Patricia Freire

• Phd
• Professor at Universidade Federal de Santa Catarina

Technological transformations and the new traits of student generations challenge teachers to rethink their pedagogical practices to meet current developmental demands. This article aims to describe the competencies of the neoteacher, aligned with an experiential and expansive perspective. Therefore, a qualitative research approach was chosen, with...

In a world undergoing digital transformation, the education sector needs to increasingly develop new competencies in individuals so that they can act proactively in the face of change. In this sense, Neolearning was developed as a teaching and learning methodology for the development of competencies required by digital transformation. To this end,...

The learning curve has proven to be a useful tool for monitoring the performance of both new and experienced employees. For an analysis of the relationship between knowledge management and the reduction of the learning curve, this article presents a study conducted within an IT company in the city of Florianópolis. A questionnaire was administered...

The port system is characterized as one of the main links in a country's logistics chain, contributing to the socio-economic development of the regions in which they operate. Port performance is the result of a diversity of activities by the various organizational and institutional actors present in this environment, which is materialized through p...

Innovation needs a structure based on paradigmatic values that allow the transmutation of an organization towards the survival into an organization ready to learn. To understand this context, it was performed a theoretical rereading, constructing a parallel between the structure of scientific revolutions to the progress of science and the innovatio...

Neolearning was developed as a teaching and learning methodological platform for the Networked University (NU) model in order to promote experiential and expansive learning for competence development and facilitate the transfer of learning into work practice. The objective of this paper is to analyse the Neolearning as a methodological support for...

The protection of geographical indications (GIs) is strategic for the development of different regions. Santa Catarina, precisely the Vales da Uva Goethe, was recognized as the first IG of the state which has generated several disciplinary research, especially by the sight of the law and economics of intellectual property and the regional impact. H...

The Knowledge Society passes through a complex, competitive and dynamic world portrayed in technology, globalization, reconfiguration of productive practices, and work flexibility, among other aspects. For survival and development, organizations started to work in networks with a view to co-producing more effective results. However, not all network...

A presente proposta de quadro de indicadores para o monitoramento do desempenho da Governança Multinível da educação, saúde e segurança pública de Cidades Inteligentes foi elaborada no âmbito do projeto de P&D intitulado “Matriz de Indicadores para a Governança Multinível da educação, saúde e segurança pública de Cidades Inteligentes”. O quadro e...

The execution of effective responses during a large-scale emergency requires gathering appropriate information and implementing priority assessment processes. In particular, the design of comprehensive and multi-dimensional evaluation methods is crucial, especially in countries characterized by the presence of multiple levels of authority and regio...

Este artigo visa identificar as contribuições da educação corporativa para a relação de equidade dos stakeholders. Trata-se de uma revisão integrativa para análise do conhecimento científico existente sobre “educação corporativa” e “stakeholder”. Ao final, são elencados aspectos relacionados ao reconhecimento de stakeholders, mecanismos de envolvim...

O objetivo deste estudo foi levantar as práticas de inovação aberta constantes na literatura e verificar sua adoção por um conjunto de organizações participantes de um laboratório de inovação aberta no Sul do Brasil. A pesquisa foi realizada por meio de uma revisão integrativa e abordagem qualitativa e descritiva. Na literatura identificou-se 36 pr...

As novas características dos aprendentes digitais demandam uma metodologia que desenvolva as competências requeridas pela transformação digital, de forma a preparar estes aprendentes para a futura atuação. A partir de uma pesquisa teórica e bibliográfica, este artigo tem como objetivo apresentar as competências desenvolvidas nos aprendentes digitai...

Resumo: As mídias do conhecimento atuam como sistemas mediadores de informações confiáveis nas mais diversas áreas do conhecimento. Considerando que os modelos de governança buscam promover interações da organização com seus stakeholders, este artigo traz os resultados de uma pesquisa que buscou compreender como as mídias do conhecimento podem cont...

Este artigo apresenta uma revisão integrativa, em vistas a identificar os objetivos do processo de combinação de conhecimento. Para tal, foi realizada uma pesquisa qualitativa, com objetivos exploratórios e também descritivos. A partir de buscas realizadas nas bases de dados eletrônicos Scopus e Web of Science, construiu-se um portfólio de 51 docum...

Este artigo discute a influência da Governança da Aprendizagem Organizacional (GovA) à resiliência utilizando o framework de Rizzatti (2020) como referência para a análise. A GovA trata de processos cognitivos e comportamentais que produzem uma visão compartilhada entre os atores, criando um senso coletivo e um propósito em comum. Enquanto a resili...

