelerinde bilgilendirmeye ilişkin yeni bir Yönetmelik
çıkarılmıştır. Yönetmelik m.3’te, Yönetmeliğin 6102 sayılı TTK’ya ve SK m. 11’e istinaden çıkarıldığı
hususunda açık bir hükme yer verilmiş olduğu gözetildiğinde, Yönetmelikte yer alan hükümlerin
incelenmesi, TTK m. 1423’te sözleşme öncesi bilgilendirme yükümlülüğünün ihlaline bağlanan
yaptırımın belirlenmesi bakımından büyük önemi haizdir. Çalışmada, sigortacının aydınlatma
yükümlülüğünün ihlaline bağlanan yaptırım sisteminin, “yeni” Yönetmelik hükümleri de gözetilerek
tespit edilmesi amaçlanmaktadır.
Anahtar Kelimeler: TTK m.1423, Sigortacının Aydınlatma Yükümlülüğü, İtiraz Hakkı, 14.02.2020 tarihli
Sigorta Sözleşmelerinde Bilgilendirme Yönetmeliği.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
52
Üniversite Öğrencilerinin Cinsel Yolla Bulaşan Hastalıklarla İlgili Bilgi Düzeyleri ve Cinsel Mitlere
Olan İnanışı Arasındaki İlişkinin İncelenmesi
Klinik Psikolog Cüneyt BALKANOĞLU
Üsküdar Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü
Psikoloji Bölümü
cuneytbalkanoglu@gmail.com
Asistan Dr. Süleyman DÖNMEZLER
Bakırköy Prof. Dr. Mazhar Osman Ruh Sağlığı ve Sinir Hastalıkları
Eğitim ve Araştırma Hastanesi, Psikiyatri Kliniği
suleymandonmezler@gmail.com
Dr. Öğretim Üyesi (Psikiyatri Uzmanı) Habib ERENSOY
Üsküdar Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü
Psikoloji Bölümü
habiberensoy@yahoo.com
Özet
Giriş ve Amaç: Bu çalışmanın amacı, üniversite öğrencilerinin cinsel yolla bulaşan hastalıklarla ilgili
bilgi düzeylerini değerlendirmektir. Bu örneklemin cinsel yolla bulaşan hastalıklarla ilgili bilgi düzeyini
ve cinsel mitlere olan inanışlarını sosyodemografik verilere göre karşılaştırmak hedeflenmiştir.
Yöntem: Çalışmamızda, üniversitesinde eğitim görmekte olan Ocak-Mart 2019 tarihleri arasında
rastgele seçilen 200 üniversite öğrencisinin sosyodemografik verileri “Sosyodemografik Bilgi Formu” ,
Cinsel yolla bulaşan hastalıklarla ilgili bilgi “Cinsel Yolla Bulaşan Hastalıklar Bilgi Ölçeği(CYBHBÖ)” ve
cinsel mitlere olan inançları “Cinsel Mitler Ölçeği(CMÖ)” ile değerlendirilmiştir. Araştırmaya katılan
200 kişi sosyodemografik değişkenlere göre gruplara ayrılmış, iki grup ortalamaları arasındaki
farklılıklar bağımsız iki grup t testiyle, ikiden çok grupların ortalamaları arasındaki farklılıklar ise tek
yönlü ANOVA ile test edilmiştir.
Bulgular: Demografik değişkenler incelendiğinde CYBHBÖ ve CMÖ arasında farklılık ortaya
çıkmamıştır. Ancak Cinsel Mitlerin alt ölçeklerinden biri olan “Cinsel Davranış” ve Cinsel Yolla Bulaşan
Hastalıklar arasında farklılaşma saptanmıştır. CYBHÖ puanları incelendiğinde, daha önceden bilgi alan
bireylerin almayanlara kıyasla daha yüksek puanlar aldığı belirlenmiştir. CYBH ile ilgili bilgi düzeyleri
erkeklerde, kadınlara karşı daha yüksek çıkmıştır. Örneklem grubu incelendiğinde, Cinsel Yolla
Bulaşan Hastalıklarla ilgili bilgi düzeyleri ortalama, cinsel mitlere inanma durumları ise düşük seviyede
saptanmıştır.
Sonuç: Üniversite öğrencilerinin sosyodemografik değişkenlere göre cinsel yolla bulaşan hastalıklar
hakkındaki bilgisi ve cinsel mitlere inanışları değerlendirilmiştir. Araştırmamızdan edindiğimiz
sonuçlar incelendiğinde cinsel yolla bulaşan hastalıklarla ilgili bilgi düzeylerinin artması için ve
kişilerde cinsel davranışların sağlıklı olarak geliştirilebilmesi için cinsel sağlık konuları içeren örgün
eğitim verilmeli, bu konuyla ilgili Türkiye içerisinde her bölge için araştırma yapılmalı ve sonuçlar
doğrultusunda cinsel sağlıkla ilgili gerekli bilgilendirmeler yapılmalıdır.
Anahtar Sözcükler: Cinsel yolla bulaşan hastalıklar, Cinsel Mitler, Üniversite öğrencileri
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
53
Uygulama Örnekleriyle Halkla İlişkilerde Yaratıcılık Ve Gerilla Halkla İlişkiler
Mısra AYDIN
İstanbul Ticaret Üniversitesi
misraerdem@gmail.com
Özet
Halkla ilişkiler için yapılan çeşitli yorumlar, halkla ilişkilerin geniş alanlara yayılmasına ve gelişmesine
yol açmıştır. Halkla ilişkiler alanının Temel olarak iletişim biliminin yöntemlerinden biri olan halkla
ilişkiler mesleki anlamda geliştikçe yeni kavramlar kazanmaya başlamıştır. Michael Leviene’inin 1993
yılında yazdığı “Geuerrilla PR” isimli kitabıyla Halkla ilişkiler mesleği “Gerilla” kavramını kazanmış
oldu. Gerilla Halkla ilişkiler yaratıcılık, etkileyicilik ve hızlılık özellikleri ile diğer kavramlardan kendini
ayırdı. Edward Bernays’ın Gerilla Halkla ilişkileri başarılı şekilde kullanmasıyla algı yönetiminin ve
yaratıcı halkla ilişkilerin önemi arttı. Bir markanın ya da kurumun imajının oluşturulmasında itibar
yönetiminde, hedef kitlesiyle nasıl bir iletişim sağlayacağında, medya ile iletişiminde, kriz
yönetiminde kurum içi yönetim anlayışında halkla ilişkiler söz sahibidir. Kapsadığı bu geniş alana
rağmen halkla ilişkiler çalışmaları daha çok kriz yönetiminde tercih edilmektedir. Bilinçlenen tüketici
zamanla bu algıyı yıkmaktadır. Yapılan her çalışma diğerlerinden kendini farklı kılmak ve tüketiciyi
etkilemek içindir. Gelişen teknoloji, artan gelir düzeyi, iletişimin kolaylaşması ve tüketicinin bilgi
birikimin artması halkla ilişkileri yaratıcı olmaya itmektedir. Ne kadar yaratıcı olunursa akılda kalıcılık
ve marka değeri artacaktır. Bu yüzden yaratıcı halkla ilişkiler her alanda kullanılmakta ve önemi
artmaktadır.
Anahtar Kelimeler: Edward Bernays, Gerilla Yaratıcılık, Yaratıcılık, İletişim Yönetimi, Halkla İlişkiler.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
54
Sosyal Medyada İnfial Yaratan Dijital Reklamların Kriz Yönetimi Çalışmaları: DOVE Örneği
Beyza AKYAZICI KAYA
İstanbul Ticaret Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü
Reklam ve Stratejik Marka İletişimi Bölümü
beyza.akyazici@gmail.com
Özet
Reklamcılığın internet dünyasına taşınması, sektöre yeni bir boyut getirmiştir. Diğer sektörler gibi
reklamcılık da etkileşimi hızlı, eleştiriye açık ve sürekli daha yaratıcı olmak zorunda olan işler
üretmeye başlamıştır. Bu hız ve eleştirel ortam, bazı reklamların sosyal medyada infial yaratması
imkanını da beraberinde getirmiştir. Markalar, gelişen medya gücüyle olası küçük ya da büyük
olumsuz durumlar karşısında toplum tarafından kabul görülmeyen gerek paylaştıkları reklam
görselleriyle gerek kullandıkları dil ya da sosyal medya reklamları ile toplum tarafından sert
eleştirilere maruz kalmaktadır. İnternet literatürüne “linç” olarak giren kavram, bugün markaların
müşterileriyle sadece ciddi bir dikkat ve özen gerektiren diyaloglara girmesini değil, reklamlarında da
kurumsal stratejiler belirlemesini zorunlu kılmaktadır. Bu araştırmada yurt dışında 2011 ve 2017
yılında yayınlanan “ırkçılık” içeren ve infial yaratan “DOVE” dijital reklamlarının sosyal medyada kriz
oluşturması sonucu oluşan marka değeri kaybı üzerine, kullanıcıların sosyal medya üzerinden yapılan
reklamlara yönelik eleştirilerini kapsamakta olup, markanın linç sonucu gösterdiği tavır ve markanın
imajını korumak için uyguladığı kriz yönetimi çalışması incelenmiştir.
