Stéphanie Moullet

Aix-Marseille Université | AMU · Laboratoire d'économie et sociologie du travail

Purpose The authors aim to explore the link between the gender composition of occupations and women's access to managerial positions in four societal contexts. Design/methodology/approach Using EU-LFS data for 2015, the authors measure the relative gender equality performance of France, Sweden, Switzerland and the UK regarding women's access to ma...

Cet article vise à améliorer la connaissance des facteurs de risque du décrochage scolaire en France en prenant en compte les effets du contexte territorial, et ce, par le recours à la modélisation multiniveaux. Son originalité est d’étudier, d’une part, les conséquences potentielles de certaines caractéristiques du territoire sur ce risque et d’ex...

À partir de l’exploitation de cinq cohortes d’entrants dans la vie active, couvrant la période 1998-2013, nous montrons que la crise du début des années 2000 et surtout la Grande Récession entraînent un chômage accru des jeunes, un allongement de la durée d’accès au premier emploi, autant d’effets mécaniques attendus. Mais la sélectivité par le dip...

Le décrochage scolaire, au-delà des caractéristiques des individus, dépend de celles du territoire, saisi ici par la zone d’emploi. Ainsi, pour les jeunes ayant quitté l’école en 2010, la mise en œuvre de modèles multiniveaux révèle que résider dans des zones où la norme sociale est à la poursuite d’études réduit le risque de décrochage. Si le poid...

Screening Discrimination against Women in Hiring and Employer Learning Given a gender wage gap of 9 % at the beginning of working life, one may assume screening discrimination against women. To test its existence, we use a French survey on the beginnings of careers (Generation 98) which makes it possible to detail career paths over ten years. Based...

Pour la première fois, en 2013, la part de jeunes femmes qui occupaient, trois ans après leur entrée sur le marché du travail, un emploi de cadre, est devenue quasi équivalente à celle des jeunes hommes. Depuis 2001, elles ont également progressé dans l’accès aux positions de cadre encadrant même si elles accusent encore un certain retard au regard...

Dans quelle mesure le handicap salarial des femmes dans la vie professionnelle relève-t-il de leur condition ou renvoie à la pénalité salariale attachée au degré de féminisation des professions ? Et comment l’articulation entre les deux niveaux (individu et profession) évolue-t-elle entre le tout début de vie active et au terme de dix ans de carriè...

To what extent does the women's wage penalty depend on their own characteristics or on the feminization of the occupation they hold? How does the interaction between individual and occupational levels in explaining gender wage disparity evolve from the beginning of working life to a decade of experience, when family building influences the wages of...

Purpose – The purpose of this paper is to test whether the gender wage gap at the beginning of the working life in France varies with the gender composition of occupations (male-dominated, female-dominated or mixed) and its main determinant (educational pre-sorting or labour market sorting). Design/methodology/approach – The first stage of the met...

This article is just one contribution to the wider investigation into what education does to society.1 Its aim is to examine education systems against the background of what can be described, very broadly, as social cohesion (Green et al., 2003). There is no agreement on the definition of this multidimensional notion, with its hazy boundaries. Thus...

Notre travail porte sur la dynamique du déclassement au cours des débuts de carrière dans la fonction publique. Parce qu’elle permet de couvrir les dix premières années de vie active, la quatrième interrogation de l’enquête du Céreq, Génération 98, en 2008, permet d’observer le caractère transitoire ou durable du déclassement selon le statut d’entr...

This paper aims at assessing occupational gender segregation evolution during early careers and its links with gender wage gap. Among people having experienced ten years on the labour market, occupational gender segregation has slightly increased, occupations characterized by an educative-led segregation have a reduced impact, and the wage gap has...

Our work focuses on the overeducation dynamics during the early careers in public sector. We use the fourth wave of Generation 98 survey, which covers the ten first years of the working life of 1998 school leavers. We examine the overeducation transition depending on the labor market entrance status - civil servant or not - And the gender. We find...

This paper aims at assessing occupational gender segregation evolution during early,careers and its links with gender wage gap. Among people having experienced ten years on the labour market, occupational gender segregation has slightly increased, occupations,characterized by an educative-led segregation have a reduced impact, and the wage gap,has...

Le propos de cette communication est de tester l’existence d’une discrimination statistique à l’égard des femmes sur le marché du travail en France. Il s’agit ici d’une forme spécifique de discrimination qui correspond à la situation où les employeurs sont moins en mesure d’évaluer la capacité productive des membres d’une minorité à l’entrée sur le...

Le but de cet article est l'étude des écarts de rémunération entre les jeunes habitant dans les zones urbaines sensibles (ZUS) à la fin de leurs études et ceux qui ne résident pas en ZUS mais qui vivent dans des unités urbaines comprenant des ZUS, en tenant compte de possibles barrières dans l'accès à certains emplois et notamment aux emplois de ca...

This article aims to assess the impact of recent developments in the supply of higher education - the creation of professional licenses and the implementation of the LMD on the employability of university graduates. These two reforms increase the number of diplomas available in higher education and expand opportunities to apply for a higher level o...