Resumo: Esta revisão integrativa objetiva verificar como a Governança da Aprendizagem Organizacional pode influenciar no fomento de uma Cultura de Segurança em tempos de Pandemia. A partir da análise dos principais aspectos relacionando os mecanismos que suportam o framework da GovA, proposto por Rizzatti (2020), reitera-se que governar a aprendiza...

No contexto da sociedade do conhecimento, as organizações precisam desenvolver capacidades dinâmicas de adaptação às transformações. Portanto, é preciso gerenciar, governar e institucionalizar uma cultura interna e externa de colaboração e compartilhamento do conhecimento para criação de conhecimentos e inovações. Neste contexto, o artigo tem como...

O objetivo deste estudo foi levantar as práticas de inovação aberta constantes na literatura e verificar sua adoção por um conjunto de organizações participantes de um laboratório de inovação aberta no Sul do Brasil. A pesquisa foi realizada por meio de uma revisão integrativa e abordagem qualitativa e descritiva. Na literatura identificou-se 36 pr...

A Quarta Revolução Industrial tem demandado a todos os setores da economia profissionais com competências em Transformação Digital, estimulando as organizações a investirem no desenvolvimento contínuo e atualizado de seus colaboradores de maneira que, coletivamente, sejam desenvolvidos diferenciais competitivos organizacionais. Neste contexto, surg...

RESUMO Este artigo apresenta o panorama das publicações sobre os temas governança multinível e comunicação. Foi adotada abordagem quantitativa, com pesquisa exploratória, descritiva e bibliográfica. A análise dos dados utilizou análise bibliométrica, de conteúdo, de relações e lexical. Foi identificada grande oscilação nas publicações ao longo do t...

A Governança Multinível é entendida como um modelo de governança para a inovação, aprendizagem, adaptação e aumento da confiabilidade e da cooperação dos participantes, e para a obtenção de resultados mais efetivos, equitativos e sustentáveis em múltiplas escalas. Dependente de mecanismos e componentes que envolvem informações confiáveis e ambiente...

A partir da Terceira Revolução Industrial, quando o trabalho deixou de ser focado na tarefa, exigindo profissionais com um conjunto de competências além das competências técnicas para sua função, surgem vários estudos organizacionais e científicos apontando a lacuna sobre as competências essenciais que os profissionais devem desenvolver, bem como a...

A Sociedade em Transformação Digital tem exigido um conjunto de novas competências dos profissionais de diversos setores, estimulando as organizações a buscarem novos meios de proporcionar a seus profissionais o desenvolvimento contínuo que, alinhado com seus objetivos organizacionais, possibilita a construção de valores distintivos em prol do dese...

Este artigo tem como objetivo analisar o modelo de avaliação multinível à luz das epistemologias de avaliação da aprendizagem e das diretrizes do Modelo UCR, de maneira a propor um modelo de avaliação que promova a aprendizagem individual e a transferência da aprendizagem para a prática do trabalho, a avaliação de desempenho e de competência dos do...

This article aims to analyze the maturity evolution process of the stages of the corporate education system, listing the driving aspects of this process. To accomplish it, a qualitative research with a descriptive exploratory approach was carried out through an integrative review. The survey and systematic review were based on the analysis of exist...

Este artigo tem como objetivo identificar como as capacidades dinâmicas podem apoiar as organizações no processo de transformação digital. Trata-se de uma revisão sistemática da literatura, a partir da base de dados Scopus e WOS, publicadas nos últimos 10 anos utilizando-se como palavras-chave os conceitos “transformação digital” e “capacidades din...

Um dos grandes desafios da atualidade para o sistema educacional, consiste em considerar a participação o aluno durante o processo avaliativo respeitando sua autonomia e controle sobre sua aprendizagem, de modo a tornarem-se agentes da construção de seu próprio conhecimento. Diante deste contexto, chega-se à seguinte pergunta de pesquisa que deu or...

Objective of the study: The purpose of this article was to identify the elements to be considered for boosting innovation by the corporate governances, though. Methodology/approach: It is a literature review, based on the Scopus database, relating the constructs corporate governance and innovation, generating 435 documents in total, using 253 docum...

Este artigo tem como objetivo descrever a importância das redes de aprendizagem na segurança pública, validada pelos resultados do Colegiado de Segurança Pública de Santa Catarina (CSSPPO_SC). Esse modelo inovador substitui a figura do secretário pela formação colegiada que integra os dirigentes das quatro instituições de segurança pública no estad...

Com o objetivo de diminuir a lacuna de estudos sobre GovA, este artigo pretende descrever os mecanismos constitutivos da Governança da Aprendizagem sob a perspectiva organizacional. A pesquisa é de abordagem qualitativa, de cunho teórico, com objetivos exploratórios e descritivos, por meio bibliográfico, com apoio de uma revisão sistemática da lite...