Anahtar Sözcükler: Dijital Reklam, Sosyal Medya, İnfial, Kriz Yönetimi.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
55
Kamu ve Özel Hastanelerde Hasta Memnuniyeti İncelemesi
Necati Berk ÖZER
Yeditepe Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü
İşletme Yüksek Lisans Öğrencisi
n.berkozer@gmail.com
Doç. Dr. Dilek Sağlık ÖZÇAM
Yeditepe Üniversitesi, Uygulamalı Bilimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi Bölümü
dsaglik@yeditepe.edu.tr
Özet
Günümüz dünyasında geçmişe nazaran sağlık kuruluşlarında hasta memnuniyeti daha fazla önem arz
etmektedir. Çünkü artan rekabetle birlikte sağlık kuruluşları daha çok hastaya erişebilmek ve
gerektiğinde sağlık problemi yaşayan kişinin daha önce tercih ettiği sağlık kuruluşunu tekrar tercih
etmesi için çalışmaktadır. Rekabetin fazla olduğu sağlık sektöründe hastaların temennilerinin neler
olduğu ve bu temennilerin nasıl tesis edileceği, bu taleplere nasıl en iyi şekilde cevap verileceği sağlık
kuruluşları için önemlidir. Sağlık kuruluşları bu sorulara cevap ararken hasta memnuniyetini
arttırabilecek hizmetleri planlamaktadır. Bunun için hizmet sunumunu ve fiziki şartları geliştirmeye
yönelik çalışmalar yapmaları çok önemlidir. Bu çalışmalar sayesinde sağlık kuruluşunun kalitesi,
verimliliği, performansı ve kar oranı artacaktır. Bu yönüyle baktığımızda sağlık kuruluşları için hizmet
kalitesi ve hasta memnuniyetinin ne kadar önemli olduğu ortaya çıkmaktadır. Bu makalede, sağlık
tanımı, hasta memnuniyeti kavramı, hizmet kalitesi kavramı ve kamu ve özel hastaneler arasındaki
farklara değinilmiştir. Çalışmanın başlıca hedefi hasta memnuniyetini etkileyen faktörlerin kamu ve
özel sağlık kuruluşları noktasında nelerin olduğunu olduğunu tespit etmek ve demografik
yansımalarını ortaya çıkarmaktır. Çalışmanın hedefini gerçekleştirmek için Yeditepe Üniversitesi’nde
eğitim gören öğrencilerden ve çalışanlarından anket yoluyla bilgi toplanmıştır. Bilgiyi toplarken
hazırladığımız anket uygulanmıştır. Oluşan bilgi birikimi SPSS programından yararlanılarak incelenip,
anlamlandırılmıştır. Araştırmanın neticesinde çeşitli demografik niteliklere ait olan istatistiki yönden
anlamlı neticelere ulaşılmış ve bu neticeler ışığında değerlendirmelerde bulunulmuştur.
Anahtar Kelimeler: Sağlık, Sağlık Hizmetleri, Hasta, Hasta Memnuniyeti, Kalite, Hizmet Kalitesi, Sağlık
Hizmet Kalitesi
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
56
Ukrayna Krizi Bağlamında Avrupa Birliği Tarafından Rusya’ya Uygulanan Yaptırımlar ve Etkileri
Kanan AHMADLİ
Gazi Üniversitesi, Uluslararası İlişkiler Bölümü
kenan.ehmedli95@gmail.com
Özet
2013 yılında Ukrayna Cumhurbaşkanı Vektör Yanukoviçin AB ile imzalanması beklenen
“Derinleştirilmiş Doğu Ortaklığı Projesi” anlaşmasından vazgeçmesi sonucunda ülkede büyük
protestolar başlamıştır. Krımın Rusya tarafından ilhakı ile sonuçlanan kriz uluslararası toplum
tarafından büyük tepki görmüştür. Avrupa Birliği Rusya’nın Kırım ilhakını uluslararası hukuka aykırı
olarak kabul etmiş ve Rusya’ya karşı bir sıra yaptırımlar uygulamıştır. Kırım krizi Soğuk Savaşın
bitmesinden sonra AB-Rusya arasında yaşanan en ciddi kriz olarak kabul edilmektedir. Ukrayna krizi
AB dış politikasının ön planına yaptırımları getirdi. Yaptırımların uygulanması konusunda AB üye
devletleri arasında Rusya’yla güçlü ekonomik ilişkileri sebebinden fikir ayrılıkları olsa da krizin gittikçe
derinleşmesi ve Kırım ilhakı sonrası Rusya’ya karşı ekonomik yaptırımların uygulanması kararı
alınmıştır. AB'nin Rusya'ya karşı yaptırımlarının temel amacı, Rusya'nın Ukrayna'daki eylemlerinde,
yani bölgenin yasadışı ilhakı ve komşu bir egemen devletin kasıtlı olarak istikrarsızlaştırılması
politikasını değiştirmektir. Uygulanan yaptırımlar günümüze kadar devam etmekle beraber 3 başlık
altında incelemek mümkündür; 1) Rusya ekonomisine karşı uygulanan ekonomik yaptırımlar; 2) Kişi
ve kuruluşlara karşı yaptırımlar; 3) Kırım ve Sivastopol’a karşı yaptırımlar. Yaptırımların günümüze
kadar devam etmesi AB’nin Ukrayna politikasının değişmediğinin bir göstergesidir. Çalışmada,
yaptırımların Rusya ekonomisine, toplum ve iç politikasına, enerji sektörüne ve Rus para birimine
etkileri araştırılmıştır. AB Rusya’nın en büyük ticaret ortağı olması itibarıyla uygulanan yaptırımlar
sonucunda ticaret ilişkilerinde yaşanan büyük azalma Rusya ekonomisine negatif etkisini bırakmıştır.
Yaptırımların iç politika ve topluma etkileri hariç ekonomi ve diğer sektörlere negatif etkileri göz
önündeyken Rusya’nın Ukrayna politikasından neden vaz geçmediği araştırılmıştır.
Anahtar Kelimeler: Ekonomik Yaptırımlar, Ukrayna, Avrupa Birliği, Rusya.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
57
Bursa Otomotiv Sanayisinde İnovasyonun Şirket Performansı Üzerine Etkisini İnceleyen Bir
Araştırma
Ahmet GÜLTEKİN
Yeditepe Üniversitesi
İşletme Bölümü, Yüksek Lisans Öğrencisi
gltknahmt@gmail.com
Dr. Murat ONUK
Yeditepe Üniversitesi, İşletme Bölümü
murat.onuk@yeditepe.edu.tr
Özet
Son yıllarda küreselleşmenin belirginleşmesi ile beraber firmaları daha fazla zorlayıcı rekabet
ortamının oluştuğu söylenebilir. Bu denli zorlu ve hızlı değişimin hâkim olduğu ortamda, firmaların
hem rekabet üstünlüğü yakalayabilmeleri hem de ayakta kalabilmeleri zorlaşmaktadır. Farklı ve yeni
ürünler üretmek isteyen firmalar aynı zamanda verimlilik ve karlılık düzeylerini de arttırmayı
amaçlamaktadır. Bu nedenle firmaların kendilerini var edebilmeleri için değişen koşullara paralel
olarak yenilenmeleri de gereklidir. Ancak yenilikçilik düşüncesinin hâkim olabileceği bir strateji ile
firmalar piyasaya ve koşullara ayak uydurabilecektir. Bu nedenle inovasyon kavramı firmaların ilgisini
çekmektedir. Bu çalışmanın temel amacı, inovasyonun şirket performansı üzerinde herhangi bir
etkisinin var olup olmadığının belirlenmesidir. Bursa İli’nde otomotiv sanayi sektöründe faaliyet
gösteren 59 farklı firma üzerinden gerçekleştirilen bu çalışmada, örneklem grubunu 160 beyaz yaka
çalışanı oluşturmaktadır. Araştırmanın verileri Gunday ve ark. (2011) tarafından geliştirilen
‘’İnovasyon Ölçeği’’ ile Karabağ (2008) tarafından geliştirilen ve ayrıca Ünlü (2019) tarafından da
kullanılan ‘’İşletme Performansı Ölçeği’ ’nin yanı sıra bazı sosyo demografik bilgileri de içeren bir
anket formu hazırlanarak elde edilmiştir. Çalışmaya ilişkin verilerin analizinde ise SPSS 25.0 paket
programından yararlanılmıştır. Araştırmanın uygulama kısmında ilk olarak tanımlayıcı istatistikler
yardımıyla çalışma grubunun genel profili oluşturulmuştur. Daha sonrasında ölçeklere ait alt
boyutların belirlenmesinde açıklayıcı faktör analizi ile kolerasyon ve regresyon analiz yöntemlerinden
yararlanılmıştır. Çalışma bulguları sonucunda, pazarlama inovasyonu ve süreç inovasyonunun şirket
performansı üzerinde istatistiksel olarak anlamlı etkilerinin var olduğu tespit edilmiştir. Böylelikle
inovasyonun şirket performansı üzerinde var olan etkisi vurgulanarak, bu konu hakkında literatüre
katkı sağlanması beklenmektedir.
