Carolina Mota-Santos

Carolina Mota-Santos
Pontifical Catholic University of Minas Gerais | PUC-Minas · Departamento de Administração

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Introduction

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Publications (67)
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This study aims to analyze the gender barriers to female participation in Brazilian politics. Data collection was carried out through semi-structured interviews with 22 women from the Southeast and 18 from the Northeast who work in the political arena. The dialogues were analyzed using Gioia’s method, and the results show that women face psychosoci...
Chapter
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O objetivo deste trabalho é analisar como a discriminação por aparência de mulheres é abordada pelo sistema legal brasileiro. Tal objetivo visa responder à seguinte problematização de pesquisa: Será que a discriminação no emprego com base na aparência pessoal pode ser ilegal no Brasil? E o favorecimento da beleza física de um trabalhador (a) pode s...
Conference Paper
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O estudo sobre a discriminação baseada na aparência (lookism) nas organizações ainda é escasso no país, mas tem se desenvolvido internacionalmente. Neste artigo, tem-se por objetivo mapear a produção científica internacional em Administração sobre discriminação baseada na aparência. Com o crescimento da indústria da beleza e a valorização da aparên...
Article
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This study analyzes the challenges that permeate the professional experience of LGBTQIAP+ individuals who work both in the factory and the headquarters of a corporation that has a broad diversity program. Through a qualitative approach with 15 semi-structured interviews the fi ndings highlight the challenges in implementing this program. Furthermor...
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Resumo Este trabalho tem como objetivo verificar os fatores que influenciam e dificultam a inserção das mulheres na política brasileira. Com base no referencial teórico que tratou da inserção na política e do capital político, realizou-se um estudo qualitativo descritivo. A coleta de dados deu-se por meio de entrevistas semiestruturadas, com a anál...
Article
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This study aims to verify the factors that influence and make the insertion of women in Brazilian politics difficult. The theoretical framework focused on inclusion in politics and political capital, and a descriptive qualitative study was conducted. The data were collected by semi-structured interviews with eight federal deputies in Brazil, electe...
Article
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This article discusses the findings of a study that examines how female digital influencers manage their work and personal lives. The study involved qualitative research on 20 women influencers working on new digital platforms. The data obtained reveal a mix between two areas of women's lives, work and leisure, and the work-family conflict is more...
Article
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Resumo: Este artigo tem como objetivo a realização de uma revisão sistemática da produção científica internacional sobre mulheres na política, para entender como é estudada essa temática e fomentar futuras pesquisas para a área de administra-ção. As bases de dados consultadas foram Scopus e Web of Sciences, utilizando os descritores "mulher na polí...
Article
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Resumo Este artigo analisa a percepção de imigrantes brasileiros pouco qualificados sobre sua experiência de trabalho nos EUA. Os da-dos foram colhidos no consulado brasileiro em Boston e na ilha de Martha's Vineyard. A pesquisa combinou abordagem qualita-tiva com estatística descritiva. Foram realizadas 28 entrevistas se-miestruturadas, aplicados...
Article
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Objetivo: Esta pesquisa busca aprofundar-se nas temáticas gênero, diversidade e trabalho, tendo como objetivo revisar a literatura que explora a travestilidade e transexualidade nos estudos de administração e gestão. Método: Para alcance do objetivo proposto, foi realizada uma revisão da literatura, no qual três perguntas auxiliaram a compreender o...
Article
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Resumo Este estudo tem como objetivo analisar as barreiras de gênero para a participação feminina na política brasileira. A coleta se deu por meio de entrevistas semiestruturadas com 22 mulheres do Sudeste e 18 do Nordeste que atuam no ambiente político. Os diálogos foram analisados pelo método de Gioia, e os resultados evidenciam que elas deparam...
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Resumo O estudo discute os impactos da maternidade na carreira feminina, sob a perspectiva da maternidade tardia e dos avanços da medicina relacionados à trajetória da mulher no mercado de trabalho. Técnicas como reprodução assistida permitem à mulher contemporânea ajustar o time do relógio biológico, que há muito determinava seu tempo de escolha....