Education Supply, returns to diploma and composition effects : two cohorts of university leavers at the turn of the century This article aims to assess the impact of recent developments in the supply of higher education – the creation of professional licenses and the implementation of the LMD – on the employability of university graduates. These tw...

Cet article est disponible sur le site de l'Insee : http://www.insee.fr/fr/ffc/docs_ffc/ES433D.pdf (diffusé en janvier 2011 sous sa version électronique)

Because the French public sector is particularly attractive for women even more than for men, young people could decide to achieve educational levels exceeding those 'normally' required in order to facilitate their entry in this sector. This paper deals with the overeducation phenomenon of women compared to men in their early career in the public s...

Parce que la fonction publique est attractive, davantage encore pour les femmes que pour les hommes, les jeunes pourraient faire des choix éducatifs les conduisant à se former au-delà du niveau normalement requis pour faciliter leur insertion dans ce secteur. Cet article s’intéresse au déclassement des jeunes femmes comparativement à celui des jeun...

Because the French public sector is particularly attractive for women even more than for men, young people could decide to achieve educational levels exceeding those ‘normally’ required in order to facilitate their entry in this sector. This paper deals with the overeducation phenomenon of women compared to men in their early career in the public s...

Ouvrage diffusé par le Cereq Centre d'études et de recherches sur les qualifications, Marseille 13567 (FRA) ; Collection : Net.Doc (48) ; ISSN 1776-3177 - Information sur la première de couverture : « Ce document est présenté sur le site du Céreq afin de favoriser la diffusion et la discussion de résultats de travaux d’études et de recherches. Il p...

Student disaffection towards sciences, most evident in pure science undergraduates, is causing increasing concern for the future of scientific training in France. If access to employment deteriorates more for science graduates than for graduates in other disciplines, science graduates will have a distinct advantage in terms of earnings and employme...

The wage return professional or technological baccalauréat holders can expect depends on whether or not they obtain a 2-year higher education diploma. This return is calculated according to the wage supplement they can expect to receive if they continue their studies beyond the 2-year higher education diploma, or if no further qualification is obta...

The authors of this paper analyse the disparities between the wages of men and women after three years on the labour market, depending on their occupations, the extent to which these occupations involve gender segregation, and how this situation came about: via an early process of segregation at the educational level, or for reasons relating to the...

[fre] Le rendement salarial que les bacheliers professionnels et technologiques peuvent attendre de la poursuite de leurs études dépend de leur réussite, incertaine, au diplôme de niveau bac + 2. Le calcul de ce rendement est fondé sur le supplément de salaire que pourraient escompter ces bacheliers, compte tenu de leurs caractéristiques individuel...

This study deals with intergenerational mobility in France over the period 1945-1993 , highlighting the role of the economy ’ s human capital endowment . Using an overlapping-generations interwoven-generations model with heterogeneous agents , we show that the presence of diffusion effects , linked to the economy ’ s average human capital , makes i...

Une première partie de cette contribution aura pour objet d'étudier l'importance du recouvrement des employés des Fonctions Publiques d'Etat et Territoriale identifiés comme déclassés selon les différentes définitions. Le passage de ces réflexions à une quantification du déclassement dans les deux Fonctions Publiques nécessitera de construire une é...

[spa] El empleo público y las trayectorias de inserción de los jóvenes . Analizar el papel del empleo en el sector público para la inserción de los jóvenes permite mostrar con más evidencia quienes son aquellos jóvenes que pasan por este sector, y valorar la importancia de este empleador en la trayectoria de inserción de los jóvenes. Basándonos en...

Nine standard integration paths were constructed from a sample of 1998 school leavers who had at least one period of employment in the civil service in the three years following 1998. The young women in this cohort found quick entry into the internal civil service market. Conversely, public sector employment more often comes later for the young men...

Evidence relating unemployment to health is found at every level of social science analysis from national population rates to individual psychophysiological stress response. At the population level of analysis, increase in the unemployment rate indicates recession and/or structural economic decline. At the individual level, unemployment is interpre...

The aim of this work is, in first hand, to improve the estimates of the Mincer’s earning functions in order to value accurately the rates of return of educational investments. Adiscussion about the most adequate measure of human capital and the kind of the data used is necessary. We correct then, with longitudinal data, the estimates from the endog...

L'objet de ce travail est de s'interroger sur l'aptitude de la fonction de gains de Mincer a saisir efficacement la relation Education-Salaire. Cette fonction a tres largement ete utilisee comme outil de mesure des rendements des investissements educatifs. Pourtant, elle repose sur des hypotheses restrictives et discutables tres peu rappelees et da...

L'objectif de ce travail est d'ameliorer l'estimation des fonctions de gains en tenant compte du caractere endogene de l'education et des biais de selection. Une premiere partie traite de la necessite du recours a un estimateur a variables instrumentales lorsque le capital humain acquis a l'ecole est mesure par la duree de scolarite. Differentes de...

Dossier thématique. Incl. bibl. Guidées par une volonté politique, plébiscitées par les étudiants, encouragées par les entreprises, les filières professionnelles se sont considérablement développées dans l'enseignement supérieur au cours des vingt dernières années. Si les diplômes professionnels de l'enseignement supérieur n'excluent pas la poursui...