Anahtar Kelimeler: İnovasyon, Rekabet, Performans, Şirket Performansı, Otomotiv Sanayi.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
58
2009 Mantık Dersi Öğretim Programına Göre Kazanım Uygulamaları
Ar. Gör. Dr. Dilek BAŞERER
Atatürk Üniversitesi Kazım Karabekir Eğitim Fakültesi
Türkçe ve Sosyal Bilimler Eğitimi Bölümü
dilek.baserer@atauni.edu.tr
Özet
Eğitim ve öğretim süreci içinde öğretim programlarının önemli bir yeri bulunmaktadır. Çünkü öğretim
programı derslerin sistematik gruplandırılması ya da belli bir ana alandan mezun olunabilmesi için
ihtiyaç duyulan derslerin dizilişidir. Bu öğretim programlarının içinde eğitim kurumlarının
öğrencilerde amaçladıkları davranış değişikliklerinin standardını belirleyen çeşitli hedefler- kazanımlar
bulunmaktadır. Hedefler-kazanımlar eğitilecek kişinin kazanması gereken davranışları ifade eder ve
programların hedefler-kazanımlar boyutunda “niçin” sorusuna cevap aranır. Çünkü planlama
sürecinde hedeflerin belirlenmesi, hedef alanlarının tespiti, ön koşul öğrenmeleri belirleme, öğrenci
niteliklerini belirleme, içeriğin düzenlenmesi, öğretim stratejileri ve materyallerini seçme, öğretim
etkinliklerini belirleme, ölçme ve değerlendirme sürecini tespit, öğretimi uygulama ve değerlendirme
öne çıkan ve tespit edilmesi zorunlu olan alanlardır. Bu nedenle de hedefler-kazanımlar, genel olarak
hazırlık, içerik ve ölçme değerlendirme aşamalarından oluşmaktadır. Yapılan çalışma ile bu aşamaların
nasıl şekillendiği gösterilmiştir. Çalışmada 2009 mantık dersi öğretim programında yer alan her bir
ünite bu aşamalarda örnekleyerek verilmiştir. Çalışmada amaç mantık dersi için kazanım oluştururken
hangi süreçlerin olduğunu göstermektir. Böylece uygulamaları daha net görmek ve öğrencilere daha
nitelikli uygulamalar gösterilmiş olunacaktır. Mantık dersinin etkili bir şekilde ele alınıp sevdirilmesi ve
mantık öğretiminin nasıl gerçekleştirileceği adına çalışma önem taşımaktadır. Çalışmada 2009 mantık
dersi öğretim programında yer alan 4 üniteden herhangi bir kazanım seçilmiş ve bu kazanımlar için
hazırlık çalışmalarının, bilgi aktarımının ve ölçme değerlendirme yollarının nasıl olması gerektiği
örneklerle gösterilmiştir.
Anahtar Kelimeler: Mantık Öğretimi, 2009 Mantık Dersi Öğretim Programı, Kazanım, Hazırlık Soruları,
İçerik, Ölçme ve Değerlendirme
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
59
Gastronomi Turizminde, Değer Zinciri Kapsamında Mekân’ın Öneminin “Pub” Örneği Üzerinden
İncelenmesi
Öğr. Gör. Fahri DEMİR
Yeditepe Üniversitesi
Özet
Gastronomi her zaman Turizmin bir parçasını oluşturmuştur. Bu ilişki içerisinde oluşturulacak
stratejilerde Gastronomiyi kapsayan, çözümler ve bir “değer zinciri” yaratmak önemlidir. Yaratılan bu
çözümler ve zincir, karşımıza mekânlar olarak da çıkmaktadır. Bu mekânlar önemlidir. Sadece yerel
nüfusa hizmet etmek ile kalmayıp, turistlerin belirli ihtiyaç ve arzularını karşılan ve gelir üreten
yerlerdir. “Pub” olarak bilinen halk evleri (Public House) sadece bira tüketimi için değil, pek çok farklı
ihtiyacı gören, değişken yapıda mekânlardı. Publar’ın sadece iletişim, ekonomi, sosyal ağlar,
gastronomi, turizm üzerinde belirgin etkileri olmakta kalmamıştır. Sektör olarak bira üretimini,
dağıtımını ve pazarlama süreçlerini ve talebi belirleyen ve şekillendiren başlıca ortam olmuştur.
Anahtar Kelimeler: Gastronomi, Mekân, Değer Zinciri, Turizm
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
60
Avrupa Hıristiyan Düşüncesinin Geç Dönem İslam Reddiye Geleneğine Etkisi: Dinleri Tekâmülcü ve
Üçlü Tasnif
Dr. Betül AVCI
İbn Haldun Üniversitesi
betul.avci@ihu.edu.tr
Özet
Eski bir Nesturi Hıristiyan olan Abdülehad Dâvûd (ö. 1950) 1904 yılında Müslüman olmuş ve geç
dönem Müslüman-Hıristiyan reddiye geleneğine önemli eserler kazandırmıştır. İncil ve Salîb adlı
eserinde Dâvûd dinler ve milletleri tekâmülcü bir yaklaşımla ele almaktadır. Dâvûd’a göre dinler ve
milletler üç aşamalı bir tekâmül sürecine tabidir. Ona göre Yahudilik bu sürecin birinci basamağını
oluştururken Hıristiyanlık ikinci, İslamiyet ise üçüncü ve en son basamağını oluşturmaktadır. Yeni
dininin diğerlerinden üstünlüğünü ispat etmek isteyen Dâvûd’a göre İslamiyet tüm insanlığı kendinde
toplayan yegâne ve evrensel inançtır. Bu tebliğde Abdülehad Dâvûd’un bu üçlü ve tekâmülcü
tasnifinin Avrupa Hıristiyan geleneğinden mülhem olduğunu iddia edeceğim. Bu iddiama delil olarak
Viktorya döneminin evrimci yaklaşımı ile Hıristiyan Avrupa’nın en müşahhas üçlü
sınıflandırmalarından birini yapan Joachim de Fiore’nin (ö. 1202) tasnifini sunacağım. Sonuç olarak,
bu tebliğ vasıtasıyla Avrupa Hıristiyan düşüncesinin geç dönem Müslüman-Hıristiyan reddiye geleneği
üzerindeki etkisini ortaya koymayı ummaktayım.
Anahtar Kelimeler: Müslüman-Hıristian reddiye geleneği, Abdülehad Dâvûd, Joachim de Fiore,
Viktorya dönemi, tekâmül
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
61
Gazetelerde Yaşanan Tiraj Düşüklüğünün Nedenleri ve ‘Can Çekişen’ Basılı Gazeteciliği Tehdit Eden
Faktörler: Gazeteler Neden Kapanıyor?