Article
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Com tantas mudanças sociais e econômicas ao longo dos últimos séculos, a mulher não apenas se inseriu no mercado de trabalho como, mais recentemente, apoiada na tecnologia proveniente das Revoluções Industriais, tornou-se digital influencer. As influencers atuam nas plataformas digitais influenciando milhares de seguidores, nos mais diversos segmen...
Article
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Com tantas mudanças sociais e econômicas ao longo dos últimos séculos, a mulher não apenas se inseriu no mercado de trabalho como, mais recentemente, apoiada na tecnologia proveniente das Revoluções Industriais, tornou-se digital influencer. As influencers atuam nas plataformas digitais influenciando milhares de seguidores, nos mais diversos segmen...
Article
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PUC Minas, Belo Horizonte, MG, Brasil O objetivo deste artigo foi entender os desafios vivenciados por mulheres, casadas, mães e que passaram a trabalhar de forma remota no período da pandemia da Covid-19. A pesquisa de natureza qualitativa foi realizada com 12 mulheres, em dois momentos: abril e agosto de 2020. Os dados obtidos por entrevistas sem...
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O objetivo deste artigo foi entender os desafios vivenciados por mulheres, casadas, mães e que passaram a trabalhar de forma remota no período da pandemia da Covid-19. A pesquisa de natureza qualitativa foi realizada com 12 mulheres, em dois momentos: abril e agosto de 2020. Os dados obtidos por entrevistas semiestruturadas foram submetidos à análi...
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RESUMO Este artigo tem como objetivo analisar as percepções de homens trabalhadores, pais, casados e qualificados sobre a divisão das atividades domésticas quando se compara à dedicação da companheira que também trabalha. Trata-se se de um estudo qualitativo, um estudo de caso. Foram realizadas 25 entrevistas semiestruturadas e analisadas com base...
Article
Este artigo tem como objetivo analisar as percepções de homens trabalhadores, pais, casados e qualificados sobre a divisão das atividades domésticas quando se compara à dedicação da companheira que também trabalha. Trata-se se de um estudo qualitativo, um estudo de caso. Foram realizadas 25 entrevistas semiestruturadas e analisadas com base nas téc...
Article
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Resumo. Reconhecendo o avanço e contribuições das discussões sobre a inserção de mulheres na política, este ensaio pretende ampliar o debate ao refletir a atuação de mulheres em cargos políticos. Observa-se o aumento da participação feminina na política sob o olhar da representatividade. Discute-se, por exemplo, estudos que apontam Suécia, Finlândi...
Article
Este trabalho discute a relação entre estereótipos de gênero e guetos profissionais para gays e lésbicas. Estudos nessa temática abrangem debates sobre a divisão sexual do trabalho e desigualdades de gênero, que culminam em preconceito e discriminação. Do mesmo modo, torna-se relevante compreender como se pauta a escolha profissional de gays e lésb...
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Este artigo encontra-se disponível no seguinte endereço eletrônico: Resumo Este artigo apresenta resultados de estudo destinado a analisar o que é ser influencer a partir da visão de vinte mulheres digital influencers. Quanto ao método, foi realizada pesquisa de natureza qualitativa que buscou captar a percepção de mulheres influencers atuantes em...
Article
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Resumo: Este artigo apresenta resultados de estudo destinado a analisar como jornalistas de emissoras de televisão tradicionais e da internet percebem a profissão na atualidade, sobretudo em relação ao papel social e educativo do jornalismo e comportamentos requeridos ao profissional. Foram realizadas entrevistas com 24 jornalistas de emissoras de...
Article
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Este artigo apresenta resultados de estudo destinado a analisar como jornalistas de emissoras de televisão tradicionais e da internet percebem a profissão na atualidade, sobretudo em relação ao papel social e educativo do jornalismo e comportamentos requeridos ao profissional. Foram realizadas entrevistas com 24 jornalistas de emissoras de TV tradi...
Article
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Este caso para ensino propõe aos alunos a reflexão sobre o fenômeno opt-out, que pode ocorrer na carreira das mulheres, principalmente após a maternidade. Apresenta-se também as dificuldades e desafios enfrentados pelas mulheres executivas relacionadas à carreira e maternidade. O caso para ensino aborda a história real de Gabriela, que abandonou a...