As mudanças no mundo do trabalho e da formação exigem cada vez mais novas competências dos profissionais e novas teorias de aprendizagem para acompanhar essas transformações. Neste sentido, a aprendizagem experiencial possibilita a formação de um profissional preparado para a prática do trabalho. O artigo tem como objetivo compreender como ocorre o...

O objetivo deste artigo é apresentar os mecanismos de governança interorganizacional presentes na literatura. Foi realizada pesquisa bibliografia e revisão sistemática da literatura nas bases de dados WoS e Scopus com os descritores “mechanism* of governance” OR “mechanism* governance”. Foram identificados dois tipos de mecanismos de governança par...

Este estudo tem por objetivo analisar a relação entre os construtos confiança e capital social, no viés organizacional, percebendo se a confiança é um elemento determinante para propulsão do capital social ou se é apresentada somente como uma variável para construção do mesmo. A metodologia adotada para a presente pesquisa trata-se de uma revisão i...

Inter-organisational networks are presented as an adequate response to the dynamic and innovative environment in which organisations are inserted. It is necessary to develop dynamic capabilities to operate in single, double or triple cycle learning networks. However, there is no awareness of how networks can evolve in this fluid and agile environme...

Este estudo propõe identificar as limitações e as possibilidades de estabelecer estratégias e indicadores para aferir o ROI em relação à GC, por meio de revisão integrativa. Através de busca na base Scopus, os artigos selecionados passaram por análises bibliométrica e descritiva, com foco na mensuração do ROI, nas métricas utilizadas e nas teorias...

A inovação aberta tornou-se um dos temas mais importantes na gestão da inovação, entretanto ainda são obscuras as práticas de gestão mais eficazes no processo de inovação aberta nas organizações. Para isso a presente pesquisa busca por meio de uma revisão integrativa da literatura, entender o atual estágio de desenvolvimento da literatura científic...

RESUMO No atual mundo digitalizado a sociedade exerce papel ativo na definição da realidade social, buscando atender aos anseios dos diversos atores que envolvem a construção da opinião pública. Considerando que a comunicação é a base das relações humanas e um elemento essencial na gestão das organizações, para ser ampla e efetiva, a comunicação pú...

This study aimed to identify the perception of academics in the courses of Administration and Foreign Trade at Unesc, in view of their competences and abilities compared to those required by Industry 4.0. It was characterized as a quantitative, descriptive, bibliographic and field research. The population consisted of 203 academics, with the effect...

Este artigo tem por objetivo apresentar as contribuições da Gestão do Conhecimento para a Governança Corporativa, de maneira a apoiar sua melhor compreensão e identificar as lacunas de conhecimento para embasar futuras pesquisas na área. Para tal, foi realizada uma pesquisa teórica, por meio de uma revisão da literatura utilizando os dois construct...

O contexto da sociedade do conhecimento tem emergido a efetividade das Redes Interorganizacionais como estratégia para dar conta da crescente complexidade do ambiente organizacional. Para resultados efetivos essas Redes Interorganizacionais necessitam de uma governança que permita o alcance dos objetivos comuns, o que demanda o estabelecimento de m...

Neste artigo aborda-se os modelos de avaliação da qualidade da educação infantil e se define os critérios para comparação dos mesmos. Por meio de uma pesquisa qualitativa discute-se e compara-se os modelos aplicados na rede municipal de Florianópolis/SC. Concluiu-se que a avaliação deve considerar diversidade identitária das instituições e as espec...

No livro “Gestão do conhecimento para aceleração da curva da aprendizagem: um relato do plano de melhoria do processo de integração em uma das maiores organizações de software brasileiras”, A Softplan Planejamento e Sistemas, uma das maiores multinacionais brasileiras de sistema da informação, aceitou responder aos principais desafios para acelerar...

ABSTRACT This article aimed to analyze the commercial relations of Brazil with developed, emerging and developing countries, considering the time variable of 10 years (2006 to 2016). Methodologically, the research was characterized by the essentially qualitative approach and, for the purposes of research, descriptive and explanatory. The data colle...

A educação corporativa acompanhou as necessidades de qualificação dos trabalhadores com o surgimento de cada revolução industrial, que teve como característica a tecnologia empregada no processo produtivo que por consequência exigiu novas competências individuais e organizacionais que visaram a construção de vantagens competitivas. Por meio de uma...

A Quarta Revolução Industrial é marcada por avanços tecnológicos emergentes em vários campos, melhorando a eficiência dos negócios e das organizações, ajudando a regenerar o meio ambiente natural por meio de uma melhor gestão de ativos, e incorporando um novo conceito na sociedade para os seres humanos. Considerando a necessidade de compartilhament...