Doç.Dr. Mihalis KUYUCU
İstanbul Aydın Üniversitesi
michaelkuyucu@gmail.com
Özet
Türkiye’de gazete tirajlarında çok ciddi düşüşler yaşanmaktadır. 2018-2019 yıllarında Habertürk-
Vatan – Akşam- Star gibi marka değeri yüksek olan gazetelerin kapanması, Türk basın tarihinin en
trajik dönemlerinden birinin ortaya çıkmasına neden olmuştur. 2020 yılında yaşanan Covid-19
pandemisinin yarattığı olumsuz faktörlerinde etkisi ile Türkiye’de 2020 yılının Mayıs ayında haftalık
gazete tirajları 1 milyon 700 binlere kadar gerilemiştir. Geleneksel medyada Gerek 2018 yılında
hızlanan gerekse önceki yıllarda yaşanmaya başlayan tiraj düşüklüğü akademik araştırmalar ve
sektörel dinamikler tarafından sorgulanmaya başlanmıştır. Yapılan araştırmalarda, medyada yaşanan
dijital dönüşümün gazetelerin tirajlarına olan düşüşüne en fazla olumsuz etki eden faktör olarak
gösterilmiştir. Dünyada olduğu gibi Türkiye’de de yaşanan yazılı basın krizi ”bu mecra bitecek mi?”,
“gazeteler yok mu olacak?” sorusunu da gündeme getirmiştir. 2020 yılında geldiğimiz noktada,
geleneksel medyanın en eski mecralarından biri olan basılı gazetelerin ekonomik varlıkları
tarihlerinde hiç olmadığı kadar tehdit altına girmiştir. Gazetelerin tirajlarının düşüşte olması bu
sektörün geleceğinin yeniden sorgulanmasına neden olmaktadır. Bu çalışmada Türkiye’de yayınlanan
gazetelerin yaşadığı tiraj kayıplarının nedenleri önceki çalışmalar ışığında incelenmiş ve derlenmiştir.
Çalışmanın araştırma bölümünde ise “Gazetelerin tirajlarında neden düşüş yaşanıyor?” ve
gazeteciliğin geleceğine yönelik öngörülerin sorgulandığı bir anket çaklışması yapılmıştır. Çalışmada
gazetelerin tirajlarının düşmesi ve kapanmalarının nedenlerine bir güncelleme yapılmıştır.
Araştırmada ayrıca “gelecekte basılı gazete olacak mı?” sorusuna da yanıt aranmıştır. Araştırmaya
katılanların yüzde doksanı, on yıl içinde, 2030 yılına kadar basılı gazetelerin büyük bir bölümünün
kapanacağına yönelik görüş birliğine varmışlardır.
Anahtar Kelimeler: Gazetecilik, Yazılı Basın, Tiraj, Basılı Gazete, Dijital Dönüşüm,
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
62
Finansal Gelişme ve Firma Performansı: Teori ve Literatür Araştırması*
Beste Selin ÖZTEKİN
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi
Sosyal Bilimler Enstitüsü
Bankacılık ve Finans Anabilim Dalı YLS Öğrencisi
besteselinoztekin@gmail.com
Özet
Finansal gelişme ve ekonomik büyüme arasındaki ilişki, neredeyse bir asırdır hem teorik hem de
ampirik olarak sıklıkla araştırılan bir konudur. Bu nedenle bu ilişkinin hem teorik dayanakları hem de
farklı yöntem ve ülkeleri barındıran geniş literatürü çok iyi bilinmektedir. Benzer biçimde, bir ülkenin
ekonomik performansı ile ülkede faaliyet gösteren firmaların performansı arasındaki ilişki de son
dönemlerde yoğun olarak araştırılmaktadır. Finansal gelişme-ekonomik büyüme ilişkisi kadar olmasa
da bu ilişkinin de teorik çerçevesi net olarak çizilmiş ve ampirik literatürü çok sayıda çalışmayı
kapsamaktadır. Ancak, diğer literatürlerin aksine, finansal ve iktisadi yazında finansal gelişme ve firma
performansı arasındaki ilişki hakkında üzerinde görüş birliğine varılmış bir teori mevcut değildir.
Ayrıca, bu konuda bilgimiz dahilinde yapılmış bir literatür araştırması da bulunmamaktadır. Bu
boşluktan hareketle mevcut çalışmanın amacı, finansal gelişme ve firma performansı arasındaki
ilişkiye ait teorik çerçevenin çizilmesi ve mevcut literatürdeki ampirik çalışmalar taranarak literatürün
işaret ettiği ortak noktaların ve farklılıkların tespit edilmesidir. İlgili literatür taranıp bu hususlar
çizildikten sonra çalışmanın, bu konuda ileride yapılacak araştırmalara teori, değişken seçimi, model,
yöntem ve politika çıkarımı açısından yol gösterici olması beklenmektedir.
Anahtar Kelimeler: finansal gelişme, firma performansı, teorik çerçeve, literatür taraması.
*Bu çalışma, yazar tarafından hazırlanan “Finansal Gelişmenin Firma Performansına Etkisi: Borsa İstanbul'da
Sektörel Bir Uygulama” başlıklı yüksek lisans tezinden türetilmiştir.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
63
Sağlık Turizmi Kapsamında Hizmet Sağlayan Termal Otellere Yönelik E-Şikâyetlerin
Değerlendirilmesi: Nevşehir Örneği
Doktora Öğrencisi Mehmet TEKELİ
Nevşehir HBV Üniversitesi
Sosyal Bilimler Enstitüsü, Turizm İşletmeciliği ABD
tekelimehmet@hotmail.com
Öğr. Gör. Dr. Ezgi KIRICI TEKELİ
Iğdır Üniversitesi, Iğdır Meslek Yüksekokulu
Seyahat-Turizm ve Eğlence Hizmetleri Bölümü
ezgi.kirici@igdir.edu.tr
Özet
Bu araştırma ile Nevşehir ilindeki termal turizm işletmelerine yönelik e-şikâyetlerin belirlenmesi ve bu
şikâyetlerin çözümüne ilişkin önerilerde bulunulması amaçlanmaktadır. Hem ulusal hem de
uluslararası anlamda tanınmış turistik bir destinasyon olan Nevşehir, termal kaynak suları ve arz
kaynakları açısından önemli termal turizm merkezlerinden biridir. Bu nedenle termal otellere ilişkin e-
şikâyetlerin incelenmesi, şikâyetlerin ortaya çıkmasına neden olan hizmet aksaklıklarının belirlenmesi
ve buna bağlı olarak hizmet kalitesinin arttırılması termal turizm aracılığı ile Nevşehir’in turizm
talebini ve potansiyelini attırabilecektir. Son zamanlarda sağlık turizmine ve özellikle de termal
otellere olan ilginin giderek artması bu konunun araştırılmasını önemli kılmaktadır. Bu araştırmada
nitel araştırma yöntemlerinden yararlanılmıştır. Araştırma deseni olarak fenomenolojik desen
belirlenmiştir. Araştırmada, termal otel işletmelerine yönelik e-şikâyetleri tespit etmek amacıyla
“TripAdvisor” sitesi incelenmiştir. Otel işletmelerinin belirlenmesi için amaçlı örnekleme
yönteminden olan ölçüt örnekleme yöntemi kullanılmıştır. Bu bağlamda araştırmanın amacına
yönelik (hakkında e-şikâyet olan otel işletmeleri) özelliklere sahip termal otel işletmeleri seçilmiş ve e-
şikâyetler incelenerek araştırma verileri elde edilmiştir. Bahsi geçen sitede şikâyet içeren 129 yorum
analiz için kullanılmıştır. Veri analiz stratejisi olarak içerik analizinden yararlanılmış ve verilerin
görselleştirilmesi için “MAXQDA 20” yazılım programı kullanılmıştır. Verilerin işlenmesi
tümdengelimsel ve tümevarımsal yöntemlerin bir arada kullanılması ile gerçekleştirilmiştir.
Araştırmada öncelikle kapalı kod sisteminden yararlanılmış olup, alanyazın doğrultusunda temalar ve
alt temalar belirlenmiş ve sonrasında sahadan gelen veriler ışığında açık kod sistemiyle temalar ve alt
temalar yeniden ele alınmıştır. Araştırma sonucunda belirlenen ana temalar ve alt temalar aracılığı ile
termal otel işletmelerine yönelik birtakım görüş ve öneriler sunulmuştur.