Article
Este estudo discute a implementação de um programa de diversidade organizacional a partir do olhar de empregados que atuam no grupo de diversidade. A pesquisa qualitativa, descritiva, foi realizada através de 15 entrevistas semiestruturadas com estes empregados. O programa foi implementado de baixo para cima, fato raro na literatura. A área de RH s...
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Purpose The core of this study is women in mining. The aim of this study was to analyze the perception of women, about their work environment, their career, the human resources policies and practices and the work–family balance in the context of a multinational organization in the sector. Design/methodology/approach The case study was carried thro...
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Resumo: O objetivo desta revisão sistemática foi analisar a literatura sobre mulheres na política, de maneira a identificar lacunas e oportunidades de pesquisa dessa temática para a área de Administração. A busca por artigos foi realizada nas bases da Capes, Scielo e Spell, entre os anos de 2014 a 2019. Após a aplicação dos critérios de inclusão e...
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ABSTRACT In this teaching case, we analyze the teaching activities of a Colombian Community Mother (MC). Almost 70% of early childhood education in Colombia is carried out in this model where the teacher's house is the place where classes take place. The case aims to assess the difficulties imposed on low-income women when carrying out their work w...
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Este artigo tem como objetivo analisar as consequências premeditadas e não premedita-das (Giddens, 2009) do empreendedorismo para a mulher. O referencial teórico trata do empreendedorismo feminino, focando na questão do empreendedorismo como trajetó-ria profissional. Na pesquisa qualitativa foram realizadas 29 entrevistas semiestruturadas com mulhe...
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An increasing number of studies are being conducted with the objective of understanding discriminatory practices associated with the management of female professionals. Aimed at broadening this discussion in the context of the fourth industrial revolution, this paper discusses results of a quantitative research developed with 45,217 professionals (...
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Este artigo encontra-se disponível no seguinte endereço eletrônico: Abstract The objective of the study is to analyze the perception of women entrepreneurs working in the harbor district of Rio de Janeiro with regard to: their motivations for opening businesses; the characteristics that distinguish them as women entrepreneurs; and the aspects they...
Article
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The goal of this study was to understand the current situation of women: wife, mother, student and professional about personal and professional aspects; and how the division of household tasks and care of the children towards the companion takes place. This qualitative research was performed with 19 women in the age range of 21 to 60 years. The con...
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O objetivo desse trabalho foi compreender a atual situação da mulher: casada, mãe, estudante e profissional em relação aos aspectos pessoais e profissionais; e como se dá a divisão de tarefas do lar e cuidados com os filhos em relação ao companheiro. A pesquisa de natureza qualitativa foi realizada com 19 mulheres na faixa de 21 a 60 anos. As contr...
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Purpose-This article aims to present aspects related to women's personal life and work illustrated in the TV series Most Beautiful Thing (Coisa Mais Linda, in Portuguese). Design/methodology/approach-To this end, a film analysis was carried out considering the first season of the TV series Most Beautiful Thing, and to analyze the data, qualitative...
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Este estudo tem como objetivo conhecer o trabalho de mulheres (faccionistas e empreendedoras) que vivem em um pequeno município produtor de moda íntima no Norte de Minas, buscando identificar questões relacionadas ao trabalho feminino. Para tal, foi feito um panorama teórico acerca do tema trabalho feminino, recorrendo a autores que consideram o tr...
Article
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O presente artigo tem o objetivo de compreender os motivos que levam algumas executivas a desistirem da carreira e optarem pelo retorno ao lar. Trata-se de estudo com abordagem qualitativa, por meio do método história de vida. A coleta de dados ocorreu a partir de entrevista em profundidade, utilizando como sujeitos duas mulheres executivas. A pesq...
Article
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Resumo O objetivo deste artigo é analisar as estratégias utilizadas por gays e lésbicas para evitar ou minimizar o estigma nos espaços de trabalho. Para tanto, baseia-se no conceito de estigma proposto por Goffman (1988). O método adotado foi o estudo de caso único. Foram realizadas entrevistas em 12 empresas localizadas no estado de São Paulo, Bra...
