... Yapılan pek çok araştırma öz-yeterlik algısının farklı gelişim düzeylerinde öğrencilerin hedef belirleme, çaba, strateji kullanımı ve akademik performans üzerinde çok önemli bir role sahip olduğunu göstermektedir (Alivernini ve Lucidi, 2011;Linenbrink ve Pintrich, 2003;Multon, Brown ve Lent, 1991;Pajares ve Miller, 1994;Pintrich ve De Groot, 1990;Zimmerman, Bandura ve Martinez-Pons, 1992). Alanyazında yapılan araştırmalar öz-yeterlik algısının başarıyı etkilediğini (Honicke and Broadbent, 2016;Zimmerman, 1995, Suk Hwang ve Vrangistinos, 2002Hampton and Mason, 2003;Alcı, Erden ve Baykal, 2008), öz-yeterlik algısının akademik başarının anlamlı yordayıcılarından birisi olduğunu (Komarraju and Nadler, 2013;Feldman and Kubota, 2015;Zuffianò, Alessandri, Gerbino, Kanacri, Di Giunta, Milioni and Caprara, 2013) Literatürde meslek seçiminde etkili olan faktörler; geniş iş olanakları, yüksek kazanç (Yayla ve Cengiz, 2005) mesleki bilgi ve beceri, yüksek kazanç ve sorumluluk beklentisi, statü beklentisi, aile ve eğitim çevresi, mesleğin yapısal özellikleri (Ensari ve diğerleri, 2017), iş ortamında esneklik (Gürbüz, 2015), "maddi kazanç sağlama", "yardımlaşma imkanı sunma", "Sosyal statü sağlama", "Kariyer olanağı sunma", "Güvence sağlama" ve "Zamanı etkili kullanma" (Şahin ve diğerleri, 2024), mesleğin rahatlığı, maddi imkanların iyi olması, manevi değeri (Murat ve diğerleri, 2010) (Taylor ve Betz, 1983). Bu durum bireyin istihdam edilebilme eğilimlerini algılayabilme becerisinin karşılığı olarak değerlendirilmektedir (Kalafat, 2012(Kalafat, , 2014Rottinghaus ve diğerleri, 2012Rottinghaus ve diğerleri, , 2005. ...