Anahtar Kelimeler: Sağlık Turizmi, Termal Turizm, Termal Otel, E-Şikâyet, Nevşehir, TripAdvisor,
Maxqda.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
64
İnanç Turizmine Yönelik Araştırmaların Bibliyometrik Analizi
Öğr. Gör. Dr. Ezgi KIRICI TEKELİ
Iğdır Üniversitesi, Iğdır Meslek Yüksekokulu
Seyahat-Turizm ve Eğlence Hizmetleri Bölümü
ezgi.kirici@igdir.edu.tr
Doktora Öğrencisi Mehmet TEKELİ
Nevşehir HBV Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü
Turizm İşletmeciliği ABD
tekelimehmet@hotmail.com
Özet
Bu araştırma ile 1975-2020 yılları arasında uluslararası bir veri tabanı olan “Web of Science”da
yayımlanan inanç turizmine ilişkin dokümanların belirli ölçütler çerçevesinde değerlendirilmesi ve
bibliyometrik analize tabi tutulması amaçlanmaktadır. Bu doğrultuda 22 Mayıs 2020 tarihinde “Belief
Tourism” OR “Religious Tourism” OR “Faith Tourism” şeklinde “başlık” sekmesinden üç farklı anahtar
kelime ile arama gerçekleştirilmiş ve 149 akademik yayına ulaşılmıştır. Bibliyometrik analizi
gerçekleştirmek ve görselleştirmek için “VOSviewer” yazılımı kullanılmıştır. İnanç turizmine yönelik
yapılmış araştırmalar; yayın yılları, yayın türleri, kurumlar, yazarlar, kaynaklar, ülkeler, diller, atıflar ve
anahtar kelimeler kapsamında ele alınmıştır. Araştırmada “İnanç Turizmi” konulu yayınlarda öne
çıkan dokümanların, kaynakların, yazarların, kurumların ve ülkelerin bir atıf analizi tekniği olan “Co-
authorship, Co-occurence ve Citation” teknikleri ile ortaya çıkarılması amaçlanmıştır. Araştırma
sonucunda inanç turizmine yönelik en fazla araştırmanın 2015 ve 2019 yıllarında yapıldığı, yayın
türünün en fazla makale olduğu, en çok yayın yapan ülkenin İngiltere olduğu ve yayın dilinin ise en
fazla İngilizce olduğu tespit edilmiştir. İnanç turizmine yönelik yayınlar en çok “CABI Religious Tourism
and Pilgrimage Series” adlı kaynakta yayımlanmış olup, bu alanda en fazla yayın yapan yazarlar ise
“Kiran A. Shinde ve Peter Wiltshier”dır. En fazla araştırmacının bulunduğu kurum ise “University of
Palermo”dur. İnanç turizmine yönelik en fazla atıf 2019 yılında yapılmış olup, en fazla kullanılan
anahtar kelimeler ise “religious tourism, pilgrimage, tourism, religion ve culture” şeklindedir.
Araştırma sonucunda elde edilen bilgiler, inanç turizmine yönelik araştırmaların mevcut durumunun
belirlenmesini sağlamış ve gelecekte yapılacak araştırmalara bir kılavuz niteliğinde olmuştur.
Anahtar Kelimeler: İnanç Turizmi, Bibliyometrik Analiz, Web of Science, VOSviewer.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
65
Uluslararası Sivil Havacılık Anlaşması’nın Temel Düzenlemeleri: Uluslararası Ticaret Açısından Bir
Değerlendirme
Arş. Gör. Özden ÖZKANLISOY
İstanbul Aydın Üniversitesi
ozdenozkanlisoy@aydin.edu.tr
Özet
Chicago Sözleşmeleri, Uluslararası Sivil Havacılığın esaslarını evrensel düzeyde düzenleyen ve
Uluslararası Hava Hukukunun cari kurallarını belirleyen temel bir metindir. Chicago Sözleşmeleri,
hava hukukunu uluslararası rejim haline dönüştürmüştür ve 4 ayrı sözleşmeden oluşmaktadır. Bu
sözleşmelerinden Chicago Sözleşmesi olarak da anılan “Uluslararası Sivil Havacılık Sözleşmesi”, bu
sözleşme grubu içerisinde “ana sözleşme” olarak kabul edilmektedir. Uluslararası havacılık kuralları,
bu sözleşme ile belirlenmektedir. Havacılık sektörü son yıllarda hızla gelişme göstermeye devam
etmektedir ve uluslararası ticaret içerisinde önemli bir paya sahiptir. Çalışmanın ikinci kısmında,
tarihsel süreç içerisinde uluslararası ticarette korumacılık ve serbestleşmeden bahsedilmiş, Gümrük
Tarifeleri ve Ticaret Genel Anlaşması(GATT)`nın önemine ve temel ilkelerine ve Dünya Ticaret
Örgütü(DTÖ)`ne değinilmiştir. Çalışmanın üçüncü kısmında, uluslararası havacılık kuralları
kapsamında Chicago Sözleşmeleri`nin temel taşını oluşturan Paris Sözleşmesi`ne, Chicago
Sözleşmeleri`ne ve yürürlüğe konduğu tarihten itibaren sözleşmelerde meydana gelen değişikliklere
yer verilmiştir. Bu çalışma esasında keşfedici bir çalışma olduğundan, çalışma kapsamında Uluslararası
Sivil Havacılık Sözleşmesi`nin temel düzenlemeleri incelenmiştir. Sözleşmenin ilgili maddeleri devletin
hava sahasında egemenliği, devletin hava sahasında yükümlülükleri, hava sahasının hukuki statüsü,
sivil ve devlet uçakları, sivil havacılığın suiistimali ve tahditler (sınırlamalar) olmak üzere altı grup
altında değerlendirilmiştir. Çalışma bulguların bir özeti ve sözleşmenin temel düzenlemelerinin
uluslararası ticaret yönünden değerlendirmesi ile sona ermektedir.
Anahtar Kelimeler: Uluslararası Sivil Havacılık Sözleşmesi, Chicago Sözleşmesi, GATT, Uluslararası
Ticaret
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
66
Convergence of Corporate Governance Models: The Arguments in Favor and Against its Possibility
Hassan Ahmed SHIRWA
Yeditepe University, MBA Student
Shahmed114@gmail.com
Assist. Prof. Dr. Murat ONUK
Yeditepe University, Business Administration
murat.onuk@yeditepe.edu.tr
Abstract
The purpose of this paper is to explain and analyze both the arguments which support and the
arguments which are against the possibility of convergence among corporate governance models.
Two types of corporate governance models are widely used in the world. These two types are:
Shareholder model and stakeholder model. The former one is mainly characterized with dispersed
ownership whereas the later one is characterized with concentrated ownership. For the past two
decades, corporate governance researchers have argued about the convergence possibility and this
debate mainly divided them into two groups: A group that supported this possibility by arguing that
financial market competition and the increasing similarity of financial markets due to the
globalization will lead to corporate governance convergence especially towards shareholder model.
The other group argued that as long as there are legal, institutional, culture and political differences,
it is unlikely to achieve convergence. After analyzing both arguments for and against convergence,
the study found that it is hard to harmonize the differences between countries such as legal, culture,
and political issues in order to achieve convergence. So, it is unlikely we see corporations around the
world adopt the same model of corporate governance.
Keywords: Corporate governance, convergence, shareholder model, stakeholder model.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
67
Türkiye’de Lisanssız Elektrik Üretiminin Gelişimi İçin Karşılaştırmalı Bir Analiz
Dr. Öğr. Üyesi Murat ONUK
Yeditepe Üniversitesi, İşletme Bölümü, IIBF 636
İnönü Mah., Kayışdağı Cad., 26 Ağustos Yerleşimi,
Ataşehir, İstanbul, 34755, Türkiye
murat.onuk@yeditepe.edu.tr,
Mustafa Anıl AKKAYA, MBA Öğrencisi
Yeditepe Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü
İnönü Mah., Kayışdağı Cad., 26 Ağustos Yerleşimi,
Ataşehir, İstanbul, 34755, Türkiye
akkaya_mustafa27@hotmail.com,
Özet
Yenilenebilir enerjinin kullanımı dünyada giderek yaygınlaşmaktadır. Bu yaygınlaşma dağıtık
yenilenebilir enerji santrallerinin giderek çoğalmasına sebep olmuştur. Bu tip santraller kendi
tüketimlerini kendileri karşılamak isteyen tüketiciler tarafından tercih edilmektedir. Bunun
neticesinde devletler bu tip üretimi desteklemek için net ölçüm politikasını geliştirmişlerdir. Net
ölçüm politikası bir tüketicinin kendi tüketiminden daha çok elektrik üretimi yapması durumunda
şebekeye fazla elektriği satma imkânı tanımaktadır. Türkiye’de de buna benzeyen lisanssız elektrik
üretimi politikası uygulanmaktadır. Bu çalışmada Türkiye’de uygulanan bu politikanın gelişimi için AB
Üye Devletleri ile ABD’de uygulanan net ölçüm politikaları anlatılacaktır. AB Üye Devletleri ve ABD net
ölçüm politikasının dizaynında Türkiye’ye göre farklı parametreler kullanmaktadır. Bu durum bu
ülkelerin Türkiye’ye göre daha büyük bir yenilenebilir enerji üretimini sisteme entegre etmesini
sağlamıştır. Doğal olarak bu ülkelerden elde edilen parametreler Türkiye’de uygulanan lisanssız
elektrik üretimi politikası için gelişim tavsiyesi vermek amacıyla kullanılacaktır. Bu parametreler
lisanssız elektrik üretimi politikasının uygulanması sonuncunda geçmişte ortaya çıkan bazı verilerle
desteklenecektir.