Article
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Based on a survey of 24 journalists, women and men, gender inequalities in telejournalism were addressed. Dialectically speaking, incorporating the queen bee phenomenon, it re ected on the participation of women in positions of power and its effect on gender equality at work. The qualitative analysis showed that the female leadership seems more rig...
Article
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O caso de ensino apresenta a trajetória de vida e de atuação política da única vereadora mulher na cidade de Ouro Preto, Minas Gerais, Maria Regina Braga. Neste caso, Regina relembra as dificuldades enfrentadas para se manter na política por cinco mandatos consecutivos e fala das suas aspirações futuras. Os dados foram coletados por meio de duas en...
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Purpose Este artigo tem como objetivo apresentar os aspectos relacionados à vida pessoal e ao trabalho das mulheres, ilustrados na série “Coisa Mais Linda”. Design/methodology/approach Para tanto, discutiu-se os avanços e retrocessos relacionados ao lugar ocupado por mulheres brancas e negras na sociedade da época, tratando-se de aspectos familiar...
Article
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Since 2010 around half a million immigrants entered Brazil. This paper aims to describe their experience facing the Portuguese language barrier in the Brazilian labor market. Language here is understood as spoken, written and body language. The South-to-South approach here proposed differs from most of the literature, based mainly on studies South-...
Article
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A partir de pesquisa realizada com 24 jornalistas, mulheres e homens, abordou-se as desigualdades de gênero no telejornalismo. Em chave dialética, incorporando o fenômeno abelha rainha, refletiu-se sobre a participação de mulheres em posições de poder e seu efeito para igualdade de gênero no trabalho. A análise qualitativa apontou que a chefia femi...
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Since 2010 around half a million immigrants entered Brazil. This paper aims to describe their experience facing the Portuguese language barrier in the Brazilian labor market. Language here is understood as spoken, written and body language. The South-to-South approach here proposed differs from most of the literature, based mainly on studies South-...
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Este artigo tem como objetivo refletir sobre os desafios para a gestão universitária no contexto político brasileiro do ano de 2018, a partir do relato da experiência de duas professoras-gestoras, Gaia e Maria Carmem. O referencial teórico aborda as temáticas: as universidades públicas e o seu papel na sociedade, a gestão universitária e as(os) pro...
Article
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The aim of this article is to investigate, from the perspective of male executives, the social representations about woman executives in regard to their actions in the work environment. The methodology uses a qualitative approach; in regard to the objectives, it is descriptive and the method adopted was a multiple case study. Three large Brazilian...
Article
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O objetivo deste artigo é identificar, a partir da perspectiva dos homens executivos, as representações sociais sobre a mulher executiva quanto à sua atuação no ambiente de trabalho. A metodologia tem abordagem qualitativa; quanto aos objetivos, é descritiva; e o método adotado foi o estudo de casos múltiplos. Foram analisadas três empresas de gran...
Article
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This quantitative approach study analyzes a hypothetical model for the public service and its relationship with the social construction around gender. The research universe was limited to highly qualified women working in the public service and medium and large private companies in Brazil. From 1,464 valid questionnaires, 18.6% were completed by pu...
Article
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Resumo Este estudo constitui uma abordagem quantitativa com base na análise de um modelo hipotético sobre o serviço público e sua relação com a construção social em torno do gênero. O universo da pesquisa consiste em mulheres altamente qualificadas que trabalham no serviço público e em empresas privadas de médio e grande portes no Brasil. A amostra...
Conference Paper
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Este artigo apresenta o resultado de ampla pesquisa nos acordos e convenções coletivas entre sindicatos de trabalhadores e empregadores de 209 categorias profissionais de todo o país, entre 2010 e 2017, sobre questões envolvendo a maternidade das mulheres trabalhadoras. O referencial teórico discute a crise de representação da diversidade da força...
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O caso apresenta a trajetória de vida e carreira da executiva Marrie Ometto e traça um panorama sobre decisões em torno dos dilemas envolvendo, carreira e maternidade. Nele Marrie relembra o dilema vivido por ela onde, após o nascimento da filha e, em meios a vários conflitos interiores, ficou em dúvida se deveria ou não abandonar a carreira. Os da...