O protecionismo, como o próprio nome sugere, é um sistema de proteção utilizado pelos países por meio de medidas de defesa comercial impostas pelos governos a fim de proteger o mercado doméstico. A partir deste contexto, o estudo objetivou identificar os reflexos do protecionismo agrícola norte-americano perante o agronegócio brasileiro. Metodologi...

ResumoO ativo conhecimento possui um papel cada vez mais importante no contexto organizacional e sua gestão deve ser realizada para agregar valor. A implementação de Gestão do Conhecimento – GC envolve a introdução de novas tecnologias de informação, mudanças nos processos de negócios, e mudanças na cultura organizacional. Muitos fatores afetam a i...

O estudo objetivou identificar os fatores determinantes para o sucesso em negócios internacionais de uma trading company. Metodologicamente, optou-se por uma abordagem essencialmente qualitativa, e, quanto aos fins de investigação, caracterizou-se como uma pesquisa descritiva, e, quanto aos meios, enquadrou-se como bibliográfica e um estudo multica...

A Indústria 4.0 está revolucionando a forma como são produzidos os bens nas linhas de produção, pois as tecnologias empregadas nos processos produtivos estão possibilitando a personalização da produção em massa, e fomentando a inovação nos modelos de negócios. Embora os artigos que tratam da Indústria 4.0 nem sempre explicitem o termo gestão do con...

A tríplice hélice constitui-se de instituições representantes do Governo, Academia e Indústria que unem esforços em todas as etapas do processo produtivo para promover o crescimento econômico e criar uma estrutura para a inovação que propicie a pesquisa básica e a aplicada de forma mais próxima. Neste trabalho, a tríplice hélice é representada pelo...

This article aims to identify the guidelines that must be considered for the construction of a new model of Corporate University, which responds to the demands of companies and organizations, whether public and private, about the expectations and needs of its multiple stakeholders. To this end, it was conducted a survey with exploratory and descrip...

Resumo. O estudo teve como objetivo compreender como uma empresa do setor do vestuário passou pelo processo de sucessão familiar e quais inovações foram realizadas ao longo dos anos. Metodologicamente, a pesquisa se caracterizou como descritiva quanto aos fins, e um estudo de caso, quanto aos meios. A coleta de dados foi realizada por meio de uma e...

This paper aims to identify the purpose of the use of technologies in the contemporary models of corporate university: Stakeholder University (SU) and Networked Corporate University (NCU). To accomplish it, we carried out a systematic search in the main electronic bases of scientific documents, categorizing the studies by means of the revised Bloom...

The introduction of containers in the mid-1950s was responsible for major changes in the way goods were transported and contributed to a significant growth in international trade and intermodal transport. Therefore, this study had the objective of analyzing the incidence of the use of containers in the transportation of rice produced in the South o...

Este artigo objetivou analisar as relações comerciais do Brasil com países desenvolvidos, emergentes e em desenvolvimento, considerando a variável temporal de 10 anos (2006 a 2016). Metodologicamente, a pesquisa caracterizou-se pela abordagem essencialmente qualitativa e, quanto aos fins de investigação, descritiva e explicativa. Os dados coletados...

Resumo No tempo em que as relações de trabalho se modificam com acelerado ritmo, o direito trabalhista brasileiro e suas relações movem-se vagarosamente, e este desencontro afeta a gestão de inúmeras organizações. Assim, este estudo identificou e posteriormente analisou as propostas defendidas pela CNI, ANAMATRA, FIRJAN e CUT que, dentro das suas á...

Objective. In the contemporary organizational context sharing and knowledge transfer play a significant role and it is therefore important to overcome the internal and external barriers for processing. This can be facilitated by the implementation of Knowledge Governance (GovC), an emerging interdisciplinary approach that goes through the fields of...

The scientific literature points out that there are difficulties for the implementation of corporate university models since it is required the management of cultural, behavioral and structural changes, involving all the stakeholders of an organizational system. Among these difficulties, there is the commitment of leaders, definition of corporate e...

Na sociedade da informação, para as organizações se destacarem no mercado hipercompetitivo globalizado e construírem vantagens competitivas sustentáveis, gerir, desenvolver e valorizar seu capital intelectual é fator crítico de sucesso. Assim, construir práticas articuladas para desenvolver continuamente seu capital intelectual passa a ser imperati...

p>This paper aims at proposing a method of Knowledge Management in project documents to acquire and integrate data, information and knowledge. Exploratory, descriptive and propositive research was conducted in documents of different projects run by the Transportation and Logistics Laboratory of the Federal University of Santa Catarina, Brazil. The...