Anahtar Kelimeler: Net ölçüm, şebekeye entegrasyon, lisanssız elektrik üretimi, dağıtık üretim
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
68
Quantitative Appoaches in Supply Chain Management
Mustafa Haşim YILDIRIM
Doktora Öğrencisi
Yeditepe Üniversitesi
Uluslararası Ticaret ve Lojistik Yönetimi
mustafa@energyturco.com
Prof. Dr. Erkut AKKARTAL
Yeditepe Üniversitesi
Ticari Bilimler Fakültesi
erkut.akkartal@yeditepe.edu.tr
Abstract
This chapter provides to the reader to understand the importance of quantitative research methods
during decision process in a firm, management company or public facilities. In Industrial Applications
of Supply Chain Management (SCM) especially, qualitative research techniques are preferred to
make decisions. It is known that with the presence of Supply Chain Management, it is aimed to
advance in a positive way in productivity, profitability and competition. In recent years, scientists
predict that the use of quantitative research methods in SCM separately affects the right and strong
decision making in scientific studies and businesses. Today, the number of scientists who think that
qualitative and quantitative research methods affect each other with positive correlation has
reached considerable levels and although there are more applications in this field, practitioners do
not want to accept quantitative research techniques yet. For this reason, emprical and deterministic
research models are examined very briefly and efficiently to make any reader to have a comment on
the importance of quantitative research methods. This chapter is based on classification of
quantitative research methods on supply chain management with up to date developments in
industrial business and scientific research area.
Keywords: Quantitative Approaches in SCM, Emprical and Deterministic Analysis, Decision Process,
Data Analysis
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
69
The Influence of Covit-19 Pandemic in Global Supply Chains
Asst.Prof. Dr. Gonca Reyhan AKKARTAL
Beykent University
International trade and Logistics Department
reyhanakkartal@beykent.edu.tr
Abstract
With the changing world order in recent years, the interdependence of the countries is developing
day by day. In this context, especially due to the strategic location with which western Turkey should
be in the middle of a bridge connecting the East to have both a vibrant and dynamic economy has
become a country which has made its name in global trade frequently. Particularly apparel,
automotive, white goods, Turkey was among the countries exporting food products such as nuts, is
an important stakeholder in the global supply chain. The aim of this study will examine the effects of
the outbreak of the global supply chain to Turkey undertake an important role in disease. Although
the consequences of this covit-19 pandemic is not clear at the moment, with no trace of hesitation
the most disruptive effect will be on supply chains. In many areas globalization might be converted to
localization as a result of this era. So, countries must put forward their strongest commercial
advantages. Beside, since traceability will be the one of the most important ıssue, online
technologies will be indispensable as well. On the other hand, the risk of the production center being
a single country will be faced by the world. By the pandemic a global recession is predicted to be
faced and $ 9 billion loose is being forecasted. In the new era, health, technology, e-commerce
industries will definitely play important roles. Again logistics and transportation industry will save its
necessity by the physical delivery. Especially, the percentage of fast moving consumer goods will
increase due to the changing priorities of human being. Last but not least 2020 will be taken as a lost
year. 2021 will be cold as a rehabilitation and 2022 will most probably the new normalization period.
Keywords: Covid-19 pandemic, supply chain, new normalization era, disruptive effect.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
70
Türkçe Öğretmeni Adaylarının Okuma Becerisine ve Okuma İle İlgili Kavramlara Yaklaşımları
Dr. İsmail ÇOBAN
Artvin Çoruh Üniversitesi
Eğitim Fakültesi Türkçe Eğitimi Ana Bilim Dalı
smlcoban@gmail.com
Özet
Kişinin çevresiyle olan iletişiminde bilgi birikimi önemli yere sahiptir. Bilgi edinmenin temel
yollarından birisi ise okumadır. Okuma, bireyin ilk okuma yazma eğitimi ile kazandığı bir beceridir.
Okuma becerisinin, kişide okuryazarlık seviyesine ulaşması hedeflenmektedir. Bunun için de
okumanın sürekli hâle getirilmesi ve alışkanlık seviyesine taşınması gerekmektedir. Öğrencilerin
okuma ilgilerinin, heveslerinin arttığı; okuma becerilerinin şekillenmeye başladığı ilköğretimde onlara
rehberlik edeceklerden birisi de Türkçe öğretmenleridir. Türkçe öğretmenlerinin mesleğe başlamadan
önce okumaya ve okuma ile ilgili kavramlara yönelik görüşlerinin nasıl olduğunu belirlemek amacıyla
bu çalışma gerçekleştirilmiştir. Bu doğrultuda üç temel araştırma sorusu cevaplanmaya çalışılmıştır:
“Türkçe öğretmeni adaylarının (TÖA) okuma materyallerine ve okuma eylemine yönelik görüşleri
nelerdir?”, “TÖA’nın öğrencilere yönelik okuma eğitimindeki yeterliklerine ilişkin görüşleri nelerdir?”
ve “TÖA’nın okuma eğitiminin bileşenlerine dair görüşleri nelerdir?”. 2019-2020 öğretim yılında
Artvin Çoruh Üniversitesi Türkçe Eğitimi Ana Bilim Dalında III. sınıfta öğrenim gören 13 Türkçe
öğretmeni adayının görüşlerine Anlama Teknikleri: Okuma Eğitimi dersi kapsamında başvurulmuştur.
Tarama yöntemiyle gerçekleştirilen bu çalışmada araştırmacı tarafından geliştirilen “Türkçe
Öğretmeni Adaylarının Okuma Eğitimi ile İlgili Görüşlerini Belirleme Formu” adlı yarı yapılandırılmış
görüşme formu kullanılmıştır. Elde edilen veriler kodlara ve temalara ayrılarak içerik analizi
yöntemiyle incelenmiştir. Türkçe öğretmeni adaylarının okuma ve kitap için bilgiyi; okuma eğitimi için
okuma bilincini; okuma güçlüğü yaşayan öğrenciler için motivasyon durumunu; okumaya karşı
olumsuz tutum sergileyen öğrenciler için ilgi alanının belirlenmesi gerektiğini; kitap okuma
alışkanlığına sahip olan öğrencilerin farklı okuma konularına yönlendirilmesini; kitap okumada ailenin
ve öğretmenin rol model olmasını; okuma ile ilgili projelerde kütüphanelerle iş birliği içinde
olunmasını ve öğrenciler için sessiz okuma ortamlarının oluşturulmasını önemli gördükleri
sonuçlarına ulaşılmıştır.
Anahtar Kelimeler: Okuma becerisi, okuma eğitimi, motivasyon, bilgi, görüş.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
71
Eğitim Bağlamında Yeni Medya Okuryazarlığı Üzerine Bir Literatür İncelemesi
Mehmet VERGİLİ
Amasya Üniversitesi, Fen Bilimleri Enstitüsü,
Bilgisayar ve Öğretim Teknolojileri ABD.
ORCID.ORG/0000-0002-7221-5815
vergilimehmet@gmail.com
Dr. Öğr. Üyesi Mehmet KARA
Amasya Üniversitesi, Fen Bilimleri Enstitüsü,
Bilgisayar ve Öğretim Teknolojileri ABD.
ORCID.ORG/0000-0003-2758-2015
m.kara@live.com
Özet
Bu çalışmanın amacı, günümüz teknolojilerindeki hızlı gelişmeler sonucu ortaya çıkan yeni medya
okuryazarlığının kavramsal çerçevesi ve yapılan çalışmalar üzerinden incelemeler yaparak özellikle
eğitim alanında yapılan çalışmalar hakkında bilgiler edinmek ve yeni medya alanında yapılacak
çalışmalara bir derleme sunmaktır. Bu amaçla beş farklı veri tabanları üzerinden “new media”, “new
media literacy”, “yeni medya”, “yeni medya okuryazarlığı” anahtar kelimeleri ile literatür taraması
yapılmıştır. Her geçen gün daha da dijitalleşen dünyada dijitalleşmenin getirdiği birçok yenilik devrim
niteliğindedir. İnternetin yaygınlaşması sonucu iletişim anlamında birçok araç ortaya çıkmıştır.
Özellikle web 1.0’dan web 2.0 ve web 3.0 ortamlarına geçişle bu araçların kullanım alanları
kolaylaşmış ve artmıştır. Bu araçlar değişik alan ve sektörlerde kullanılmaktadır. Kullanılan bu
araçlarla içerik hakkında bilgi edinilmesi, içeriğin üretilebilmesi ve paylaşılabilmesi önemlidir.