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Influência da família e sucesso na carreira das executivas brasileiras RESUMO O objetivo deste artigo é identificar a influência dos pais na carreira das mulheres brasileiras que fizeram sucesso como executivas. Trata-se de pesquisa qualitativa descritiva com 47 executivas que conseguiram chegar aos três níveis mais altos de 27 grandes organizações...
Conference Paper
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Gays e Lésbicas: Enfrentando as Barreiras Visíveis e Invisíveis no Trabalho Resumo Esta pesquisa teve por objetivo analisar a percepção de gays e lésbicas sobre barreiras nas organizações à luz da terminologia do glass ceiling. Trata-se do estudo de um caso de um grupo de gays e lésbicas. O referencial teórico aborda a terminologia glass ceiling a...
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RESUMO O objetivo deste trabalho é entender o papel da família na trajetória profissional das mulheres executivas brasileiras que chegaram aos primeiros escalões das grandes empresas operando no Brasil e das mulheres empreendedoras. Destaca-se a quase ausência de estudos no campo da administração no Brasil que investigam a possível relação entre o...
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RESUMO O objetivo deste trabalho é entender o papel da família na trajetória profissional das mulheres executivas brasileiras que chegaram aos primeiros escalões das grandes empresas operando no Brasil e das mulheres empreendedoras. Destaca-se a quase ausência de estudos no campo da administração no Brasil que investigam a possível relação entre o...
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This article aims to identify the influence of parents in the career of Brazilian women who succeeded in the executive world. This is a descriptive and qualitative research. We interviewed 47 top executives who have managed to reach the three highest organizational levels in 27 corporations. Data treatment used the content analysis technique. Resul...
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p>O objetivo deste artigo é identificar as possíveis paredes de vidro (barreiras) encontradas pelas mulheres empreendedoras na condução dos seus negócios e suas estratégias para quebrar essas paredes. Trata-se de uma pesquisa qualitativa descritiva com 25 mulheres que empreenderam há pelo menos 5 anos. O referencial teórico explora as barreiras enc...
Article
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O objetivo deste artigo é discutir o fenômeno teto de vidro nas organizações brasileiras. Fenômeno que dificulta a ascensão de mulheres aos cargos de comando das empresas. Trata-se de uma pesquisa qualitativa descritiva com 47 executivas que conseguiram chegar aos três níveis mais altos das grandes organizações situadas no Brasil. Os resultados con...
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Stress can be more easily identified in some professional groups such as the senior executives working in corporations. The sources of stress in a work context are mediated by specific individual differences. Therefore, stress differs from one individual to another and each one responds differently. This paper aims to examine the relationship betwe...
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http://dx.doi.org/10.5007/2175-8077.2014v16n39p210This paper intends to relate characteristics of female executive psychological type with their male colleagues in corporations operating in Brazil (CEOs, VPs/directors and top managers). The theoretical framework explores the glass ceiling and the prejudices faced by female executives. It was develo...
Article
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The aim of this article is to verify the perception of Brazilian executives about the relation between time and stress. The research that conjugated quantitative and qualitative data shows that stress is directly related with time schedule. There is significant statistical difference as to the satisfaction level at work among people that work from...
Article
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The aim of this article is to verify the perception of Brazilian executives about the relation between time and stress. The research that conjugated quantitative and qualitative data shows that stress is directly related with time schedule. There is significant statistical difference as to the satisfaction level at work among people that work from...
Article
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DOI: http://dx.doi.org/10.5007/2175-8077.2012v14n32p35 The goal of this article is to relate the psychological type of the executives who are in the strategic level of corporations in Brazil with the characteristics showed in the literature about transformational leadership. The last, although deified, is the most mentioned by the current literatu...
Article
This article aims to identify possible relations between behavior pattern and stress level among Brazilian corporations top managers. The theoretical framework encompasses the literature on stress (Selye, 1959; Albrecht, 1990; Cooper, 1988; Moraes et al., 2001) and on types-A/B behavior patterns (Friedman e Rosenman, 1976), as well as the literatur...

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