Günümüzde internetin hızlı gelişimi sonucu küresel sınırlarında ortadan kalkmasıyla iletişimden
sağlığa, dijital pazarlamadan eğitime farklı alanlarda yeni medya kullanılmaktadır. Eğitim sistemi,
içinde yaşanılan dönemin gerektirdiği becerileri saptayarak bunun ülkenin gerek duyduğu insan
gücüne aktarılmasını sağlayan kurumsal durumdur. Eğitiminde birey ve toplum odaklı olması
gerektiğinden incelenecek makalelerin seçiminde özellikle eğitim alanını ilgilendirmesi dikkate
alınarak bu alandaki yapılacak çalışmalara ışık vermesi amaçlanmıştır. Çalışmada yeni medya alanında
yapılan en güncel makale örnekleri bulguları ile açıklanmaya çalışılmıştır.
Anahtar Kelimeler: Yeni Medya, Yeni Medya Okuryazarlığı, Literatür İnceleme, Eğitim
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
72
Ayetü’l-Kürsi’nin Kavram ve İ’rab Açısından Tahlili
Dr. Öğr. Üyesi Necla YASDIMAN DEMİRDÖVEN
İzmir Katip Çelebi Üniversitesi
İslami İlimler Fakültesi
Temel İslam Bilimleri Bölümü
neclayasdimandemir@gmail.com
Özet
Giriş-Amaç: Âyetü’l-kürsî adıyla halk arasında meşhur olan Bakara Suresinin 255. ayeti çocukluk
çağlarından itibaren ezberletilerek öğretilmekte, hakkında pek çok hadis rivayet edilmektedir.
Türkiye’deki camilerde beş vakit namazın arkasından tesbihat öncesinde okunması da asırlar boyunca
bir gelenek halini almıştır. Yaptığımız araştırmalar esnasında bu ayetle ilgili özel olarak ele alınmış bir
kavram ve irab çalışmasına pek rastlanmamıştır. Bu nedenle bu çalışmada bu ayetin kavram ve
dilbilgisi açısından tahlili amaçlanmıştır.
Gereç-Yöntem: Öncelikle Ayetü’l-kürsi’nin neden önemli olduğu ve teşvik sebebi incelenmiştir.
Ardından içindeki yedi cümle ayrı ayrı ele alınıp önce kavramlarının ne ifade ettiği sonra cümle olarak
manası ve Arapça gramerinde karşılık bulduğu i’rabı yani dilbilgisi açısından gramer tahlili yapılmıştır.
Bulgular: Bazı dilbilimcilerin ayeti açıklaması ile müfessirlerin konuyu ele alışları açısından fark olup
olmadığı, kavram, irab ile tefsiri arasındaki farklı görüşlerin anlama tesiri tesbit edilmiştir.
Sonuç: Yüce Allah'ın adının bazen zamir olarak bazen de sıfatlarıyla tanıtıldığı onsekiz yer tesbit
edilmiştir. Yaptığımız inceleme sonucunda Ayetü’l-kürsî’nin neden öne çıkarılıp teşvik edildiği ile ilgili
bazı sonuçlara ulaşılmıştır.
Anahtar Kelimeler: Âyetü’l-kürsî, Allah’ın sıfatları, Allah’ın İlmi, Şefaat
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
73
Felak ve Nas Surelerinin Kavram ve İ’rab Açısından Tahlili
Dr. Öğr. Üyesi Necla YASDIMAN DEMİRDÖVEN
İzmir Katip Çelebi Üniversitesi
İslami İlimler Fakültesi
Temel İslam Bilimleri Bölümü
neclayasdimandemir@gmail.com
Abstract
Giriş-Amaç: Felak ve Nas sureleri diğer adıyla Muavvizeteyn (iki sığındırıcı) Kur’an’ın son iki suresidir.
Hakkında sahih diye isimlendirilen hadislerin yönlendirmesiyle gece yatarken ve güne başlarken pek
çok Müslüman bu iki sureyi ezberden devamlı okumayı alışkanlık edinmiş durumdadır. Yaptığımız
araştırmalarda bu iki surenin kavram ve irab açısından özel olarak ele alınıp incelendiği makale ve
teze pek rastlanmadığını ortaya koymuştu. (görülmüştür). Ancak artık Türkçe konuşanlar internete
erişim sayesinde akademik sahada bu konuda nelerin yazıldığını araştırmakta ve kolayca konuyla ilgili
bildiri makale ve tezlere süratle kavuşur hale gelmektedir. Arapça kaideleri öğrenenlerin sayıları da
giderek artmaktadır. Halbuki kavram ve i’rabın sureler bazında ele alınıp incelendiği eserler Arap Dili
ve Belagatı sahasında henüz çok yaygınlaşmamıştır. Bu sebeple bu çalışmada bu iki surenin kavram ve
dilbilgisi açısından tahlili amaçlanmıştır.
Gereç-Yöntem: Öncelikle Kur’an’ın sure sıralamasını kendisiyle bitirdiği bu iki surenin önemi
araştırılmıştır. Akabinde her bir ayetinin içindeki kelimeler kaynak eser durumundaki pek çok Arapça
sözlükten taranmıştır. Daha sonra her bir ayet ayrıca Arapça dilbilgisi kaideleri bakımından tahlile tabi
tutulmuştur. Bu konuda eser veren önceki ve sonraki dönemlerin alimleri arasında farklı irab ve
kavram değerlendirmelerinin manalara etkisinin olup olmadığı araştırılmıştır. Türkçe meallerden
örnekler verilerek farklı anlam verenlerin durumu da incelememize dahil edilmiştir.
Bulgular: Bazı ayetlerdeki kelimelerin sözlük anlamıyla cümlelerin tahlilinin bazı müfessirlerin
değerlendirmesiyle örtüşüp örtüşmediği, Türkçe meallerde bu durumun nasıl yansıtıldığı tesbit
edilmiştir.
Sonuç: Kelimelerin sözlük anlamı ve cümlelerin irabıyla bazı Türkçe meallerin örtüşmediği ortaya
çıkmıştır.
Anahtar Kelimeler: Felak Suresi, Nas Suresi, şer (kötülük), sihir ve büyü, vesvese verenler
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
74
Yapay Zekânın Varlık Tabakaları Mümkün mü?
Öğr. Gör. Hülya Can NUTKU
MersinÜniversitesi
hulyacan.nutku@mynet.com
Özet
Nicolai Hartmann, ontolojik araştırma tarzında kullandığı tabakalar yöntemiyle “Varlığın Birliği”
problemini çözmeye çalışır. Varlığın tek tek görünüşleri olan var olanların ilişkilerini sınıflandırıp
tabakalarına ayırarak birbiriyle karşılaştırır. Bu karşılaştırmayla var olanların arasındaki ilkeleri ve
bağlantıları bularak “Varlığın” yapısını ortaya koyar. Bu Varlık tabakaları şunlardır; alttan yukarıya
doğru; Maddi varlık tabakası, Organik varlık tabakası, Psişik varlık tabakası, Tarihsel (Geist) varlık
tabakası. Her varlık tabakasının varlığı kendinden önceki yani alttaki varlık alanına bağlıdır, her varlık
alanı kendinden öncekine göre yenilik (novum) göstermesi açısından bağımsızdır, en alttaki maddi
varlık alanı en kuvvetli alandır olmasına karşılık en üstteki varlık alanı en zayıf alandır. Bu varlık
tabakaları arasındaki ilgileri düzenleyen ortak yapı özelliklerine, yani yasalarına kategoriler denir.
Evrenin yeni bir düzenleme aracı olarak düşünebileceğimiz yapay zekâ, yukarıdaki varlık tabakaları
içinde, insanın bütün eylem ve üretimlerini ele alan tarihsel varlık alanına ait bir var olanıdır. N.
Hartmann, “tarihsel varlık alanının” tekrar kendi içinde tabakalandırılarak yeni varlık alanlarının
ortaya çıkmasının mümkün olduğunu söylemiştir. Teknoloji de tarihsel varlık alanının bir ürünü olarak
tekrar tabakalarına ayrılabilir. Teknolojinin en belirgin aşamasını yapay zekâda görüyoruz. Yapay
zekâyı insanla hangi özellikleri açısından karşılaştırma yaparak varlık tabakalarına sınıflandırmada
kullanabiliriz? Gelişmişlik, hareket ve kendi kendini üretebilen enerji, yapay zekânın varlık tabakaları
açısından çözümlenerek anlaşılmasında kategori olarak görülebilirler mi? Yapay zekâyı anlamada
hangi yasaları kullanabiliriz? Nedensellik, determinizm anlamak için yeterli midir?
Anahtar Kelimeler: Ontoloji, yapay zekâ, varlık tabakalar
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
75
Beden Eğitimi ve Spor Öğretmen Adayları Sınav Kaygılarının Çeşitli Değişkenler Açısından
İncelenmesi
Dr. Öğr. Üyesi Cüneyt TAŞKIN
Trakya Üniversitesi
Kırkpınar Spor Bilimleri Fakültesi
cuneyttaskin@trakya.edu.tr
Özet
Çalışmamız, Trakya üniversitesi Kırkpınar spor bilimleri fakültesinde öğrenim gören beden eğitimi ve
spor öğretmen adaylarının sınav kaygı düzeylerinin çeşitli değişkenler açısından incelenmesi amacıyla
planlanmıştır. Betimsel nitelikteki çalışmanın örneklem grubunu Trakya Üniversitesi Kırkpınar Spor
Bilimleri Fakültesinde öğrenim gören 255 öğrenci oluşturmuştur. Veriler “Durumluk Sınav Kaygısı
Ölçeği (DuSKÖ)” ile toplanarak üç alt boyutta (Bilişsel, Psikososyal ve Fizyolojik) incelenmiştir.
Çalışmanın geçerliğini sağlamak için kullanılan ölçek verilerine öncelikle IBM AMOS programı ile
doğrulayıcı faktör analizi uygulanmış ve iyi uyum tespit edilmiştir. Daha sonra Araştırmanın
istatistiksel analizleri için IBM SPSS programı ile; basıklık-çarpıklık değerlerine bakılmış, Cronbach Alfa
güvenirlik katsayıları hesaplanmış ve parametrik testlerden T-Testi ile One Way Anova uygulanmıştır.
Çalışmaya katılan öğrencilerin 109’ u (%42.7) kadın, 146’ sı (%57.3) erkek olmak üzere katılımcıların
84’ ü (%32.9) 1.sınıf, 85’ i (%33.3) 2.sınıf, 47’ si (%18.4) 3.sınıf, 39’ u (%15.3) 4.sınıftır. Cinsiyet
değişkenine göre ölçeğin üç alt boyutunda da anlamlı farklılık tespit edilmiştir (p<0.05). Kadın
öğrencilerin erkek öğrencilere göre daha yüksek sınav kaygısı yaşadıkları gözlemlenmiştir. Sınıf
seviyesine göre ölçeğe verilen cevaplar incelendiğinde 1.sınıflar ile 4.sınıflar arasında büyük etki
değerine (n2=0.10) sahip anlamlı farklılaşma tespit edilmiştir. Sınıf seviyesi yükseldikçe sınav
kaygısının artması bu farklılaşmanın sebebi olarak yorumlanmıştır. 4.sınıfta girilen KPSS sınavı,
öğrencilerin sınav kaygılarını arttırıcı bir faktör olarak karşımıza çıkmaktadır. Beden eğitimi öğretmen
adaylarına daha iyi eğitim verebilmek adına; karşılaştıkları sınav türlerinin ve bu sınavlarda yaşadıkları
kaygı düzeylerinin araştırılması, çalışmanın önerileri arasındadır.
Anahtar Kelimeler: Sınav Kaygısı, Öğretmen Adayları, Beden Eğitimi, KPSS
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
76
Sanal Gerçekliğin Tenis Eğitimi Üzerindeki Etkilerinin İncelenmesi
2
Dr. Öğr. Üyesi Cüneyt TAŞKIN
Trakya Üniversitesi
Kırkpınar Spor Bilimleri Fakültesi
cuneyttaskin@trakya.edu.tr
Özet
İlgili alan yazında sanal gerçeklik uygulamalarına odaklanan birçok çalışma olmasına rağmen,
eğitimsel açıdan tasarlanan ve tenis eğitim metodolojisine odaklanan çalışma neredeyse yok denecek
kadar azdır. Ayrıca tenis branşına özgü beceri öğretimlerini sanal eğitim açısından karşılaştıran bir
çalışma bulunmamaktadır. Bu nedenle sanal gerçeklik uygulamalarının tenis eğitiminde etkililiğinin
değerlendirilmesi araştırmanın ana temel amacı olarak belirlenmiştir. Bu amaç doğrultusunda;
araştırmanın evrenini oluşturan Trakya Üniversitesi, Kırkpınar Spor Bilimleri Fakültesi, Öğretmenlik
Bölümü öğrencilerinden tenis oynamayı bilen ve bilmeyen toplam 32 öğrenci, sistematik tabakalama
yöntemi ile rastgele seçilerek üç deney gurubu oluşturulmuştur. Sanal gerçeklik eğitimi için;
araştırmanın ön testinde öğrencilere tenis kortunda KSBF giriş sınav tenis testi uygulanarak elde
edilen sonuçlar kayıt altına alınmıştır. Daha sonra öğrenciler, sanal gerçeklik eğitimi ile okul binasında
32 saatlik sanal tenis eğitimine tabi tutulmuştur. Son test aşamasında; KSBF giriş sınav tenis testi aynı
şartlar altında uygulanarak veriler kaydedilmiştir. Toplanan veriler SPSS programı ile analiz edilerek,
istatistiksel tablo yardımı ile yorumlanmıştır. Araştırma sonucunda; sanal tenis eğitimi
uygulamalarının tenis oynamayı bilen öğrenciler üzerinde etkisinin olmadığı, tenis oynamayı
bilmeyen, başlangıç seviyesindeki oyunculara anlamlı derecede geliştirici etkisinin olduğu tespitlerine
ulaşılmıştır.
Anahtar Kelimeler: Sanal gerçeklik, eğitim, tenis, öğretmen adayları
2
Bu çalışma TÜBAP 2019-160 numaralı projeden üretilmiştir
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
77
Choice Regularities
Asst. Prof. Dr. Kemal YILDIZ
Bilkent University
Department of Economics
kemalyild@gmail.com
Abstract
This paper is an attempt to investigate boundedly rational choice theories based on the structure of
the choice axioms that these theories satisfy. We pro- pose choice regularities to classify choice
theories according to the syntactic structure of the underlying choice axioms. Based on choice
regularities, we find the class of choice theories rendering characterizations that are as simple as that
of rational choice theory.
Keywords: Choice rules, rational choice, bounded rationality; choice axioms, weak axiom of revealed
preference.
4th International Management and Social Research Conference
Jun 5-6, 2020 İstanbul / Turkey
78
Peyzaj Sektörü Çalışanları Eğitim Uygulanmasının Performans İlişkisi
Fatih MUTİ
İstanbul Ticaret Üniversitesi, İnsan Kaynakları Yöneticiliği
Yüksek Lisans Öğrencisi
fatihmuti34@gmail.com
Dr. Öğr. Üyesi Hüseyin ARSLAN
İstanbul Ticaret Üniversitesi, Havacılık Yönetimi
harslan@ticaret.edu.tr
Özet
Çalışanlara uygulanan eğitim uygulamalarıyla bireysel ve örgütsel performanslarına pozitif etkisi
olduğu öngörüsüyle bu çalışma yapılmıştır. Bu kapsamda kişisel bilgi formu ve Likert tipi üç ölçek
kullanılmıştır. Birinci bölümünde kişisel bilgi formu, ikinci bölümünde ise eğitim uygulamalarına ilişkin
8 soru, örgütsel performansa ilişkin 14 soru ve bireysel performansa ilişkin 12 soru yer almaktadır. Bu
ölçekler peyzaj sektöründe çeşitli firmalarda çalışan teknik işgörenlere uygulanmıştır. 153 teknik
işgörene iletilen ölçeklerde eksiksiz geri dönüş sağlanmıştır. Elde edilen bu veriler üzerinde istatiksel
analizler yapılarak çalışanlara uygulanan eğitimle bireysel ve örgütsel performans ilişkisi olup
olmadığı araştırılmıştır. Yapılan araştırma sonrasında tespit edilen sonuçlara göre; eğitim etkinliği
uygulamaları ölçeğine göre en düşük ortalamaya “Eğitimden sorumlu bir kişi veya birim vardır.”
ifadesi olmuştur. En yüksek ortalamaya ise “Eğitim programı kurumun tüm çalışanlarını kapsayacak
şekilde herkese eşit uygulanır.” ifadesi sahiptir. Örgütsel performans ölçeğine göre ise en düşük
ortalamaya “Hizmet kalitesi arttı.” ifadesi olmuştur. En yüksek ortalamaya ise “Kurumun karı
yükseldi.” ifadesi sahiptir. Bireysel performans ölçeğine göre ise en düşük ortalamaya “Mesleki
yetkinliklerimi i arttırdı.” ifadesi olmuştur. En yüksek ortalamaya ise “İş başında stresimi yönetmede
etkili oldu.” ifadesi sahiptir.
Anahtar Kelimeler: Eğitim, Gelişim, Performans, Peyzaj.